B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE SANIDAD - SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD (BOCM-20221103-14)
Aspirantes proceso selectivo – Resolución de 31 de octubre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se modifica el Anexo II de la Resolución de 5 de octubre de 2022, la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud y se establece un nuevo plazo de elección de destinos por los aspirantes que han superado las pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 262
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 3 DE NOVIEMBRE DE 2022
Pág. 81
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Consejería de Sanidad
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD
14
RESOLUCIÓN de 31 de octubre de 2022, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se
modifica el Anexo II de la Resolución de 5 de octubre de 2022, la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de
Salud y se establece un nuevo plazo de elección de destinos por los aspirantes
que han superado las pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la
condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador.
Por Resolución de 5 de octubre de 2022, la Dirección General de Recursos Humanos
y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, de 17 de octubre) se fijó la fecha y el procedimiento a seguir para la
elección de plazas por los aspirantes que habían superado las pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador
del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid.
En el Anexo I de la citada Resolución se relacionaban los aspirantes aprobados por el
turno libre y en el Anexo II las plazas ofertadas, figurando al final del mismo 11 plazas de
la Gerencia de Atención Primaria_ P.A.C. (1) sin asignación de destino concreto.
Por ello, esta Dirección General en uso de las competencias que tiene atribuidas en el
Decreto 2/2022, de 26 de enero, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura directiva del Servicio Madrileño de Salud,
RESUELVE
Primero
Modificar el Anexo II de la Resolución en lo que se refiere a las 11 plazas ofertadas en
la Gerencia de Atención Primaria_ P.A.C. (1), concretando la Dirección Asistencial a la que
está asignada cada una de ellas.
Segundo
BOCM-20221103-14
Establecer un nuevo plazo de elección de plazas desde el mismo día de la publicación
de esta Resolución hasta el día 8 de noviembre de 2022.
Contra la presente Resolución que no pone fin a la vía administrativa, los interesados
podrán interponer recurso ante el mismo órgano que la ha dictado o ante la Viceconsejería
de Gestión Económica en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a su publicación, conforme a lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente interponer para mejor defensa de
sus intereses a través del siguiente enlace https://tramita.comunidad.madrid/denuncias-reclamaciones-recursos/recurso-alzada-sanidad
Madrid, a 31 de octubre de 2022.—La Directora General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Raquel Sampedro Blázquez.
B.O.C.M. Núm. 262
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 3 DE NOVIEMBRE DE 2022
Pág. 81
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
Consejería de Sanidad
SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD
14
RESOLUCIÓN de 31 de octubre de 2022, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud, por la que se
modifica el Anexo II de la Resolución de 5 de octubre de 2022, la Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de
Salud y se establece un nuevo plazo de elección de destinos por los aspirantes
que han superado las pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la
condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador.
Por Resolución de 5 de octubre de 2022, la Dirección General de Recursos Humanos
y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, de 17 de octubre) se fijó la fecha y el procedimiento a seguir para la
elección de plazas por los aspirantes que habían superado las pruebas selectivas por el turno libre para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Celador
del Servicio de Salud de la Comunidad de Madrid.
En el Anexo I de la citada Resolución se relacionaban los aspirantes aprobados por el
turno libre y en el Anexo II las plazas ofertadas, figurando al final del mismo 11 plazas de
la Gerencia de Atención Primaria_ P.A.C. (1) sin asignación de destino concreto.
Por ello, esta Dirección General en uso de las competencias que tiene atribuidas en el
Decreto 2/2022, de 26 de enero, del Consejo de Gobierno, por el que se establece la estructura directiva del Servicio Madrileño de Salud,
RESUELVE
Primero
Modificar el Anexo II de la Resolución en lo que se refiere a las 11 plazas ofertadas en
la Gerencia de Atención Primaria_ P.A.C. (1), concretando la Dirección Asistencial a la que
está asignada cada una de ellas.
Segundo
BOCM-20221103-14
Establecer un nuevo plazo de elección de plazas desde el mismo día de la publicación
de esta Resolución hasta el día 8 de noviembre de 2022.
Contra la presente Resolución que no pone fin a la vía administrativa, los interesados
podrán interponer recurso ante el mismo órgano que la ha dictado o ante la Viceconsejería
de Gestión Económica en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a su publicación, conforme a lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente interponer para mejor defensa de
sus intereses a través del siguiente enlace https://tramita.comunidad.madrid/denuncias-reclamaciones-recursos/recurso-alzada-sanidad
Madrid, a 31 de octubre de 2022.—La Directora General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales, Raquel Sampedro Blázquez.
