Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Comunicaciones. Concurso. (2022050008)
Orden de 30 de diciembre de 2021 por la que se convoca concurso público para el otorgamiento de 78 licencias de comunicación audiovisual para la prestación de servicios de radiodifusión sonora digital terrenal de ámbito local (DAB), de titularidad privada, en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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NÚMERO 8
Jueves, 13 de enero de 2022
2242
c) Aportación de Plan de empleo de energías renovables, si se tuviera planeado ejecutarlo en los estudios de producción. Se valorará con 5 puntos
cuando el Plan sea elaborado por técnico titulado con Licenciatura o Grado
competente y certifique su contenido. En caso contrario se puntuará con 0
puntos.
F) Compromisos de no transmitir o arrendar la licencia (hasta 25 puntos):
Las propuestas que presenten compromisos escritos para no celebrar negocios jurídicos con la licencia que se les pudiera otorgar durante los quince años de vigencia
de la misma recibirán 25 puntos.
Los compromisos relativos a un mínimo de 10 años sin realizar tales negocios jurídicos recibirán 15 puntos y los relativos a un mínimo de 5 años 10 puntos (con
exclusión del cómputo de los dos años iniciales que establece el artículo 29.2 de la
Ley 7/2010, de 31 de marzo, General de la Comunicación Audiovisual).
G) Medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar. (Hasta 75 puntos)
1.
La propuesta del interesado podrá contener una declaración responsable con
compromiso de cumplimiento respecto a los servicios que el licenciatario ofrecerá
a sus trabajadores y las acciones que el mismo ejecutará para llevar a efecto la
conciliación de la vida personal, laboral y familiar, y que podrá abarcar las siguientes opciones:
G.1. Disponer, de manera efectiva para los trabajadores de la plantilla, de plazas
en centros de educación infantil de primer ciclo u otros servicios o establecimientos de ocio, para la atención y cuidado de los menores que residan en el
domicilio de los mismos, durante el tiempo en que éstos realicen su jornada
de trabajo. Se habrá de aportar documento de acuerdo con los centros o establecimientos con los que se haya convenido la medida, que habrá de estar
disponible durante la vigencia de la licencia. Se puntuará con 15 puntos.
G.2. Disponer, de manera efectiva para los trabajadores de la plantilla, de servicios de atención domiciliaria para atender a menores, mayores, personas
con discapacidad o en situación de dependencia que residan en el domicilio
de los trabajadores, durante el tiempo en que éstos realicen su jornada de
trabajo. Se habrá de aportar documento de acuerdo con los centros o establecimientos con los que se haya convenido la medida, que habrá de estar
disponible durante la vigencia de la licencia. Se puntuará con 15 puntos.
Jueves, 13 de enero de 2022
2242
c) Aportación de Plan de empleo de energías renovables, si se tuviera planeado ejecutarlo en los estudios de producción. Se valorará con 5 puntos
cuando el Plan sea elaborado por técnico titulado con Licenciatura o Grado
competente y certifique su contenido. En caso contrario se puntuará con 0
puntos.
F) Compromisos de no transmitir o arrendar la licencia (hasta 25 puntos):
Las propuestas que presenten compromisos escritos para no celebrar negocios jurídicos con la licencia que se les pudiera otorgar durante los quince años de vigencia
de la misma recibirán 25 puntos.
Los compromisos relativos a un mínimo de 10 años sin realizar tales negocios jurídicos recibirán 15 puntos y los relativos a un mínimo de 5 años 10 puntos (con
exclusión del cómputo de los dos años iniciales que establece el artículo 29.2 de la
Ley 7/2010, de 31 de marzo, General de la Comunicación Audiovisual).
G) Medidas de conciliación de la vida personal, laboral y familiar. (Hasta 75 puntos)
1.
La propuesta del interesado podrá contener una declaración responsable con
compromiso de cumplimiento respecto a los servicios que el licenciatario ofrecerá
a sus trabajadores y las acciones que el mismo ejecutará para llevar a efecto la
conciliación de la vida personal, laboral y familiar, y que podrá abarcar las siguientes opciones:
G.1. Disponer, de manera efectiva para los trabajadores de la plantilla, de plazas
en centros de educación infantil de primer ciclo u otros servicios o establecimientos de ocio, para la atención y cuidado de los menores que residan en el
domicilio de los mismos, durante el tiempo en que éstos realicen su jornada
de trabajo. Se habrá de aportar documento de acuerdo con los centros o establecimientos con los que se haya convenido la medida, que habrá de estar
disponible durante la vigencia de la licencia. Se puntuará con 15 puntos.
G.2. Disponer, de manera efectiva para los trabajadores de la plantilla, de servicios de atención domiciliaria para atender a menores, mayores, personas
con discapacidad o en situación de dependencia que residan en el domicilio
de los trabajadores, durante el tiempo en que éstos realicen su jornada de
trabajo. Se habrá de aportar documento de acuerdo con los centros o establecimientos con los que se haya convenido la medida, que habrá de estar
disponible durante la vigencia de la licencia. Se puntuará con 15 puntos.
