Consejería De Economía, Ciencia Y Agenda Digital. Pruebas Selectivas. Lista De Espera. (2022063800)
Resolución de 1 de diciembre de 2022, de la Presidencia del Centro de Investigaciones Científicas y Tecnológicas de Extremadura (CICYTEX), por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de listas de espera específicas de personas menores de 30 años, investigadoras, tecnólogas, personal técnico y otros perfiles profesionales en I+D+i, en el marco del Decreto 137/2021, de 15 de diciembre, por el que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones destinadas a la financiación de los programas de empleo creados para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en la Comunidad Autónoma de Extremadura y se aprueban las primeras convocatorias de dichos programas (Programa Investigo).
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NÚMERO 236
Lunes 12 de diciembre de 2022
60639
Segunda. Requisitos de participación.
1. Para ser admitidos en el proceso selectivo las personas aspirantes deberán cumplir en la
fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, durante el desarrollo del proceso selectivo y mantener, en su caso, hasta el momento de finalización de la contratación,
los siguientes requisitos generales de participación:
a) Tener la nacionalidad española.
Los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea podrán acceder en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales
de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de
derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de
derecho, sean menores de veintiún años o mayores de edad dependientes.
El acceso al empleo público se extenderá igualmente a las personas incluidas en el
ámbito de aplicación de los Tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y
ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores,
así como los extranjeros con residencia legal en España.
b) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente contrato.
Las personas con discapacidad física, psíquica o sensorial serán admitidas en igualdad
de condiciones con los demás aspirantes, y siempre que acrediten la capacidad suficiente para el desempeño de las funciones propias del puesto al que aspiran. Las personas que acrediten alguna discapacidad deberán indicar en la solicitud de inscripción,
además de la discapacidad por la que están afectados, aquellas adaptaciones, en su
caso, necesarias en el puesto de trabajo siempre que ello no suponga una modificación
exorbitante en el contexto de la organización o unidad. El Tribunal de selección podrá
recabar de la persona interesada, en entrevista personal, la información que estime
necesaria en orden a la adaptación deducida, así como el dictamen de los Órganos Técnicos de la Administración competente, respecto de la procedencia de la adaptación y
de la compatibilidad con el desempeño de las tareas y funciones del puesto concreto.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad de veintinueve años, conforme
a las exigencias establecidas en la convocatoria de ayudas de la que dimana el presente
proceso selectivo.
Lunes 12 de diciembre de 2022
60639
Segunda. Requisitos de participación.
1. Para ser admitidos en el proceso selectivo las personas aspirantes deberán cumplir en la
fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, durante el desarrollo del proceso selectivo y mantener, en su caso, hasta el momento de finalización de la contratación,
los siguientes requisitos generales de participación:
a) Tener la nacionalidad española.
Los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea podrán acceder en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos. También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales
de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de
derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados de
derecho, sean menores de veintiún años o mayores de edad dependientes.
El acceso al empleo público se extenderá igualmente a las personas incluidas en el
ámbito de aplicación de los Tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y
ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de trabajadores,
así como los extranjeros con residencia legal en España.
b) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente contrato.
Las personas con discapacidad física, psíquica o sensorial serán admitidas en igualdad
de condiciones con los demás aspirantes, y siempre que acrediten la capacidad suficiente para el desempeño de las funciones propias del puesto al que aspiran. Las personas que acrediten alguna discapacidad deberán indicar en la solicitud de inscripción,
además de la discapacidad por la que están afectados, aquellas adaptaciones, en su
caso, necesarias en el puesto de trabajo siempre que ello no suponga una modificación
exorbitante en el contexto de la organización o unidad. El Tribunal de selección podrá
recabar de la persona interesada, en entrevista personal, la información que estime
necesaria en orden a la adaptación deducida, así como el dictamen de los Órganos Técnicos de la Administración competente, respecto de la procedencia de la adaptación y
de la compatibilidad con el desempeño de las tareas y funciones del puesto concreto.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad de veintinueve años, conforme
a las exigencias establecidas en la convocatoria de ayudas de la que dimana el presente
proceso selectivo.
