NÚMERO 11
Martes 16 de enero de 2024

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internacionales de interés orientadas a proyectos innovadores, promoción de instrumentos
y recursos financieros a empresas, promoción de deducciones fiscales a la I+D+i; preparación de la inversión, captación de fondos y rondas de inversión; interconexión con agentes
de referencia; redacción de material de apoyo a empresas; realización de expedientes de
contratación relacionados con la ejecución de los servicios del área y otras funciones que
puedan ser encomendadas por la coordinación/responsable necesarios para el proyecto.
Estos perfiles imputarán al programa costes salariales, así como otros costes que pudieran
ser oportunos para las actividades derivadas de su ejecución.
El coste elegible por concepto de gastos de personal respecto de cada trabajador viene definido por las retribuciones salariales que perciba de acuerdo con su categoría profesional
y por el importe de las cotizaciones a la seguridad social a cargo de la empresa y el resto
de los costes derivados de la participación de los técnicos en la actividad del proyecto. La
imputación recogerá las horas efectivamente realizadas por los técnicos para la ejecución
de las actuaciones/actividades a través de un parte de trabajo trazable que se incluye en
el anexo de esta transferencia.
En cuanto a las retribuciones salariales, se tomarán en consideración todas aquellas percepciones que reciba el trabajador conforme al convenio colectivo de aplicación y que tengan la condición de salario. Por lo tanto, la modificación del convenio colectivo del personal
o la actualización de las tablas salariales se tendrán en cuenta para determinar, en cada
momento, el importe del coste elegible relativo a la partida de gastos de personal.
La contratación de personal así como la de sustitutos para la cobertura de vacantes que
puedan producirse como consecuencia de las situaciones que luego se indicarán y asimismo, la realización de otras contrataciones que pudieran superar en número de trabajadores que se establece en este Convenio, deberá realizarse en todo caso de acuerdo con las
previsiones que establezca la Ley de Presupuestos de la Comunidad Autónoma vigente en
cada momento en materia de incorporación de personal a la administración autonómica y
sus entes públicos y se realizará respetando procedimientos en los que se garantice plenamente la igualdad, mérito y capacidad de los aspirantes.
Cuando alguna de las personas trabajadoras dedicadas a la ejecución de las actuaciones
de este convenio no pueda prestar sus servicios durante un periodo superior a diez días
como consecuencia de situaciones de incapacidad temporal, maternidad, paternidad, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la lactancia natural, o bien en caso de extinción
de contrato o excedencia, ya sea voluntaria o forzosa, la empresa Extremadura Avante
Servicios Avanzados a Pymes, SLU, podrá sustituir a esa esa persona en la ejecución del