D) Anuncios - CONSEJERÍA DE FAMILIA, JUVENTUD Y POLÍTICA SOCIAL (BOCM-20221227-43)
Convenio – Convenio de colaboración de 1 de diciembre de 2022, entre la Comunidad de Madrid y el Ayuntamiento de Collado Villalba, para la realización de actuaciones contra la violencia de género y para la promoción de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 354
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 27 DE DICIEMBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 308
La Dirección General de Igualdad facilitará a la Entidad Local las instrucciones y soportes documentales necesarios a la firma del Convenio.
VIII. MODIFICACIONES Y COMPENSACIONES.
A instancia de la Entidad Local, y con el informe favorable de la Comisión de Seguimiento, podrán
modificarse las cuantías asignadas entre las distintas líneas de actuación que componen el Programa,
siempre que la modificación propuesta no suponga una minoración de más del 50% de la cuantía
asignada para esa línea de actuación:
-
Entre las actuaciones en materia de promoción de la igualdad de oportunidades en materia de
salud y cultura y de acceso a la sociedad de la información y las actuaciones en materia de
participación social y de incorporación de la perspectiva de género en la Administración Local.
Y por otro lado se podrán realizar modificaciones entre las cuantías de los objetivos estratégicos pertenecientes a una misma línea de actuación, detalladas por la entidad local en la previsión presupuestaria a la que se refiere el punto V, apartado b) de este Anexo.
Las modificaciones sólo serán tramitadas si la solicitud de las mismas se presenta al menos con un
mes de antelación al final de cada periodo de justificación.
BOCM-20221227-43
No será necesaria la modificación de las distintas líneas de actuación incluidas en este Anexo, y se
procederá directamente a la compensación, al finalizar el periodo de ejecución, siempre con el límite de
la cantidad total del citado Anexo, cuando exista exceso de gasto en alguna de las líneas de actuación
con posibilidad de modificación entre las mismas, o en alguna de las partidas de gastos de una misma
línea de actuación.
Pág. 354
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 27 DE DICIEMBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 308
La Dirección General de Igualdad facilitará a la Entidad Local las instrucciones y soportes documentales necesarios a la firma del Convenio.
VIII. MODIFICACIONES Y COMPENSACIONES.
A instancia de la Entidad Local, y con el informe favorable de la Comisión de Seguimiento, podrán
modificarse las cuantías asignadas entre las distintas líneas de actuación que componen el Programa,
siempre que la modificación propuesta no suponga una minoración de más del 50% de la cuantía
asignada para esa línea de actuación:
-
Entre las actuaciones en materia de promoción de la igualdad de oportunidades en materia de
salud y cultura y de acceso a la sociedad de la información y las actuaciones en materia de
participación social y de incorporación de la perspectiva de género en la Administración Local.
Y por otro lado se podrán realizar modificaciones entre las cuantías de los objetivos estratégicos pertenecientes a una misma línea de actuación, detalladas por la entidad local en la previsión presupuestaria a la que se refiere el punto V, apartado b) de este Anexo.
Las modificaciones sólo serán tramitadas si la solicitud de las mismas se presenta al menos con un
mes de antelación al final de cada periodo de justificación.
BOCM-20221227-43
No será necesaria la modificación de las distintas líneas de actuación incluidas en este Anexo, y se
procederá directamente a la compensación, al finalizar el periodo de ejecución, siempre con el límite de
la cantidad total del citado Anexo, cuando exista exceso de gasto en alguna de las líneas de actuación
con posibilidad de modificación entre las mismas, o en alguna de las partidas de gastos de una misma
línea de actuación.
