B) Autoridades y Personal - UNIVERSIDAD COMPLUTENSE DE MADRID (BOCM-20221125-15)
Oferta de empleo público – Resolución de 15 de noviembre de 2022, por la que se modifica la resolución de 7 de septiembre de 2022, de la Universidad Complutense, por la que se publica la modificación de la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal al amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público
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BOCM
Pág. 70
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 25 DE NOVIEMBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 281
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Universidad Complutense de Madrid
15
RESOLUCIÓN de 15 de noviembre de 2022, por la que se modifica la resolución
de 7 de septiembre de 2022, de la Universidad Complutense, por la que se publica
la modificación de la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración
y Servicios, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal al
amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Este Rectorado, advertido error material y en virtud del artículo 109 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, ha resuelto modificar la distribución, por niveles salariales, de las 281 plazas de nuevo
ingreso del Personal de Administración y Servicios de la Universidad Complutense de
Madrid, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal al amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, en el siguiente sentido:
PLAZAS INCLUIDAS AL AMPARO DE LO ESTABLECIDO EN LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª
DE LA LEY 20/2021,DE DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL
EMPLEO PÚBLICO
GRUPO
A
A
NIVEL
SALARIAL
A1
A2
NÚMERO
DE PLAZAS
15
13
PLAZAS INCLUIDAS AL AMPARO DE LO ESTABLECIDO EN LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª DE LA
LEY 20/2021, DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL EMPLEO PÚBLICO
GRUPO
A
A
NIVEL
SALARIAL
A1
A2
NÚMERO
DE PLAZAS
16
12
Madrid, a 15 de noviembre de 2022.—El Rector, P. D. (Decreto Rectoral 1/2021, de 11 de
enero; BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 11, de 14 de enero), la
Gerente, María Lourdes Fernández Galicia.
BOCM-20221125-15
(03/22.280/22)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
Pág. 70
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 25 DE NOVIEMBRE DE 2022
B.O.C.M. Núm. 281
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Universidad Complutense de Madrid
15
RESOLUCIÓN de 15 de noviembre de 2022, por la que se modifica la resolución
de 7 de septiembre de 2022, de la Universidad Complutense, por la que se publica
la modificación de la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración
y Servicios, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal al
amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Este Rectorado, advertido error material y en virtud del artículo 109 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, ha resuelto modificar la distribución, por niveles salariales, de las 281 plazas de nuevo
ingreso del Personal de Administración y Servicios de la Universidad Complutense de
Madrid, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal al amparo de lo establecido en la Ley 20/2021, en el siguiente sentido:
PLAZAS INCLUIDAS AL AMPARO DE LO ESTABLECIDO EN LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª
DE LA LEY 20/2021,DE DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL
EMPLEO PÚBLICO
GRUPO
A
A
NIVEL
SALARIAL
A1
A2
NÚMERO
DE PLAZAS
15
13
PLAZAS INCLUIDAS AL AMPARO DE LO ESTABLECIDO EN LAS DISPOSICIONES ADICIONALES 6ª Y 8ª DE LA
LEY 20/2021, DE 28 DE DICIEMBRE, DE MEDIDAS URGENTES PARA LA REDUCCIÓN DE LA TEMPORALIDAD EN EL EMPLEO PÚBLICO
GRUPO
A
A
NIVEL
SALARIAL
A1
A2
NÚMERO
DE PLAZAS
16
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Madrid, a 15 de noviembre de 2022.—El Rector, P. D. (Decreto Rectoral 1/2021, de 11 de
enero; BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 11, de 14 de enero), la
Gerente, María Lourdes Fernández Galicia.
BOCM-20221125-15
(03/22.280/22)
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ISSN 1989-4791