Universidad De Extremadura. Universidad. Carrera Profesional. (2022064200)
Resolución de 5 de diciembre de 2022, de la Gerencia, por la que se ejecuta el Acuerdo adoptado por el Consejo de Gobierno por el que se aprueba el documento de la valoración de la carrera profesional horizontal para el personal de Administración y Servicios.
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NÚMERO 248

67361

Jueves 29 de diciembre de 2022

Se valorará la difusión de conocimientos conforme a la puntuación fijada en el siguiente
cuadro:
Ponencias

Comunicaciones orales

Posters

1 punto/ponencia
Con difusión internacional

1 punto/comunicación

Con difusión nacional

0,5 puntos/ comunicación

Con difusión internacional

0,5 puntos/poster

Con difusión nacional

0,25 puntos/poster

Publicaciones en libros con ISBN o ISSN como autor o coautor

Publicaciones en capítulos de libros

3 puntos/libro

Como autor

1 punto/capítulo

Como coautor

0,5 puntos/capítulo

Reconocimientos públicos y premios

5 puntos/reconocimiento-premio

9. P
 uestos de trabajo de especial desempeño.
Son puestos de trabajo de especial desempeño aquellos en los que concurren circunstancias
que dificultan la provisión, la permanencia en los mismos o la organización del trabajo, así
como aquellos puestos que entrañen una especial responsabilidad o dificultad.
A estos efectos, se consideran puestos de trabajo de especial desempeño aquellos en los que
concurra alguna de las siguientes circunstancias:
a) Puestos con condiciones especiales de organización:
Personal laboral con los siguientes complementos salariales especiales recogidos en el
Convenio Colectivo de aplicación:


— P: Complemento de peligrosidad, toxicidad y penosidad.



— NOC: Complemento de nocturnidad.



— MT: Complemento de jornada de mañana y tarde.



— PD: Complemento de plena disponibilidad.



— F: Complemento de sábados, domingos y festivos.