BOCM
B.O.C.M. Núm. 293

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 9 DE DICIEMBRE DE 2022

Pág. 269

BOCM-20221209-47

oferta de empleo público extraordinaria de estabilización de empleo temporal del ejercicio 2022 (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 119, de 20 de mayo),
código de puesto de relación de puestos de trabajo número 2009 y 2010, con las características y especificaciones siguientes:
Clasificación: personal laboral fijo a tiempo completo.
Código de puesto de la relación de puestos de trabajo: 2009 y 2010.
Grupo: OAP.
Nivel de complemento de destino: 14.
Segunda. Normativa aplicable.—Es aplicable al presente procedimiento selectivo lo
dispuesto en las bases generales que rigen las convocatorias de procesos selectivos de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de Belmonte de Tajo, y en
lo no regulado en las mismas, se estará a lo dispuesto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el Empleo Público; el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP); la Ley 7/1985, de 2 de abril,
de Bases del Régimen Local (LRBRL); el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril,
por el que se aprueba el texto refundido de las Disposiciones Legales Vigentes en Materia
de Régimen Local (TRRL); la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma
de la Función Pública (LMRFP); el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se
aprueba el Reglamento General de Ingreso (RGI); la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (LPACAP); la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público (LRJSP), y demás
disposiciones que resulten de aplicación.
Tercera. Titulación exigida y documentación a presentar.—Para ser admitidos a la
realización del proceso selectivo, los aspirantes deberán estar en posesión, en la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias, del título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente y reunir el resto de los requisitos establecidos en las bases generales de estabilización de este Ayuntamiento. La documentación se ajustará y
presentará en la forma, plazo y con la documentación establecida en la base tercera de las
bases generales que rigen las convocatorias de procesos selectivos de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento. Se acompañará modelo de Anexo I de las
bases generales.
Cuarta. Méritos a valorar.—Los determinados en la base sexta de las bases generales que rigen las convocatorias de procesos selectivos de estabilización y consolidación de
empleo temporal del Ayuntamiento.
Quinta. Recursos.—Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de
conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Contra la convocatoria y sus bases, que agotan la vía administrativa, se podrá interponer por los interesados recurso de reposición previo al contencioso-administrativo en el plazo de un mes ante la Alcaldía de este
Ayuntamiento, o bien recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante los
Juzgados de lo contencioso-administrativo de Madrid o, a su elección, el que corresponda
a su domicilio, a partir del día siguiente al de publicación del anuncio correspondiente en
el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.
En Belmonte de Tajo, a 18 de noviembre de 2022.—El alcalde, Amador Salinas Haro.
(02/22.539/22)

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D. L.: M. 19.462-1983

ISSN 1989-4791