BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
LUNES 19 DE DICIEMBRE DE 2022

B.O.C.M. Núm. 301

acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 18 de enero de 2022 (BOLETÍN OFICIAL DE LA
COMUNIDAD DE MADRID de 3 de febrero de 2022), y demás normativa de aplicación.
3. Derechos de examen
Para proceder al pago de la tasa por derechos de examen consulte el documento “Instrucciones para el pago de tasas de examen”, disponible en el apartado de Empleo Público
de la página web municipal ( www.ayto-alcorcon.es ), al que puede acceder mediante el siguiente enlace:
https://www.ayto-alcorcon.es/documentos?folder=regimeninterior\EmpleoPublico
La tasa corresponde a la tarifa “Plazas del Grupo A1 y asimilados”.
En ningún caso, el pago en la entidad bancaria correspondiente supondrá la sustitución del
trámite de presentación en tiempo y forma de la solicitud de participación en estas pruebas.
No procederá la devolución de los derechos de examen en los supuestos de exclusión
de la convocatoria por causa imputable al interesado, ni tampoco por la no presentación del
interesado a las pruebas selectivas.
4. Requisitos de los aspirantes
Además de los requisitos generales establecidos en el apartado 3.1.1 de las bases generales, los aspirantes deberán estar en posesión o en condiciones de obtener a la fecha de
finalización del plazo de presentación de solicitudes el título de Licenciado en Derecho, en
Ciencias Políticas, Económicas o Empresariales, Intendente Mercantil o Actuario o Grados
equivalentes, según lo previsto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por
el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Los requisitos establecidos en la presente convocatoria deberán cumplirse en el día de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la
toma de posesión.

El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir
del día siguiente al de la publicación del extracto del anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
Para ser admitidos, los aspirantes deberán presentar:
a) Anexo II. Solicitud, que puede descargarse en la web municipal.
b) Fotocopia del DNI.
c) Fotocopia del título exigido en la convocatoria, conforme al apartado 4.
d) Anexo IV. Aceptación expresa para someterse a las pruebas médicas que sean necesarias para acreditar la capacidad funcional para el desempeño de las tareas y
funciones del puesto.
e) Anexo V. Declaración responsable de no haber sido separado del servicio ni hallarse inhabilitado.
f) Justificante del pago de los derechos de examen y documento de autoliquidación
o, en caso de exención del mismo, anexo VI. Declaración responsable y certificado/s correspondiente/s.
Los méritos que los aspirantes deseen hacer valer en el concurso deberán detallarse en
el anexo III y serán justificados mediante la aportación de los documentos indicados a continuación:
— Para los méritos referidos a la experiencia laboral o profesional deberá presentarse
certificado/informe de vida laboral expedido por la Tesorería General de la Seguridad Social, acompañado de los contratos de trabajo o de cualquier otro documento en el que se haga constar la categoría desempeñada.
— Los méritos formativos se acreditarán mediante título, diploma o certificado que
exprese el contenido y la duración de las acciones formativas.
Dicha documentación y el anexo III, deberán presentarse junto con la solicitud. En
caso contrario, el Órgano de Selección no podrá tenerlo en cuenta a la hora de la valoración
del concurso.
Solo se podrán valorar aquellos méritos obtenidos antes de la fecha en que termine el
plazo de admisión de instancias.

BOCM-20221219-79

5. Plazo de presentación de solicitudes