Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Convenios. (2022063096)
Resolución de 17 de octubre de 2022, de la Secretaría General, por la que se da publicidad al Convenio Específico de Colaboración entre la Consejería de Educación y Empleo, a través del SEXPE, y la Universidad de Extremadura, para la impartición del título propio de Experto Profesional en Relaciones Laborales (Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social) -2ª edición-.
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NÚMERO 214
53945
Martes 8 de noviembre de 2022
Ref.
Tipo de contenido
Nombre de contenido
(teoría o práctica)
Horas
MÓDULO 4: Procesal laboral
4.1
Actos extrajudiciales
Teórica/práctica
5
4.2
Proceso
Teórica/práctica
15
Demanda
5
Procesos
5
Recursos
5
HORAS MÓDULO
20
MÓDULO 5: Gestión de recursos humanos
5.1
Dirección estratégica en recursos humanos
Teórica/práctica
HORAS MÓDULO
10
10
MÓDULO 6: Derecho administrativo del trabajo
6.1
6.2
Actuación inspectora
Visitas y actas
5
Procedimiento sancionador
5
Otros expedientes administrativos
Impugnación de resoluciones administrativas
5
Otros procedimientos (ERTE/ERE…)
5
Teórica/práctica
10
Teórica/práctica
10
HORAS MÓDULO
TOTAL HORAS CURSO
20
200
Periodo de Realización del Curso.
El curso objeto del presente Convenio se impartirá de acuerdo con el siguiente calendario:
53945
Martes 8 de noviembre de 2022
Ref.
Tipo de contenido
Nombre de contenido
(teoría o práctica)
Horas
MÓDULO 4: Procesal laboral
4.1
Actos extrajudiciales
Teórica/práctica
5
4.2
Proceso
Teórica/práctica
15
Demanda
5
Procesos
5
Recursos
5
HORAS MÓDULO
20
MÓDULO 5: Gestión de recursos humanos
5.1
Dirección estratégica en recursos humanos
Teórica/práctica
HORAS MÓDULO
10
10
MÓDULO 6: Derecho administrativo del trabajo
6.1
6.2
Actuación inspectora
Visitas y actas
5
Procedimiento sancionador
5
Otros expedientes administrativos
Impugnación de resoluciones administrativas
5
Otros procedimientos (ERTE/ERE…)
5
Teórica/práctica
10
Teórica/práctica
10
HORAS MÓDULO
TOTAL HORAS CURSO
20
200
Periodo de Realización del Curso.
El curso objeto del presente Convenio se impartirá de acuerdo con el siguiente calendario:
