BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
JUEVES 20 DE MAYO DE 2021

B.O.C.M. Núm. 119

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
68

PINILLA DEL VALLE
OFERTAS DE EMPLEO

Mediante resolución de Alcaldía 59, de 6 de mayo de 2021, se han aprobado las bases
específicas que han de regir los procesos de selección para contratación un operario/a de
mantenimiento y un/a limpiador/a, correspondiente a la oferta de empleo público de 2021,
en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición.
Se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de veinte días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de anuncio de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
Asimismo, se adjuntan las bases reguladoras que regirán la convocatoria y los procesos de selección, encontrándose los anexos a que las mismas hacen referencia, en la sede
electrónica del Ayuntamiento de Pinilla del Valle, https://pinilladelvalle.sedelectronica.es/
Los sucesivos anuncios de esta convocatoria, se publicarán, de conformidad con las
bases, en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y/o sede electrónica del
Ayuntamiento de Pinilla del Valle, https://pinilladelvalle.sedelectronica.es/
Contra las presentes bases, que ponen fin a la vía administrativa, se puede interponer
alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde
el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Alcaldía de este Ayuntamiento, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones públicas; o recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación
del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio,
de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que
aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo
ello sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.
OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2021
BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA Y PROCESO
DE SELECCIÓN DEL PUESTO OPERARIO/A DE MANTENIMIENTO
1. Objeto de la convocatoria y normativa de aplicación
Es objeto de las presentes bases la provisión del puesto Operario de Mantenimiento,
incluido en la Oferta Pública de Empleo correspondiente al ejercicio del año 2021, aprobada por resolución de Alcaldía número 33, de 22 de marzo de 2021, y publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 81, de 6 de abril de 2021, así como
en la Plantilla de Personal para 2021, aprobada por el Pleno del Ayuntamiento, en sesión
celebrada el día 20 de enero de 2021 y publicada en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 63, de 16 de marzo de 2021.
La descripción del puesto es la consignada en el Anexo I.

Para formar parte en las pruebas de selección, será necesario reunir los requisitos establecidos en el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre:
a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Las personas que no tengan
nacionalidad española deberán estar en posesión de permiso de trabajo y residencia en España
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

BOCM-20210520-68

2. Requisitos de los/as aspirantes