Mancomunidad Integral Sierra De San Pedro. Personal Laboral. (2025080807)
Anuncio de 8 de mayo de 2025 sobre contratación de personal laboral fijo para cubrir una plaza vacante de Psicólogo/a del Programa de Atención a Familias (PAF).
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NÚMERO 93
27394
Viernes 16 de mayo de 2025
MANCOMUNIDAD INTEGRAL SIERRA DE SAN PEDRO
ANUNCIO de 8 de mayo de 2025 sobre contratación de personal laboral fijo
para cubrir una plaza vacante de Psicólogo/a del Programa de Atención a
Familias (PAF). (2025080807)
Con fecha 28 de mayo de 2025, mediante Resolución de Presidencia n.º 2025-0076, se ha ordenado la contratación como personal laboral fijo, con la categoría profesional de Psicólogo/a
del Programa de Atención a Familias (PAF), Grupo A2, de acuerdo con los tipos de clasificación
establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, a Dña. Nuria Serrano
Serrano, con DNI número 80059***C, una vez resuelto el procedimiento para la provisión,
por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso, en el marco
del proceso de estabilización del empleo temporal de la Mancomunidad Integral Sierra de
San Pedro, de una plaza de Psicólogo/a del Programa de Atención a Familias (PAF) de dicha
Mancomunidad, de acuerdo con las Bases publicadas en el BOP de Cáceres n.º 103, de 30 de
mayo de 2024, mediante extracto en el BOE n.º 141, de 11 de junio de 2024, y de acuerdo
así mismo con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de la Presidencia de fecha 26/05/2022, publicada en el BOP de Cáceres n.º 102, de fecha 31/05/2022, y en el DOE
n.º 103, de fecha 31/05/2022, modificada con fecha 15/12/2022 (DOE n.º 244, de fecha
22/12/2022) y 29/03/2023 (DOE n.º 71, de fecha 14/04/2023), todo ello al amparo de la
disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para
la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Lo que se hace público para general conocimiento, en cumplimiento de lo dispuesto en el
artículo 87 en relación al artículo 3 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura y el artículo 27 del Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de
Extremadura.
Valencia de Alcántara, 8 de mayo de 2025. El Presidente, JOSÉ MARÍA MAYOR DE MATO.
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Viernes 16 de mayo de 2025
MANCOMUNIDAD INTEGRAL SIERRA DE SAN PEDRO
ANUNCIO de 8 de mayo de 2025 sobre contratación de personal laboral fijo
para cubrir una plaza vacante de Psicólogo/a del Programa de Atención a
Familias (PAF). (2025080807)
Con fecha 28 de mayo de 2025, mediante Resolución de Presidencia n.º 2025-0076, se ha ordenado la contratación como personal laboral fijo, con la categoría profesional de Psicólogo/a
del Programa de Atención a Familias (PAF), Grupo A2, de acuerdo con los tipos de clasificación
establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, a Dña. Nuria Serrano
Serrano, con DNI número 80059***C, una vez resuelto el procedimiento para la provisión,
por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso, en el marco
del proceso de estabilización del empleo temporal de la Mancomunidad Integral Sierra de
San Pedro, de una plaza de Psicólogo/a del Programa de Atención a Familias (PAF) de dicha
Mancomunidad, de acuerdo con las Bases publicadas en el BOP de Cáceres n.º 103, de 30 de
mayo de 2024, mediante extracto en el BOE n.º 141, de 11 de junio de 2024, y de acuerdo
así mismo con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de la Presidencia de fecha 26/05/2022, publicada en el BOP de Cáceres n.º 102, de fecha 31/05/2022, y en el DOE
n.º 103, de fecha 31/05/2022, modificada con fecha 15/12/2022 (DOE n.º 244, de fecha
22/12/2022) y 29/03/2023 (DOE n.º 71, de fecha 14/04/2023), todo ello al amparo de la
disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para
la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Lo que se hace público para general conocimiento, en cumplimiento de lo dispuesto en el
artículo 87 en relación al artículo 3 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura y el artículo 27 del Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de
Extremadura.
Valencia de Alcántara, 8 de mayo de 2025. El Presidente, JOSÉ MARÍA MAYOR DE MATO.
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