Mancomunidad Integral Sierra De San Pedro. Personal Laboral. (2025080205)
Anuncio de 4 de febrero de 2025 sobre contratación de personal laboral fijo para cubrir una plaza vacante de Conductor/a del Servicio de Recogida de RSU (68,57% de jornada), en el marco del proceso de estabilización del empleo temporal.
Página 1 Pág. 1
1 página en total
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
NÚMERO 30
Jueves 13 de febrero de 2025
7932
MANCOMUNIDAD INTEGRAL SIERRA DE SAN PEDRO
ANUNCIO de 4 de febrero de 2025 sobre contratación de personal laboral
fijo para cubrir una plaza vacante de Conductor/a del Servicio de Recogida
de RSU (68,57% de jornada), en el marco del proceso de estabilización del
empleo temporal. (2025080205)
Con fecha 4 de febrero de 2025, mediante Resolución de Presidencia n.º 2025-0034, se ha
ordenado la contratación como personal laboral fijo al 68,57 % de la jornada, con la categoría profesional de Conductor/a, Grupo C2, de acuerdo con los tipos de clasificación establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, a D. Francisco J. Grande
Jiménez, con DNI número 07047***-Q, una vez resuelto el procedimiento para la provisión,
por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso, en el marco
del proceso de estabilización del empleo temporal de la Mancomunidad Integral Sierra de San
Pedro, de una plaza de Conductor/a del Servicio de Recogida de RSU (68,57% de la jornada)
de dicha Mancomunidad, de acuerdo con las bases publicadas en el BOP de Cáceres n.º 103,
de 30 de mayo de 2024, mediante extracto en el BOE n.º 141, de 11 de junio de 2024, y de
acuerdo así mismo con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de la Presidencia
de fecha 26/05/2022, publicada en el BOP de Cáceres n.º 102 de fecha 31/05/2022 y en el
DOE n.º 103 de fecha 31/05/2022, modificada con fecha 15/12/2022 (DOE n.º 244, de fecha
22/12/2022) y 29/03/2023 (DOE n.º 71, de fecha 14/04/2023), todo ello al amparo de la
disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para
la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Lo que se hace público para general conocimiento, en cumplimiento de lo dispuesto en el
artículo 87 en relación al artículo 3 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura y el artículo 27 del Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de
Extremadura.
Valencia de Alcántara, 4 de febrero de 2025. El Presidente, JOSÉ MARÍA MAYOR DE MATO.
Jueves 13 de febrero de 2025
7932
MANCOMUNIDAD INTEGRAL SIERRA DE SAN PEDRO
ANUNCIO de 4 de febrero de 2025 sobre contratación de personal laboral
fijo para cubrir una plaza vacante de Conductor/a del Servicio de Recogida
de RSU (68,57% de jornada), en el marco del proceso de estabilización del
empleo temporal. (2025080205)
Con fecha 4 de febrero de 2025, mediante Resolución de Presidencia n.º 2025-0034, se ha
ordenado la contratación como personal laboral fijo al 68,57 % de la jornada, con la categoría profesional de Conductor/a, Grupo C2, de acuerdo con los tipos de clasificación establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, a D. Francisco J. Grande
Jiménez, con DNI número 07047***-Q, una vez resuelto el procedimiento para la provisión,
por el sistema de acceso de turno libre y el sistema de selección de concurso, en el marco
del proceso de estabilización del empleo temporal de la Mancomunidad Integral Sierra de San
Pedro, de una plaza de Conductor/a del Servicio de Recogida de RSU (68,57% de la jornada)
de dicha Mancomunidad, de acuerdo con las bases publicadas en el BOP de Cáceres n.º 103,
de 30 de mayo de 2024, mediante extracto en el BOE n.º 141, de 11 de junio de 2024, y de
acuerdo así mismo con la Oferta de Empleo Público aprobada por Resolución de la Presidencia
de fecha 26/05/2022, publicada en el BOP de Cáceres n.º 102 de fecha 31/05/2022 y en el
DOE n.º 103 de fecha 31/05/2022, modificada con fecha 15/12/2022 (DOE n.º 244, de fecha
22/12/2022) y 29/03/2023 (DOE n.º 71, de fecha 14/04/2023), todo ello al amparo de la
disposición adicional sexta de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para
la reducción de la temporalidad en el empleo público.
Lo que se hace público para general conocimiento, en cumplimiento de lo dispuesto en el
artículo 87 en relación al artículo 3 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura y el artículo 27 del Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de
Extremadura.
Valencia de Alcántara, 4 de febrero de 2025. El Presidente, JOSÉ MARÍA MAYOR DE MATO.
