Universidad De Extremadura. Concurso De Méritos. (2022063525)
Resolución de 8 de noviembre de 2022, de la Gerencia, por la que se anuncia convocatoria de concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes en la plantilla de personal laboral de Administración y Servicios.
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NÚMERO 225
57432
Miércoles 23 de noviembre de 2022
ANEXO VI
ORDENACIÓN DE LOS DOCUMENTOS ACREDITATIVOS DE LOS MÉRITOS
APORTADOS EN EL PROCESO SELECTIVO DE CONCURSO DE MÉRITOS
Resolución núm. /2021. Plaza:
Méritos aportados por D./Dª. __________________________________________________
APARTADOS / Méritos aportados
Orden
Detalle del mérito aportado
1. VALORACIÓN DE MÉRITOS ADECUADOS A LAS CARACTERÍSTICAS DE LOS PUESTOS Y
VALORACIÓN DEL TRABAJO DESARROLLADO
(7,5 puntos máximo) * orden (relacionados específicamente con el puesto de trabajo)
1.1. Haber desempeñado la misma o superior categoría
profesional y misma especialidad solicitada de forma
remunerada en el ámbito funcional correspondiente a la
UEx. (0,05 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
1.2. Haber desempeñado la categoría profesional y especialidad
solicitada de forma remunerada en el ámbito funcional
correspondiente a cualquier otra Administración Pública.
(0,04 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
1.3. H
aber desempeñado servicios en la Universidad de
Extremadura en Grupo o Subgrupo profesional inferior
y misma especialidad a la que corresponde la vacante
solicitada. (0,03 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
TOTAL
MESES
___
TOTAL
MESES
___
TOTAL
MESES
___
* Añada, si fuera preciso, una línea por cada mérito aportado en cada uno de los apartados.
2. C
URSOS DE FORMACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO (3,5 puntos máximo) *
(relacionada específicamente con el puesto de trabajo)
C
ada uno de los méritos aportados en este apartado, deben ser ordenados cronológicamente
con indicación de las horas impartidas o recibidas: del __ al __ orden
2.1. T
ítulos, Diplomas o Certificados expedidos por la Universidad
de Extremadura, el Instituto Nacional de Administración
Pública o Centros equivalentes, en el ámbito de la
formación específica de los empleados públicos, así como
las organizaciones sindicales dentro del Plan de Formación
Continua, que estén relacionados con el puesto de trabajo.
___
___,__ h.
___
___,__ h.
Título, diploma o certificado por curso impartido o recibido:
(0,015 puntos x hora)
2.2. T
ítulos, Diplomas o Certificados expedidos por cualquier
Entidad pública o privada, en colaboración con cualquier
Administración Pública, que estén relacionados con el
puesto de trabajo.
Título, diploma o certificado por curso impartido o recibido:
(0,005 puntos x hora)
* Añada, si fuera preciso, una línea por cada mérito aportado en cada uno de los apartados.
57432
Miércoles 23 de noviembre de 2022
ANEXO VI
ORDENACIÓN DE LOS DOCUMENTOS ACREDITATIVOS DE LOS MÉRITOS
APORTADOS EN EL PROCESO SELECTIVO DE CONCURSO DE MÉRITOS
Resolución núm. /2021. Plaza:
Méritos aportados por D./Dª. __________________________________________________
APARTADOS / Méritos aportados
Orden
Detalle del mérito aportado
1. VALORACIÓN DE MÉRITOS ADECUADOS A LAS CARACTERÍSTICAS DE LOS PUESTOS Y
VALORACIÓN DEL TRABAJO DESARROLLADO
(7,5 puntos máximo) * orden (relacionados específicamente con el puesto de trabajo)
1.1. Haber desempeñado la misma o superior categoría
profesional y misma especialidad solicitada de forma
remunerada en el ámbito funcional correspondiente a la
UEx. (0,05 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
1.2. Haber desempeñado la categoría profesional y especialidad
solicitada de forma remunerada en el ámbito funcional
correspondiente a cualquier otra Administración Pública.
(0,04 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
1.3. H
aber desempeñado servicios en la Universidad de
Extremadura en Grupo o Subgrupo profesional inferior
y misma especialidad a la que corresponde la vacante
solicitada. (0,03 puntos x mes o fracción superior a 15 días)
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
AÑOS MESES DIAS
__
___
___
___
TOTAL
MESES
___
TOTAL
MESES
___
TOTAL
MESES
___
* Añada, si fuera preciso, una línea por cada mérito aportado en cada uno de los apartados.
2. C
URSOS DE FORMACIÓN Y PERFECCIONAMIENTO (3,5 puntos máximo) *
(relacionada específicamente con el puesto de trabajo)
C
ada uno de los méritos aportados en este apartado, deben ser ordenados cronológicamente
con indicación de las horas impartidas o recibidas: del __ al __ orden
2.1. T
ítulos, Diplomas o Certificados expedidos por la Universidad
de Extremadura, el Instituto Nacional de Administración
Pública o Centros equivalentes, en el ámbito de la
formación específica de los empleados públicos, así como
las organizaciones sindicales dentro del Plan de Formación
Continua, que estén relacionados con el puesto de trabajo.
___
___,__ h.
___
___,__ h.
Título, diploma o certificado por curso impartido o recibido:
(0,015 puntos x hora)
2.2. T
ítulos, Diplomas o Certificados expedidos por cualquier
Entidad pública o privada, en colaboración con cualquier
Administración Pública, que estén relacionados con el
puesto de trabajo.
Título, diploma o certificado por curso impartido o recibido:
(0,005 puntos x hora)
* Añada, si fuera preciso, una línea por cada mérito aportado en cada uno de los apartados.
