San Sebastián de los Reyes (BOCM-20210702-70)
Ofertas de empleo. Proceso selectivo
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
B.O.C.M. Núm. 156
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 2 DE JULIO DE 2021
Pág. 179
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
70
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
El concejal-delegado de RR. HH. del Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes ha
aprobado resolución del tenor literal siguiente:
ANTECEDENTES
Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de 15 de diciembre de 2020, se aprobaron
las bases y la convocatoria para la provisión, mediante acceso libre, de una plaza de letrado/a Consistorial (Código 731) perteneciente al grupo A, subgrupo A1, de la escala de
Administración Especial, subescala Técnica. La referida plaza figura vacante en la plantilla y publicada en la Oferta de Empleo Público del 2020.
Las bases fueron publicadas íntegramente en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID, número 35, de 11 de febrero de 2021, y el extracto de la convocatoria en el
“Boletín Oficial del Estado”, número 45, de 22 de febrero de 2021, abriéndose plazo de
veinte días naturales para la presentación de solicitudes desde el 23 de febrero al 14 de marzo de 2021, ambos inclusive, tal como contempla la base 3.3 de la convocatoria.
Mediante resolución de 11 de mayo de 2021 se aprobó la lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as al proceso selectivo, abriéndose plazo de diez días a efectos
de subsanaciones y alegaciones.
Transcurrido dicho plazo, proceden las siguientes
Consideraciones legales
BOCM-20210702-70
Primero.—La base quinta de la convocatoria que nos ocupa establece que:
“5.1. Lista provisional. Expirado el plazo de presentación de solicitudes, la Concejalía-Delegada de RR. HH. adoptará decreto en el plazo máximo de un mes, declarando
aprobada la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as, en su caso, con mención expresa al motivo de la exclusión, que se hará pública en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la web municipal http://www.ssreyes.org, concediéndose a los/las aspirantes
excluidos un plazo de diez días a efectos de reclamaciones. Quienes dentro del plazo señalado no subsanen los defectos justificando su derecho a ser admitidos, será definitivamente excluidos del proceso de selección.
5.2. Lista definitiva. Transcurrido dicho plazo, la Concejalía-Delegada de RR.HH.
adoptará un nuevo decreto declarando la relación definitiva de admitidos/as y excluidos/as.
El mismo decreto se publicará en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y
contendrá el lugar donde se encuentran expuesta al público la lista certificada y completa
de aspirantes admitidos y excluidos, la composición nominal del Tribunal Calificador con
sus titulares y suplentes, además del lugar, fecha y hora del inicio de las pruebas selectivas.
Iniciado el proceso selectivo, la publicación de los sucesivos anuncios se efectuará a través
de la web municipal www.ssreyes.org y el tablón de anuncios del Ayuntamiento.”
Segundo.—Que el concejal-delegado de RR. HH. ostenta la competencia para resolver, en virtud de las atribuciones que tiene delegadas, en materia de RR. HH, por acuerdo
de la JGL de 25 de junio de 2019 y resolución del alcalde de 25 de julio de 2019.
B.O.C.M. Núm. 156
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 2 DE JULIO DE 2021
Pág. 179
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
70
SAN SEBASTIÁN DE LOS REYES
OFERTAS DE EMPLEO
El concejal-delegado de RR. HH. del Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes ha
aprobado resolución del tenor literal siguiente:
ANTECEDENTES
Por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, de 15 de diciembre de 2020, se aprobaron
las bases y la convocatoria para la provisión, mediante acceso libre, de una plaza de letrado/a Consistorial (Código 731) perteneciente al grupo A, subgrupo A1, de la escala de
Administración Especial, subescala Técnica. La referida plaza figura vacante en la plantilla y publicada en la Oferta de Empleo Público del 2020.
Las bases fueron publicadas íntegramente en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD
DE MADRID, número 35, de 11 de febrero de 2021, y el extracto de la convocatoria en el
“Boletín Oficial del Estado”, número 45, de 22 de febrero de 2021, abriéndose plazo de
veinte días naturales para la presentación de solicitudes desde el 23 de febrero al 14 de marzo de 2021, ambos inclusive, tal como contempla la base 3.3 de la convocatoria.
Mediante resolución de 11 de mayo de 2021 se aprobó la lista provisional de aspirantes admitidos/as y excluidos/as al proceso selectivo, abriéndose plazo de diez días a efectos
de subsanaciones y alegaciones.
Transcurrido dicho plazo, proceden las siguientes
Consideraciones legales
BOCM-20210702-70
Primero.—La base quinta de la convocatoria que nos ocupa establece que:
“5.1. Lista provisional. Expirado el plazo de presentación de solicitudes, la Concejalía-Delegada de RR. HH. adoptará decreto en el plazo máximo de un mes, declarando
aprobada la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as, en su caso, con mención expresa al motivo de la exclusión, que se hará pública en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la web municipal http://www.ssreyes.org, concediéndose a los/las aspirantes
excluidos un plazo de diez días a efectos de reclamaciones. Quienes dentro del plazo señalado no subsanen los defectos justificando su derecho a ser admitidos, será definitivamente excluidos del proceso de selección.
5.2. Lista definitiva. Transcurrido dicho plazo, la Concejalía-Delegada de RR.HH.
adoptará un nuevo decreto declarando la relación definitiva de admitidos/as y excluidos/as.
El mismo decreto se publicará en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y
contendrá el lugar donde se encuentran expuesta al público la lista certificada y completa
de aspirantes admitidos y excluidos, la composición nominal del Tribunal Calificador con
sus titulares y suplentes, además del lugar, fecha y hora del inicio de las pruebas selectivas.
Iniciado el proceso selectivo, la publicación de los sucesivos anuncios se efectuará a través
de la web municipal www.ssreyes.org y el tablón de anuncios del Ayuntamiento.”
Segundo.—Que el concejal-delegado de RR. HH. ostenta la competencia para resolver, en virtud de las atribuciones que tiene delegadas, en materia de RR. HH, por acuerdo
de la JGL de 25 de junio de 2019 y resolución del alcalde de 25 de julio de 2019.
