Las Rozas de Madrid (BOCM-20220926-43)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 229
LUNES 26 DE SEPTIEMBRE DE 2022
Pág. 207
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
43
LAS ROZAS DE MADRID
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Las Rozas de Madrid, en sesión
extraordinaria celebrada el día 5 de agosto de 2022, adoptó el siguiente acuerdo:
Aprobación de convocatoria y de las bases para la cobertura, por turno libre, mediante
concurso de méritos, de seis trabajadores sociales, correspondiente a los procesos selectivos
de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de Las Rozas de
Madrid y creación de empleo. Expediente ES/017/2022.
Primero.—Aprobar las bases y la convocatoria para la cobertura, por turno libre, mediante concurso de méritos, de 6 trabajadores sociales, correspondiente a los procesos selectivos de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de las Rozas de Madrid y creación de bolsa de empleo (expediente es 017/2022), con los códigos de
catalogación 110.B.1// 110.B.2//110.B.3//110.B.4//110.B.5//110.B.9, respectivamente, categoría A 2, correspondientes a la OEP del Ayuntamiento de las Rozas de Madrid de 2022,
publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 5 de 7 de enero de 2022.
BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA,
POR TURNO LIBRE, MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS,
DE SEIS TRABAJADORES SOCIALES, COMO PERSONAL LABORAL,
CORRESPONDIENTE A LOS PROCESOS SELECTIVOS
DE ESTABILIZACIÓN Y CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL
DEL AYUNTAMIENTO DE LAS ROZAS DE MADRID Y CREACIÓN
DE BOLSA DE EMPLEO (EXPEDIENTE ES 016/2022)
Primera. Objeto de la convocatoria
IDENTIFICACIÓN
110.B.1//110.B2//110.B3
110.B.4//110.B.5//110.B9
DENOMINACIÓN
TRABAJADORES SOCIALES
GRUPO
FECHA DE PUBLICACIÓN
DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO
A2
OEP nº 5 07/01/2022
Las características de la plaza son las siguientes:
— Detección y análisis de necesidades y demandas, explícitas e implícitas, en su
ámbito de intervención.
— Diagnóstico y valoración técnica de situaciones, necesidades o problemas individuales o colectivos.
— Identificación y captación de poblaciones en riesgo para el desarrollo de campañas
y acciones de carácter preventivo.
— Atención profesional personalizada, que incluye todas las prestaciones de carácter
técnico, excepto la de protección jurídica y social de los menores en situación de
desamparo en el caso de municipios con población inferior a 500.000 habitantes.
BOCM-20220926-43
La presente convocatoria se corresponde con el proceso de estabilización previsto en
las disposiciones sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público y se corresponden con 6 plazas ocupadas temporalmente con anterioridad al 1 de enero de 2005 (disposición transitoria
cuarta del Estatuto Básico del Empleado Público).
Concretamente, las plazas incluidas en la presente convocatoria, es la siguiente:
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
B.O.C.M. Núm. 229
LUNES 26 DE SEPTIEMBRE DE 2022
Pág. 207
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
43
LAS ROZAS DE MADRID
OFERTAS DE EMPLEO
La Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Las Rozas de Madrid, en sesión
extraordinaria celebrada el día 5 de agosto de 2022, adoptó el siguiente acuerdo:
Aprobación de convocatoria y de las bases para la cobertura, por turno libre, mediante
concurso de méritos, de seis trabajadores sociales, correspondiente a los procesos selectivos
de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de Las Rozas de
Madrid y creación de empleo. Expediente ES/017/2022.
Primero.—Aprobar las bases y la convocatoria para la cobertura, por turno libre, mediante concurso de méritos, de 6 trabajadores sociales, correspondiente a los procesos selectivos de estabilización y consolidación de empleo temporal del Ayuntamiento de las Rozas de Madrid y creación de bolsa de empleo (expediente es 017/2022), con los códigos de
catalogación 110.B.1// 110.B.2//110.B.3//110.B.4//110.B.5//110.B.9, respectivamente, categoría A 2, correspondientes a la OEP del Ayuntamiento de las Rozas de Madrid de 2022,
publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 5 de 7 de enero de 2022.
BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA,
POR TURNO LIBRE, MEDIANTE CONCURSO DE MÉRITOS,
DE SEIS TRABAJADORES SOCIALES, COMO PERSONAL LABORAL,
CORRESPONDIENTE A LOS PROCESOS SELECTIVOS
DE ESTABILIZACIÓN Y CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL
DEL AYUNTAMIENTO DE LAS ROZAS DE MADRID Y CREACIÓN
DE BOLSA DE EMPLEO (EXPEDIENTE ES 016/2022)
Primera. Objeto de la convocatoria
IDENTIFICACIÓN
110.B.1//110.B2//110.B3
110.B.4//110.B.5//110.B9
DENOMINACIÓN
TRABAJADORES SOCIALES
GRUPO
FECHA DE PUBLICACIÓN
DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO
A2
OEP nº 5 07/01/2022
Las características de la plaza son las siguientes:
— Detección y análisis de necesidades y demandas, explícitas e implícitas, en su
ámbito de intervención.
— Diagnóstico y valoración técnica de situaciones, necesidades o problemas individuales o colectivos.
— Identificación y captación de poblaciones en riesgo para el desarrollo de campañas
y acciones de carácter preventivo.
— Atención profesional personalizada, que incluye todas las prestaciones de carácter
técnico, excepto la de protección jurídica y social de los menores en situación de
desamparo en el caso de municipios con población inferior a 500.000 habitantes.
BOCM-20220926-43
La presente convocatoria se corresponde con el proceso de estabilización previsto en
las disposiciones sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público y se corresponden con 6 plazas ocupadas temporalmente con anterioridad al 1 de enero de 2005 (disposición transitoria
cuarta del Estatuto Básico del Empleado Público).
Concretamente, las plazas incluidas en la presente convocatoria, es la siguiente:
