Brea de Tajo (BOCM-20221230-81)
Ofertas de empleo. Convocatoria procesos selectivos
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 510
VIERNES 30 DE DICIEMBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 311
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
81
BREA DE TAJO
OFERTAS DE EMPLEO
Por resolución de Alcaldía, de 28 de diciembre de 2022, se han aprobado las convocatorias y las bases específicas reguladoras de los procesos selectivos para cubrir 7 plazas con
carácter de laboral fijo, mediante sistema de concurso, al amparo de lo establecido en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para
la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público, y 4 plazas con carácter de laboral
fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, al amparo del art. 2 de dicha Ley 20/2021,
de 28 de diciembre, en ejecución de la Oferta de Empleo Público extraordinaria del
año 2022, publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 125,
de 27 de mayo de 2022:
PLAZAS
SISTEMA ACCESO
1
CONCURSO
EDUCADOR CASA DE NIÑOS
1
CONCURSO-OPOSICION
GEROCULTOR
3
CONCURSO
GEROCULTOR
1
CONCURSO-OPOSICION
PEON DE SERVICIOS VARIOS
2
CONCURSO-OPOSICION
PERSONAL DE LIMPIEZA
2
CONCURSO
ENFERMERO
1
CONCURSO
El texto íntegro de las bases que rigen las presentes convocatorias quedará expuesto al público a partir del día de publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, en la página web del Ayuntamiento de Brea: https://www.breadetajo.es
Las instancias requiriendo tomar parte en los procesos selectivos se presentarán en el
Registro General de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, en el plazo de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto de las convocatorias en el “Boletín Oficial del Estado”.
En dicho extracto figurará la oportuna referencia al número y fecha del BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID en el que se hubiere publicado el anuncio, con carácter previo, de las bases específicas y las convocatorias.
Contra el acuerdo de la Alcaldía, que aprueba las convocatorias y las bases específicas, y que pone fin a la vía administrativa, se puede interponer alternativamente o recurso
de reposición potestativo ante la Alcaldía, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123
y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo
Contencioso-Administrativo de Madrid en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la
Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por
interponer el recurso de reposición potestativo no se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello, sin perjuicio de la interposición de cualquier otro recurso
que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
En Brea de Tajo, a 28 de diciembre de 2022.—El alcalde, Rafael Barcala Gómez.
(01/25.611/22)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
BOCM-20221230-81
GRUPO PROFESIONAL
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
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AYUNTAMIENTO DE
81
BREA DE TAJO
OFERTAS DE EMPLEO
Por resolución de Alcaldía, de 28 de diciembre de 2022, se han aprobado las convocatorias y las bases específicas reguladoras de los procesos selectivos para cubrir 7 plazas con
carácter de laboral fijo, mediante sistema de concurso, al amparo de lo establecido en la disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para
la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público, y 4 plazas con carácter de laboral
fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, al amparo del art. 2 de dicha Ley 20/2021,
de 28 de diciembre, en ejecución de la Oferta de Empleo Público extraordinaria del
año 2022, publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 125,
de 27 de mayo de 2022:
PLAZAS
SISTEMA ACCESO
1
CONCURSO
EDUCADOR CASA DE NIÑOS
1
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GEROCULTOR
3
CONCURSO
GEROCULTOR
1
CONCURSO-OPOSICION
PEON DE SERVICIOS VARIOS
2
CONCURSO-OPOSICION
PERSONAL DE LIMPIEZA
2
CONCURSO
ENFERMERO
1
CONCURSO
El texto íntegro de las bases que rigen las presentes convocatorias quedará expuesto al público a partir del día de publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, en la página web del Ayuntamiento de Brea: https://www.breadetajo.es
Las instancias requiriendo tomar parte en los procesos selectivos se presentarán en el
Registro General de este Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, en el plazo de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del extracto de las convocatorias en el “Boletín Oficial del Estado”.
En dicho extracto figurará la oportuna referencia al número y fecha del BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID en el que se hubiere publicado el anuncio, con carácter previo, de las bases específicas y las convocatorias.
Contra el acuerdo de la Alcaldía, que aprueba las convocatorias y las bases específicas, y que pone fin a la vía administrativa, se puede interponer alternativamente o recurso
de reposición potestativo ante la Alcaldía, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con los artículos 123
y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo
Contencioso-Administrativo de Madrid en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la
Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por
interponer el recurso de reposición potestativo no se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello, sin perjuicio de la interposición de cualquier otro recurso
que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
En Brea de Tajo, a 28 de diciembre de 2022.—El alcalde, Rafael Barcala Gómez.
(01/25.611/22)
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