BOCM
B.O.C.M. Núm. 137

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 10 DE JUNIO DE 2021

Pág. 261

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
72

CIEMPOZUELOS
OFERTAS DE EMPLEO

Por resolución de Alcaldía 1369/2021, de 25 de mayo de 2021, se aprobaron las bases
y la convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Técnico Jurídico que permita la cobertura temporal de vacantes o sustituciones transitorias mediante el sistema de oposición libre. Los interesados dispondrán de un plazo de 20 días hábiles, contados a partir del
siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, para presentar las instancias.
Se adjuntan las bases reguladoras que regularán la convocatoria.
BASES Y CONVOCATORIA RELATIVAS AL PROCESO SELECTIVO
PARA LA FORMACIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO DE TÉCNICO
JURÍDICO, PARA EL NOMBRAMIENTO DE PERSONAL FUNCIONARIO
INTERINO, PARA EL ADECUADO FUNCIONAMIENTO
DE LOS SERVICIOS MUNICIPALES EN EL AYUNTAMIENTO
DE CIEMPOZUELOS MEDIANTE EL SISTEMA DE OPOSICIÓN LIBRE

Se convoca el presente proceso selectivo para la formación de una Bolsa de Trabajo
de Técnico Jurídico, puesto adscrito a la Secretaría General, Escala de Administración General; Subescala Técnica, clase Superior, Grupo A, Subgrupo A1, Nivel 25, para su nombramiento como funcionario interino.
La presente convocatoria se ajustará a lo establecido en las presentes Bases así como
con el contenido de las Bases de Selección del Personal no Permanente de este Ayuntamiento, publicadas en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 79,
de 3 de abril de 2000, a lo dispuesto en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la
Reforma de la Función Pública; en el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se
aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración
General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los
Funcionarios Civiles de la Administración del Estado, de aplicación supletoria a la Administración Local; artículos 100 y 101 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, en relación con el artículo 133 del texto Refundido de las Disposiciones Legales Vigentes en materia de Régimen Local aprobado por Real Decreto
Legislativo 781/1986, de 18 de abril. Disposición Adicional primera del Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, y en la Orden APU/1461/2002, de 6 de junio, por la que se establecen las normas para la selección y nombramiento del personal funcionario interino;
todo ello en tanto no contradigan el igualmente aplicable RDL 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, así como el resto de normativa aplicable.
La convocatoria de este proceso selectivo se justifica en atención a las necesidades
existentes en la Corporación en las diferentes áreas municipales, áreas que afectan al funcionamiento de servicios públicos esenciales que presta el Ayuntamiento de Ciempozuelos.
La duración de las relaciones que se formalicen serán según el nombramiento, o hasta que
el Ayuntamiento dé por resuelta la relación por causa justificada o por desaparición de la
urgencia o necesidad que las motivó.
Las presentes bases regulan el proceso de selección para la formación de una Bolsa de
Empleo temporal para nombramiento como funcionario interino de forma que permita cubrir de forma temporal las necesidades que puedan presentarse por motivo de vacantes, sustituciones transitorias de bajas, licencias reglamentarias o exceso u acumulación de tareas
por el tiempo establecido legalmente. La jornada laboral se desarrollará dentro de los límites legalmente establecidos para el personal al servicio de las Administraciones públicas.
La bolsa de trabajo que se forme en virtud del presente procedimiento de selección permanecerá vigente en tanto no se forme una nueva bolsa de trabajo que la deje sin efectos.

BOCM-20210610-72

Primera. Objeto de la convocatoria