Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Procesos Selectivos. (2022050249)
Orden de 23 de diciembre de 2022 por la que, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convoca proceso selectivo para el acceso a plazas vacantes de personal laboral del Grupo I de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el sistema excepcional de concurso de méritos.
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NÚMERO 247
Miércoles 28 de diciembre de 2022

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b) Méritos académicos y otros méritos con una puntuación máxima de 4 puntos.
— b.1 0
 ,34 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias para el acceso como personal
laboral fijo en el Grupo y Categoría/Especialidad de la Administración de la Junta
de Extremadura objeto de la convocatoria a la que se pretende acceder, publicadas
desde el 1 de enero de 2001 hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes de la convocatoria del proceso de estabilización, con un máximo de 2
puntos.
— b.2 0
 ,17 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias realizadas de conformidad
con el artículo 30 del Reglamento General de Ingreso de personal al servicio de la
Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura aprobado por Decreto
201/1995, de 26 de diciembre para la constitución de listas de espera en el Grupo
y Categoría/ Especialidad de la Administración de la Junta de Extremadura objeto
de la convocatoria a la que se pretende acceder, publicadas desde el 1 de enero de
2001 hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de la
convocatoria del proceso de estabilización, con un máximo de 1 punto.
— b.3 T
 itulación académica: Se valorarán con 1 punto la titulación académica de nivel igual
o superior y distinta a la requerida para el acceso al Grupo y Categoría/ Especialidad
a la que se desea acceder.