D) Anuncios - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO - INSTITUTO REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (BOCM-20211126-27)
Convenio – Convenio de 27 de septiembre de 2021, entre la Comunidad de Madrid (Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo) y la Unión Sindical de Madrid Región de Comisiones Obreras (USMR-CC OO), para la concesión de una subvención directa para la realización durante 2021 y 2022 de acciones incluidas en el VI Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid 2021-2024
49 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Pág. 222
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 26 DE NOVIEMBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 282
2.2.6. Formación preventiva.
Consiste en la organización de actuaciones con el objeto de transmitir conocimientos
especializados en materia de prevención de riesgos laborales. La formación podrá realizarse mediante medios telemáticos.
Las características de las acciones a realizar serán las siguientes:
1) Denominación de la actuación: Curso de Salud laboral.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 10.
— Número de horas lectivas: 30.
— Número de ediciones de la acción formativa: 8.
— Otros aspectos de interés: Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y
trabajadores/trabajadoras.
2) Denominación de la actuación: Curso de Mindfulness y prevención de riesgos laborales.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 8.
— Número de horas lectivas: 16.
— Número de ediciones de la acción formativa: 1
— Otros aspectos de interés (p.ej. materiales de apoyo, metodología, etc.): Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y trabajadores/trabajadoras.
3) Denominación de la actuación: Curso de Mindfulness y prevención de riesgos laborales.
— Modalidad: On line.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 10.
— Número de horas lectivas: 16.
— Número de ediciones de la acción formativa: 2.
— Otros aspectos de interés: Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y
trabajadores/trabajadoras.
4) Denominación de la actuación: Taller de Sensibilización en Prevención de Riesgos Laborales.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 6.
— Número de horas lectivas: 2
— Número de ediciones de la acción formativa: 30.
— Otros aspectos de interés (p.ej. materiales de apoyo, metodología, etc.): Dirigidos a alumnos de ciclos formativos de grado medio y superior, y de formación profesional básica de los centros de enseñanza secundaria (IES) de la Comunidad de Madrid.
2.2.7. Actuaciones de divulgación y difusión.
Consisten en la elaboración, edición y distribución de material utilizado para llevar a
cabo actuaciones de sensibilización en materia preventiva. Se considera dentro de este apartado tanto el material elaborado (folletos, dípticos, trípticos, póster, carteles, anuncios, etc.)
como la propia actuación de difusión (campañas, puntos de información, stand, etc.).
La elaboración de los contenidos de los siguientes materiales se llevará a cabo por los
técnicos medios y superiores en prevención de riesgos laborales propios de USMR-CCOO,
asignados al presente convenio.
La distribución de este material se realizará a través de los responsables de salud laboral de todas las federaciones y de todas las comarcas de CCOO de Madrid.
BOCM-20211126-27
BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 26 DE NOVIEMBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 282
2.2.6. Formación preventiva.
Consiste en la organización de actuaciones con el objeto de transmitir conocimientos
especializados en materia de prevención de riesgos laborales. La formación podrá realizarse mediante medios telemáticos.
Las características de las acciones a realizar serán las siguientes:
1) Denominación de la actuación: Curso de Salud laboral.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 10.
— Número de horas lectivas: 30.
— Número de ediciones de la acción formativa: 8.
— Otros aspectos de interés: Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y
trabajadores/trabajadoras.
2) Denominación de la actuación: Curso de Mindfulness y prevención de riesgos laborales.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 8.
— Número de horas lectivas: 16.
— Número de ediciones de la acción formativa: 1
— Otros aspectos de interés (p.ej. materiales de apoyo, metodología, etc.): Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y trabajadores/trabajadoras.
3) Denominación de la actuación: Curso de Mindfulness y prevención de riesgos laborales.
— Modalidad: On line.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 10.
— Número de horas lectivas: 16.
— Número de ediciones de la acción formativa: 2.
— Otros aspectos de interés: Dirigidos a delegados/delegadas de prevención y
trabajadores/trabajadoras.
4) Denominación de la actuación: Taller de Sensibilización en Prevención de Riesgos Laborales.
— Modalidad: Presencial.
— Perfil de los docentes: Técnicos medios y superiores de prevención de riesgos
laborales asignados al convenio.
— Número mínimo de alumnos (por debajo del cual se suspenderá): 6.
— Número de horas lectivas: 2
— Número de ediciones de la acción formativa: 30.
— Otros aspectos de interés (p.ej. materiales de apoyo, metodología, etc.): Dirigidos a alumnos de ciclos formativos de grado medio y superior, y de formación profesional básica de los centros de enseñanza secundaria (IES) de la Comunidad de Madrid.
2.2.7. Actuaciones de divulgación y difusión.
Consisten en la elaboración, edición y distribución de material utilizado para llevar a
cabo actuaciones de sensibilización en materia preventiva. Se considera dentro de este apartado tanto el material elaborado (folletos, dípticos, trípticos, póster, carteles, anuncios, etc.)
como la propia actuación de difusión (campañas, puntos de información, stand, etc.).
La elaboración de los contenidos de los siguientes materiales se llevará a cabo por los
técnicos medios y superiores en prevención de riesgos laborales propios de USMR-CCOO,
asignados al presente convenio.
La distribución de este material se realizará a través de los responsables de salud laboral de todas las federaciones y de todas las comarcas de CCOO de Madrid.
BOCM-20211126-27
BOCM
