Consejería De Presidencia, Interior Y Diálogo Social. Convenios. (2024063848)
Resolución de 19 de noviembre de 2024, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Convenio entre la Consejería de Economía, Empleo y Transformación Digital y Fundecyt-PCTEX por el que se formaliza una transferencia específica destinada a financiar la realización del Proyecto "5071_Fundecyt-Parque Científico y Tecnológico de Extremadura: Aceleración de ecosistemas de emprendimiento e innovación basados en Gemelos Digitales" en el ejercicio 2024.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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NÚMERO 228
60246
Viernes 22 de noviembre de 2024
la distribución del coste de personal asociado al presente convenio se refleja en la siguiente tabla, detallando el porcentaje de imputación previsto de cada técnico:
Perfil profesional
% Imputación
Importe €
Tec. Nivel 1
11,23 %
7.673,84€
Tec. Nivel 2
17,68 %
8.793,17€
Tec. Nivel 2
10,00 %
4.962,87€
Tec. Nivel 2
11,00 %
5.857,87€
Tec. Nivel 1
14,00%
7.698,69€
TOTAL 34.986,44 €
3. P
ERFILES PROFESIONALES.
Para la ejecución de dichas actividades FUNDECYT-PCTEX cuenta con los siguientes perfiles
profesionales según el I Convenio Colectivo de FUNDECYT-PCTEX:
3.1.Técnico nivel 1: Por su especialización tienen participación en procesos y/o proyectos,
realizando tareas técnicas de complejidad y cualificación, para conseguir los objetivos de
una unidad, participando en la elaboración de propuestas o nuevas iniciativas. Desempeñan sus funciones con un grado variable de responsabilidad, autonomía, iniciativa, capacidad de trabajo en equipo, donde la supervisión sobre sus resultados o el seguimiento de
actividades, procede de puestos de dirección, jefatura de unidad o área, según el caso.
Para el acceso a este Grupo se exigirá como mínimo estar en posesión de una Titulación
Universitaria, o experiencia profesional demostrable que le habilite para el desempeño de
la función.
3.2. Técnico nivel 2: Puesto con un grado medio complejidad, autonomía, iniciativa y responsabilidad, que desarrollan tareas de soporte y apoyo, para conseguir los objetivos de
una unidad, o dentro de procesos y/o proyectos; aquellas que se desarrollan bajo mayor
supervisión con instrucciones precisas y concretas relativas a procedimientos operativos,
capacidad de trabajo en equipo, donde la supervisión de las tareas procede de puestos de
dirección-gerencia, jefatura de unidad o área, según el caso. Para el acceso a este grupo
se exigirá como mínimo estar en posesión de una Formación Profesional de Grado Superior
o experiencia profesional demostrable que le habilite para el desempeño de la función.
4. C
ronograma de ejecución de las actuaciones.
60246
Viernes 22 de noviembre de 2024
la distribución del coste de personal asociado al presente convenio se refleja en la siguiente tabla, detallando el porcentaje de imputación previsto de cada técnico:
Perfil profesional
% Imputación
Importe €
Tec. Nivel 1
11,23 %
7.673,84€
Tec. Nivel 2
17,68 %
8.793,17€
Tec. Nivel 2
10,00 %
4.962,87€
Tec. Nivel 2
11,00 %
5.857,87€
Tec. Nivel 1
14,00%
7.698,69€
TOTAL 34.986,44 €
3. P
ERFILES PROFESIONALES.
Para la ejecución de dichas actividades FUNDECYT-PCTEX cuenta con los siguientes perfiles
profesionales según el I Convenio Colectivo de FUNDECYT-PCTEX:
3.1.Técnico nivel 1: Por su especialización tienen participación en procesos y/o proyectos,
realizando tareas técnicas de complejidad y cualificación, para conseguir los objetivos de
una unidad, participando en la elaboración de propuestas o nuevas iniciativas. Desempeñan sus funciones con un grado variable de responsabilidad, autonomía, iniciativa, capacidad de trabajo en equipo, donde la supervisión sobre sus resultados o el seguimiento de
actividades, procede de puestos de dirección, jefatura de unidad o área, según el caso.
Para el acceso a este Grupo se exigirá como mínimo estar en posesión de una Titulación
Universitaria, o experiencia profesional demostrable que le habilite para el desempeño de
la función.
3.2. Técnico nivel 2: Puesto con un grado medio complejidad, autonomía, iniciativa y responsabilidad, que desarrollan tareas de soporte y apoyo, para conseguir los objetivos de
una unidad, o dentro de procesos y/o proyectos; aquellas que se desarrollan bajo mayor
supervisión con instrucciones precisas y concretas relativas a procedimientos operativos,
capacidad de trabajo en equipo, donde la supervisión de las tareas procede de puestos de
dirección-gerencia, jefatura de unidad o área, según el caso. Para el acceso a este grupo
se exigirá como mínimo estar en posesión de una Formación Profesional de Grado Superior
o experiencia profesional demostrable que le habilite para el desempeño de la función.
4. C
ronograma de ejecución de las actuaciones.
