Servicio Extremeño De Salud. Procesos Selectivos. Listas Provisionales. (2023060735)
Resolución de 27 de febrero de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales, por la que se declaran aprobadas las listas provisionales de admitidos y excluidos en el proceso selectivo de estabilización por el sistema excepcional de concurso, convocado por Resolución de 20 de diciembre de 2022, para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de Técnico, en las categorías de Calefactor/a, Grupo Auxiliar de Función Administrativa y Telefonista en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud, en el marco de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el empleo público para el año 2022.
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NÚMERO 46
Miércoles 8 de marzo de 2023
14259
RESOLUCIÓN de 27 de febrero de 2023, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Asuntos Generales, por la que se declaran aprobadas las listas
provisionales de admitidos y excluidos en el proceso selectivo de estabilización
por el sistema excepcional de concurso, convocado por Resolución de 20 de
diciembre de 2022, para el acceso a la condición de personal estatutario
fijo en plazas de Técnico, en las categorías de Calefactor/a, Grupo Auxiliar
de Función Administrativa y Telefonista en las instituciones sanitarias del
Servicio Extremeño de Salud, en el marco de la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el
empleo público para el año 2022. (2023060735)
De conformidad con lo previsto en la base 4 de la Resolución de 20 de diciembre de 2022
(DOE núm. 247, de 28 de diciembre), de la Dirección Gerencia, por la que se convoca proceso selectivo de estabilización para el acceso a la condición de personal estatutario fijo, en
plazas de Técnico, en las categorías de Calefactor/a, Costurero/a, Electricista, Fontanero/a,
Gobernante, Grupo Auxiliar de Función Administrativa, Mecánico/a, Monitor/a, Peluquero/a
y Telefonista en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud, por el sistema
excepcional de concurso, esta Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales
del Servicio Extremeño de Salud,
RESUELVE:
Primero. Declarar aprobadas las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en
las categorías de Calefactor/a, Grupo Auxiliar de Función Administrativa y Telefonista, con
indicación de las causas de exclusión, para participar en el proceso selectivo convocado mediante la citada resolución.
Segundo. Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles contados a partir del
siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Extremadura
para subsanar de forma telemática a través del portal de Selección de Personal del Servicio
Extremeño de Salud (https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/), los defectos que
hayan motivado la exclusión, siguiendo las instrucciones que se establecen en el anexo de
esta resolución.
Es imprescindible para el acceso de los candidatos al portal de Selección de Personal del Servicio Extremeño de Salud, el uso de DNI electrónico o Certificado digital FNMT de Persona
Física. No deberá entregarse en ningún caso, las subsanaciones o reclamaciones en papel,
siendo exclusivamente válida la gestionada telemáticamente y en soporte digital a través de
la herramienta web indicada anteriormente.
Miércoles 8 de marzo de 2023
14259
RESOLUCIÓN de 27 de febrero de 2023, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Asuntos Generales, por la que se declaran aprobadas las listas
provisionales de admitidos y excluidos en el proceso selectivo de estabilización
por el sistema excepcional de concurso, convocado por Resolución de 20 de
diciembre de 2022, para el acceso a la condición de personal estatutario
fijo en plazas de Técnico, en las categorías de Calefactor/a, Grupo Auxiliar
de Función Administrativa y Telefonista en las instituciones sanitarias del
Servicio Extremeño de Salud, en el marco de la Ley 20/2021, de 28 de
diciembre, de medidas urgentes para la reducción de temporalidad en el
empleo público para el año 2022. (2023060735)
De conformidad con lo previsto en la base 4 de la Resolución de 20 de diciembre de 2022
(DOE núm. 247, de 28 de diciembre), de la Dirección Gerencia, por la que se convoca proceso selectivo de estabilización para el acceso a la condición de personal estatutario fijo, en
plazas de Técnico, en las categorías de Calefactor/a, Costurero/a, Electricista, Fontanero/a,
Gobernante, Grupo Auxiliar de Función Administrativa, Mecánico/a, Monitor/a, Peluquero/a
y Telefonista en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud, por el sistema
excepcional de concurso, esta Dirección General de Recursos Humanos y Asuntos Generales
del Servicio Extremeño de Salud,
RESUELVE:
Primero. Declarar aprobadas las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en
las categorías de Calefactor/a, Grupo Auxiliar de Función Administrativa y Telefonista, con
indicación de las causas de exclusión, para participar en el proceso selectivo convocado mediante la citada resolución.
Segundo. Los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles contados a partir del
siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Diario Oficial de Extremadura
para subsanar de forma telemática a través del portal de Selección de Personal del Servicio
Extremeño de Salud (https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/), los defectos que
hayan motivado la exclusión, siguiendo las instrucciones que se establecen en el anexo de
esta resolución.
Es imprescindible para el acceso de los candidatos al portal de Selección de Personal del Servicio Extremeño de Salud, el uso de DNI electrónico o Certificado digital FNMT de Persona
Física. No deberá entregarse en ningún caso, las subsanaciones o reclamaciones en papel,
siendo exclusivamente válida la gestionada telemáticamente y en soporte digital a través de
la herramienta web indicada anteriormente.
