Servicio Extremeño De Salud. Procesos Selectivos. (2024064125)
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en la categoría de Grupo de Gestión de Función Administrativa, en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.
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NÚMERO 249
Jueves 26 de diciembre de 2024
65539
Tema 18. El Estatuto Básico del Empleado Público (I): Objeto y ámbito de aplicación. El per
sonal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes. Código de conducta
de los empleados públicos. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Ordenación de la
actividad profesional.
Tema 19. El Estatuto Básico del Empleado Público (II): Situaciones administrativas. Régimen
disciplinario. Cooperación entre las Administraciones Públicas. Ley de Función Pública de Ex
tremadura: Objeto, principios rectores y ámbito de aplicación. Órganos competentes en ma
teria de función pública. Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura.
Tema 20. El Estatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud (I): Planificación
y ordenación del personal. Provisión de plazas, selección y promoción interna. Movilidad del
personal. Especial referencia a la normativa autonómica: Sistema de selección de personal
estatutario y de provisión de plazas básicas, singularizadas y de jefaturas de unidad del Orga
nismo Autónomo, Servicio Extremeño de Salud. Instrumentos de ordenación de personal del
Servicio Extremeño de Salud y la estructura de la plantilla del personal estatutario. Provisión
de puestos de trabajo de jefes de Servicio y de Sección de carácter asistencial de atención
especializada del Servicio Extremeño de Salud.
Tema 21. El Estatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud (II): Carrera
profesional. Jornada de trabajo, permisos y licencias. Situaciones del personal estatutario.
Régimen disciplinario. Incompatibilidades. Representación, participación y negociación colec
tiva.
Tema 22. Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de la Administración Pública.
Incompatibilidades de los cargos públicos del Gobierno y la Administración de la Comunidad
Autónoma de Extremadura.
Tema 23. Las Retribuciones del personal estatutario. Conceptos retributivos. Elaboración de
nóminas. Devengos, descuentos y retenciones. Documentación acreditativa de variaciones de
nómina. Formación.
Tema 24. El Contrato de Trabajo: Concepto, elementos y modalidades. Modificación, suspen
sión y extinción del contrato de trabajo. Los derechos de representación colectiva y de reunión
de los trabajadores en la empresa. La negociación colectiva y los convenios colectivos. La
Mesa sectorial de Sanidad: Acuerdos y pactos.
Tema 25. El Régimen General de la Seguridad Social (I): Campo de aplicación. Inscripción de
empresas y normas sobre afiliación, cotización y recaudación. Aspecto comunes a la acción
protectora.
Jueves 26 de diciembre de 2024
65539
Tema 18. El Estatuto Básico del Empleado Público (I): Objeto y ámbito de aplicación. El per
sonal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos y deberes. Código de conducta
de los empleados públicos. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Ordenación de la
actividad profesional.
Tema 19. El Estatuto Básico del Empleado Público (II): Situaciones administrativas. Régimen
disciplinario. Cooperación entre las Administraciones Públicas. Ley de Función Pública de Ex
tremadura: Objeto, principios rectores y ámbito de aplicación. Órganos competentes en ma
teria de función pública. Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura.
Tema 20. El Estatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud (I): Planificación
y ordenación del personal. Provisión de plazas, selección y promoción interna. Movilidad del
personal. Especial referencia a la normativa autonómica: Sistema de selección de personal
estatutario y de provisión de plazas básicas, singularizadas y de jefaturas de unidad del Orga
nismo Autónomo, Servicio Extremeño de Salud. Instrumentos de ordenación de personal del
Servicio Extremeño de Salud y la estructura de la plantilla del personal estatutario. Provisión
de puestos de trabajo de jefes de Servicio y de Sección de carácter asistencial de atención
especializada del Servicio Extremeño de Salud.
Tema 21. El Estatuto Marco del personal estatutario de los Servicios de Salud (II): Carrera
profesional. Jornada de trabajo, permisos y licencias. Situaciones del personal estatutario.
Régimen disciplinario. Incompatibilidades. Representación, participación y negociación colec
tiva.
Tema 22. Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de la Administración Pública.
Incompatibilidades de los cargos públicos del Gobierno y la Administración de la Comunidad
Autónoma de Extremadura.
Tema 23. Las Retribuciones del personal estatutario. Conceptos retributivos. Elaboración de
nóminas. Devengos, descuentos y retenciones. Documentación acreditativa de variaciones de
nómina. Formación.
Tema 24. El Contrato de Trabajo: Concepto, elementos y modalidades. Modificación, suspen
sión y extinción del contrato de trabajo. Los derechos de representación colectiva y de reunión
de los trabajadores en la empresa. La negociación colectiva y los convenios colectivos. La
Mesa sectorial de Sanidad: Acuerdos y pactos.
Tema 25. El Régimen General de la Seguridad Social (I): Campo de aplicación. Inscripción de
empresas y normas sobre afiliación, cotización y recaudación. Aspecto comunes a la acción
protectora.
