Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Procesos Selectivos. (2022050249)
Orden de 23 de diciembre de 2022 por la que, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, se convoca proceso selectivo para el acceso a plazas vacantes de personal laboral del Grupo I de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el sistema excepcional de concurso de méritos.
26 páginas totales
Página
NÚMERO 247
Miércoles 28 de diciembre de 2022
65472
nales de Selección o del órgano convocante, que alguno de los/as aspirantes carece de
los requisitos necesarios para participar en la convocatoria, o bien, que se han producido
variaciones de las circunstancias alegadas en la solicitud, se iniciará expediente de comprobación acerca del cumplimiento de los requisitos, con trámite de audiencia al interesado/a.
El órgano convocante, de forma motivada, podrá, en su caso, declarar decaído en su derecho al interesado/a.
3. U
na vez valorados los méritos los Tribunales de Selección harán pública la puntuación obtenida por los/as aspirantes en todas las Oficinas de Asistencia a la Ciudadanía de la Junta de
Extremadura y en la siguiente dirección de internet https://www.juntaex.es (buscador de
empleo público) disponiendo los/as interesados de un plazo de 5 días hábiles para efectuar
reclamaciones o alegaciones que no tendrán carácter de recurso de alzada.
Dichas reclamaciones o alegaciones se entenderán resueltas con la publicación por los Tribunales de Selección de las puntuaciones definitivas obtenidas por las personas aspirantes.
Con la puntuación así obtenida, cada Tribunal de Selección emitirá la relación de aspirantes que
han superado el proceso selectivo por orden de puntuación total, no pudiendo rebasar éstos/
as el número de plazas convocadas, de tal modo que resultarán seleccionados/as aquellos/as
aspirantes que mayor puntuación hayan obtenido hasta el límite de las plazas convocadas.
4. E
n caso de empate el orden de prelación se establecerá atendiendo sucesivamente a los
siguientes criterios:
1º Mayor puntuación en los apartados de méritos por el orden en que éstos aparecen.
2º Mayor puntuación en los subapartados de méritos, por el orden en que éstos aparecen.
3º Comenzar el primer apellido por la letra “P”, de conformidad con el resultado del sorteo
público por el que se determina el orden de actuación y prelación de los/as aspirantes
en los procesos selectivos que se convoquen durante el año 2022, publicado mediante
Resolución de 16 de febrero de 2022 (DOE n.º 36, de 22 de febrero).
4º De persistir el empate, se aplicará la letra del citado sorteo al siguiente apellido y al
nombre.
5. L
os Tribunales de Selección elevarán las relaciones de aspirantes que han superado el proceso selectivo a la Dirección General de Función Pública, quien dispondrá su inserción en
el Diario Oficial de Extremadura.
La mencionada relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo agota la vía
administrativa, pudiendo los/as interesados/as interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo, así
Miércoles 28 de diciembre de 2022
65472
nales de Selección o del órgano convocante, que alguno de los/as aspirantes carece de
los requisitos necesarios para participar en la convocatoria, o bien, que se han producido
variaciones de las circunstancias alegadas en la solicitud, se iniciará expediente de comprobación acerca del cumplimiento de los requisitos, con trámite de audiencia al interesado/a.
El órgano convocante, de forma motivada, podrá, en su caso, declarar decaído en su derecho al interesado/a.
3. U
na vez valorados los méritos los Tribunales de Selección harán pública la puntuación obtenida por los/as aspirantes en todas las Oficinas de Asistencia a la Ciudadanía de la Junta de
Extremadura y en la siguiente dirección de internet https://www.juntaex.es (buscador de
empleo público) disponiendo los/as interesados de un plazo de 5 días hábiles para efectuar
reclamaciones o alegaciones que no tendrán carácter de recurso de alzada.
Dichas reclamaciones o alegaciones se entenderán resueltas con la publicación por los Tribunales de Selección de las puntuaciones definitivas obtenidas por las personas aspirantes.
Con la puntuación así obtenida, cada Tribunal de Selección emitirá la relación de aspirantes que
han superado el proceso selectivo por orden de puntuación total, no pudiendo rebasar éstos/
as el número de plazas convocadas, de tal modo que resultarán seleccionados/as aquellos/as
aspirantes que mayor puntuación hayan obtenido hasta el límite de las plazas convocadas.
4. E
n caso de empate el orden de prelación se establecerá atendiendo sucesivamente a los
siguientes criterios:
1º Mayor puntuación en los apartados de méritos por el orden en que éstos aparecen.
2º Mayor puntuación en los subapartados de méritos, por el orden en que éstos aparecen.
3º Comenzar el primer apellido por la letra “P”, de conformidad con el resultado del sorteo
público por el que se determina el orden de actuación y prelación de los/as aspirantes
en los procesos selectivos que se convoquen durante el año 2022, publicado mediante
Resolución de 16 de febrero de 2022 (DOE n.º 36, de 22 de febrero).
4º De persistir el empate, se aplicará la letra del citado sorteo al siguiente apellido y al
nombre.
5. L
os Tribunales de Selección elevarán las relaciones de aspirantes que han superado el proceso selectivo a la Dirección General de Función Pública, quien dispondrá su inserción en
el Diario Oficial de Extremadura.
La mencionada relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo agota la vía
administrativa, pudiendo los/as interesados/as interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición o bien, interponer directamente recurso contencioso-administrativo, así
