Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Procesos Selectivos. (2022050245)
Orden de 23 de diciembre de 2022 por la que, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convoca proceso selectivo para el acceso a plazas vacantes de personal funcionario del Cuerpo Auxiliar de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el sistema excepcional de concurso de méritos.
26 páginas totales
Página
NÚMERO 247
Miércoles 28 de diciembre de 2022
65430
ANEXO IV
BAREMO DE MÉRITOS
a) Méritos profesionales:
Se valorarán los servicios prestados a las Administraciones Públicas hasta la fecha de
publicación de la respectiva convocatoria, hasta un máximo de 16 puntos con un periodo
máximo de cómputo de servicios de 15 años, de acuerdo con la siguiente puntuación:
— a.1 S
ervicios prestados en la Administración de la Junta de Extremadura como personal
funcionario/a interino/a en el Cuerpo y Especialidad, Escala y Especialidad a la que
se desea acceder, hasta un máximo de 16 puntos, a razón de 0,089 por mes o fracción.
A tales efectos serán objeto de valoración únicamente los servicios prestados en el
ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura.
— a.2 S
ervicios prestados como personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral fijo o personal laboral temporal en otros Cuerpos o Escalas
adscritos a la Administración de la Junta de Extremadura, hasta una puntuación
máxima de 3,2 puntos, a razón de 0,018 por mes o fracción.
— a.3 S
ervicios prestados como personal funcionario/a interino/a o personal laboral temporal en otras Administraciones Públicas cuando el Cuerpo, Escala, Categoría y Especialidad, en su caso, donde se hayan prestado los servicios sea similar al Cuerpo y
Especialidad a la que se opta, y siempre que se trate del mismo Grupo o Subgrupo,
en su caso, de Titulación, hasta una puntuación máxima de 1,6 puntos, a razón de
0,009 por mes o fracción.
b) Méritos académicos y otros méritos con una puntuación máxima de 4 puntos.
— b.1 0
,34 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias para el acceso como funcionario de carrera en el Cuerpo y Especialidad de la Administración de la Junta de
Extremadura objeto de la convocatoria a la que se pretende acceder, publicadas
desde el 1 de enero de 2001 hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes de la convocatoria del proceso de estabilización, con un máximo de 2
puntos.
— b.2 0
,17 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias realizadas de conformidad
con el artículo 30 del Reglamento General de Ingreso de personal al servicio de la
Miércoles 28 de diciembre de 2022
65430
ANEXO IV
BAREMO DE MÉRITOS
a) Méritos profesionales:
Se valorarán los servicios prestados a las Administraciones Públicas hasta la fecha de
publicación de la respectiva convocatoria, hasta un máximo de 16 puntos con un periodo
máximo de cómputo de servicios de 15 años, de acuerdo con la siguiente puntuación:
— a.1 S
ervicios prestados en la Administración de la Junta de Extremadura como personal
funcionario/a interino/a en el Cuerpo y Especialidad, Escala y Especialidad a la que
se desea acceder, hasta un máximo de 16 puntos, a razón de 0,089 por mes o fracción.
A tales efectos serán objeto de valoración únicamente los servicios prestados en el
ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura.
— a.2 S
ervicios prestados como personal funcionario de carrera, personal funcionario interino, personal laboral fijo o personal laboral temporal en otros Cuerpos o Escalas
adscritos a la Administración de la Junta de Extremadura, hasta una puntuación
máxima de 3,2 puntos, a razón de 0,018 por mes o fracción.
— a.3 S
ervicios prestados como personal funcionario/a interino/a o personal laboral temporal en otras Administraciones Públicas cuando el Cuerpo, Escala, Categoría y Especialidad, en su caso, donde se hayan prestado los servicios sea similar al Cuerpo y
Especialidad a la que se opta, y siempre que se trate del mismo Grupo o Subgrupo,
en su caso, de Titulación, hasta una puntuación máxima de 1,6 puntos, a razón de
0,009 por mes o fracción.
b) Méritos académicos y otros méritos con una puntuación máxima de 4 puntos.
— b.1 0
,34 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias para el acceso como funcionario de carrera en el Cuerpo y Especialidad de la Administración de la Junta de
Extremadura objeto de la convocatoria a la que se pretende acceder, publicadas
desde el 1 de enero de 2001 hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes de la convocatoria del proceso de estabilización, con un máximo de 2
puntos.
— b.2 0
,17 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias realizadas de conformidad
con el artículo 30 del Reglamento General de Ingreso de personal al servicio de la
