Servicio Extremeño De Salud. Profesionales Sanitarios. Incentivos. (2025062048)
Resolución de 16 de mayo de 2025, de la Dirección Gerencia, por la que se modifica la Resolución de 16 de mayo de 2024 por la que se establecen las directrices para la fidelización y captación del talento de los profesionales especialistas en ciencias de la salud del Servicio Extremeño de Salud.
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NÚMERO 98
Viernes 23 de mayo de 2025
29113
lidad perteneciente a la Universidad de Extremadura, pudiendo elegir entre toda la
oferta de la misma. Igualmente, podrán elegir una formación de posgrado de otra
Universidad si se justifica la ausencia de tales estudios en Extremadura.
Para la obtención de dicha bonificación los interesados habrán de dirigir una solicitud a la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Extremeño de Salud,
justificando la inscripción en la formación correspondiente, así como el importe de la
misma. En caso de que el SES haya bonificado la actividad formativa y el profesional
renuncie al nombramiento antes de la finalización del mismo, deberá reintegrar la
cantidad recibida.
El límite de la bonificación será de 1.000 euros.
— Se fomentará la participación en proyectos de investigación que se desarrollen en la
Gerencia donde desarrolle sus funciones o en otra gerencia del Servicio Extremeño
de Salud.
— Se les facilitará el acceso a cursos prácticos sobre técnicas específicas que incrementen las competencias profesionales de su especialidad, de manera que puedan
posteriormente desarrollar nuevas técnicas o prácticas en su centro de trabajo”.
Segundo. Se modifica el resuelvo quinto, “Actuaciones para participar en los Planes”, en el
subapartado a) del apartado 1), que queda redactado como sigue:
“a) Se generará cada año una bolsa con los residentes que finalicen su período de formación en el Servicio Nacional de Salud y que pretendan prestar servicios en el SES. Para
ello podrán formalizar su inscripción en la Bolsa de Trabajo del SES a partir del día 1 del
mes anterior en el que finalicen su período de formación y antes de la fecha límite que se
establezca en la correspondiente Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos
que establezca un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo. No obstante, al tratarse de Bolsas de
Trabajo con carácter abierto y permanente podrán seguirse inscribiendo nuevos aspirantes
a partir del día siguiente a la fecha límite indicada.
Para que estas solicitudes iniciales de inscripción sean tenidas en cuenta, los aspirantes tendrán que completar el proceso telemático habilitado en la página web de empleo público del
Servicio Extremeño de Salud en el plazo citado, haciendo constar los requisitos de admisión,
consignando la valoración de los méritos que pudieran tener y eligiendo las opciones de zonificación y tipos de vinculación temporal.
Viernes 23 de mayo de 2025
29113
lidad perteneciente a la Universidad de Extremadura, pudiendo elegir entre toda la
oferta de la misma. Igualmente, podrán elegir una formación de posgrado de otra
Universidad si se justifica la ausencia de tales estudios en Extremadura.
Para la obtención de dicha bonificación los interesados habrán de dirigir una solicitud a la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Extremeño de Salud,
justificando la inscripción en la formación correspondiente, así como el importe de la
misma. En caso de que el SES haya bonificado la actividad formativa y el profesional
renuncie al nombramiento antes de la finalización del mismo, deberá reintegrar la
cantidad recibida.
El límite de la bonificación será de 1.000 euros.
— Se fomentará la participación en proyectos de investigación que se desarrollen en la
Gerencia donde desarrolle sus funciones o en otra gerencia del Servicio Extremeño
de Salud.
— Se les facilitará el acceso a cursos prácticos sobre técnicas específicas que incrementen las competencias profesionales de su especialidad, de manera que puedan
posteriormente desarrollar nuevas técnicas o prácticas en su centro de trabajo”.
Segundo. Se modifica el resuelvo quinto, “Actuaciones para participar en los Planes”, en el
subapartado a) del apartado 1), que queda redactado como sigue:
“a) Se generará cada año una bolsa con los residentes que finalicen su período de formación en el Servicio Nacional de Salud y que pretendan prestar servicios en el SES. Para
ello podrán formalizar su inscripción en la Bolsa de Trabajo del SES a partir del día 1 del
mes anterior en el que finalicen su período de formación y antes de la fecha límite que se
establezca en la correspondiente Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos
que establezca un corte extraordinario de actualización de valoración de méritos e inscripción de nuevos aspirantes en las Bolsas de Trabajo. No obstante, al tratarse de Bolsas de
Trabajo con carácter abierto y permanente podrán seguirse inscribiendo nuevos aspirantes
a partir del día siguiente a la fecha límite indicada.
Para que estas solicitudes iniciales de inscripción sean tenidas en cuenta, los aspirantes tendrán que completar el proceso telemático habilitado en la página web de empleo público del
Servicio Extremeño de Salud en el plazo citado, haciendo constar los requisitos de admisión,
consignando la valoración de los méritos que pudieran tener y eligiendo las opciones de zonificación y tipos de vinculación temporal.
