Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Convenios. (2023062533)
Resolución de 22 de junio de 2023, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Convenio por el que se instrumenta la concesión de una subvención por la Consejería de Sanidad y Servicios Sociales de la Junta de Extremadura a Cáritas Diocesana de Plasencia destinada a la financiación y ejecución de un proyecto de implementación de la metodología del Plan Vital de Inclusión Social en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
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NÚMERO 128
Miércoles 5 de julio de 2023
41638
A través del citado convenio se financia el proyecto piloto denominado Plan Vital de Inclusión
Social que está integrado por un piloto de itinerarios de inclusión social y su evaluación diseñados de común acuerdo entre la Administración General del Estado y la Administración de
la Comunidad Autónoma de Extremadura, a través de la Consejería de Sanidad y Servicios
Sociales.
Quinto. Que el Plan Vital de Inclusión Social tiene como finalidad mejorar la calidad de vida
de la ciudadanía, fundamentalmente, de personas perceptoras de IMV o Renta Extremeña
Garantizada (REG) mediante el diseño y desarrollo de itinerarios de inclusión social y laboral
desde enfoques de atención centrada en la persona y participación comunitaria, que permitan
su inserción definitiva.
Se llevarán a cabo intervenciones coordinadas en tres ámbitos diferentes: los servicios sociales, el empleo y la sanidad.
El Plan Vital de Inclusión Social consistirá en diseñar un plan individual para cada uno de los
participantes del grupo de tratamiento que incluirá actuaciones personalizadas y holísticas
que les sean consignadas en función de sus necesidades y que abarcarán un conjunto de
áreas diversas relacionadas con el ámbito de la salud, vivienda, educación, empleo, accesibilidad, soluciones energéticas, etc.
La fundamentación de este proyecto piloto “Plan Vital de Inclusión Social” conjuga dos paradigmas de intervención que son transversales y compartidos por los tres órganos gestores
participantes en el Plan Vital de Inclusión Social, que son los servicios sociales, los de empleo
y los de atención primaria. Se trata del Modelo de Atención Centrado en la Persona (ACP) y
las Estrategias de Intervención Comunitaria en Salud.
La metodología general para implementar el Plan Vital de Inclusión Social implicará las siguientes acciones: la creación de una comisión paritaria formado fundamentalmente por personal
de Servicios Sociales, Empleo y Sanidad, siendo un órgano colegiado de dirección y toma de
decisiones; un estudio inicial de detección de necesidades y diseño e implementación de investigación pre-postest del Plan Vital de Inclusión Social; el diseño, desarrollo y seguimiento
de la Metodología del Plan Vital de Inclusión Social en Extremadura y de la coordinación para
garantizar la aplicación de la metodología innovadora, así como un homogéneo sistema de
funcionamiento a nivel territorial; y, por último, el establecimiento de grupos de trabajo interdisciplinares en el territorio por parte de las entidades del tercer sector que participantes del
Plan, representantes del ámbito social, empleo y salud, que diseñarán los planes individuales
de la muestra aleatoria que recibirá la intervención y propondrán las medidas adecuadas para
cada persona, derivando a los recursos o servicios idóneos para ello.
Miércoles 5 de julio de 2023
41638
A través del citado convenio se financia el proyecto piloto denominado Plan Vital de Inclusión
Social que está integrado por un piloto de itinerarios de inclusión social y su evaluación diseñados de común acuerdo entre la Administración General del Estado y la Administración de
la Comunidad Autónoma de Extremadura, a través de la Consejería de Sanidad y Servicios
Sociales.
Quinto. Que el Plan Vital de Inclusión Social tiene como finalidad mejorar la calidad de vida
de la ciudadanía, fundamentalmente, de personas perceptoras de IMV o Renta Extremeña
Garantizada (REG) mediante el diseño y desarrollo de itinerarios de inclusión social y laboral
desde enfoques de atención centrada en la persona y participación comunitaria, que permitan
su inserción definitiva.
Se llevarán a cabo intervenciones coordinadas en tres ámbitos diferentes: los servicios sociales, el empleo y la sanidad.
El Plan Vital de Inclusión Social consistirá en diseñar un plan individual para cada uno de los
participantes del grupo de tratamiento que incluirá actuaciones personalizadas y holísticas
que les sean consignadas en función de sus necesidades y que abarcarán un conjunto de
áreas diversas relacionadas con el ámbito de la salud, vivienda, educación, empleo, accesibilidad, soluciones energéticas, etc.
La fundamentación de este proyecto piloto “Plan Vital de Inclusión Social” conjuga dos paradigmas de intervención que son transversales y compartidos por los tres órganos gestores
participantes en el Plan Vital de Inclusión Social, que son los servicios sociales, los de empleo
y los de atención primaria. Se trata del Modelo de Atención Centrado en la Persona (ACP) y
las Estrategias de Intervención Comunitaria en Salud.
La metodología general para implementar el Plan Vital de Inclusión Social implicará las siguientes acciones: la creación de una comisión paritaria formado fundamentalmente por personal
de Servicios Sociales, Empleo y Sanidad, siendo un órgano colegiado de dirección y toma de
decisiones; un estudio inicial de detección de necesidades y diseño e implementación de investigación pre-postest del Plan Vital de Inclusión Social; el diseño, desarrollo y seguimiento
de la Metodología del Plan Vital de Inclusión Social en Extremadura y de la coordinación para
garantizar la aplicación de la metodología innovadora, así como un homogéneo sistema de
funcionamiento a nivel territorial; y, por último, el establecimiento de grupos de trabajo interdisciplinares en el territorio por parte de las entidades del tercer sector que participantes del
Plan, representantes del ámbito social, empleo y salud, que diseñarán los planes individuales
de la muestra aleatoria que recibirá la intervención y propondrán las medidas adecuadas para
cada persona, derivando a los recursos o servicios idóneos para ello.
