Diputación Provincial De Cáceres. Oferta De Empleo Público. (2021081646)
Anuncio de 22 de diciembre de 2021 sobre aprobación de la Oferta de Empleo Público para el año 2021.
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NÚMERO 251
64729
Viernes, 31 de diciembre de 2021
OFERTA DE 2019
CÓDIGO
AUXILIAR DE ADMON. GENERAL
1665
AUXILIAR DE ADMON. GENERAL
243
ALMACENERO 4818
OFERTA DE 2020
CÓDIGO
ADMTVO. DE ADMON. GENERAL
358
PROFESOR CONSERVATORIO
1398
I.T.O.P. O AYUDANTES V. Y OBRAS
97
Cuarto. En ejecución del Acuerdo Plenario de 28 de julio de 2017 por el que se aprueban las
medidas para la adaptación del régimen jurídico del personal laboral fijo de Plantilla de la Diputación Provincial de Cáceres y el OARGT al Régimen Funcionarial, a la transformación de los
puestos de personal laboral y sus correspondientes plazas, en puestos/plazas pertenecientes
al régimen funcionarial, de tal forma que las convocatorias que se aprueben en cada proceso
selectivo de plazas de personal laboral se integrarán de forma automática en la plantilla y
relación de puestos de trabajo de personal funcionario.
Quinto. Publicar la Oferta de Empleo Público para el año 2021 en el Boletín Oficial de la Provincia y en el Diario Oficial de Extremadura, a efectos de dar cumplimiento a lo dispuesto en
los artículos 128 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba
el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen local y 29.1
de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
Sexto. De conformidad con lo preceptuado en el apartado 1º in fine del artículo 70 del Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y en el artículo 29.3 de la
Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, la ejecución de la Oferta de
Empleo Público o instrumento similar deberá desarrollarse dentro del plazo improrrogable de
tres años.
El presente acto es definitivo en vía administrativa y frente al mismo cabe interponer, en
el plazo de dos meses a partir de la recepción de su comunicación, Recurso ContenciosoAdministrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Cáceres o,
con carácter potestativo, en los términos comprendidos en el artículo 123 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas,
Recurso de Reposición ante esta Presidencia, en el plazo de un mes a partir de su notificación.
Todo ello sin perjuicio de la interposición de cualquier otro que se estime oportuno.
Lo que se hace público para general conocimiento.
Cáceres, 22 de diciembre de 2021. El Secretario, ALVARO CASAS AVILES.
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Viernes, 31 de diciembre de 2021
OFERTA DE 2019
CÓDIGO
AUXILIAR DE ADMON. GENERAL
1665
AUXILIAR DE ADMON. GENERAL
243
ALMACENERO 4818
OFERTA DE 2020
CÓDIGO
ADMTVO. DE ADMON. GENERAL
358
PROFESOR CONSERVATORIO
1398
I.T.O.P. O AYUDANTES V. Y OBRAS
97
Cuarto. En ejecución del Acuerdo Plenario de 28 de julio de 2017 por el que se aprueban las
medidas para la adaptación del régimen jurídico del personal laboral fijo de Plantilla de la Diputación Provincial de Cáceres y el OARGT al Régimen Funcionarial, a la transformación de los
puestos de personal laboral y sus correspondientes plazas, en puestos/plazas pertenecientes
al régimen funcionarial, de tal forma que las convocatorias que se aprueben en cada proceso
selectivo de plazas de personal laboral se integrarán de forma automática en la plantilla y
relación de puestos de trabajo de personal funcionario.
Quinto. Publicar la Oferta de Empleo Público para el año 2021 en el Boletín Oficial de la Provincia y en el Diario Oficial de Extremadura, a efectos de dar cumplimiento a lo dispuesto en
los artículos 128 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba
el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen local y 29.1
de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura.
Sexto. De conformidad con lo preceptuado en el apartado 1º in fine del artículo 70 del Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público y en el artículo 29.3 de la
Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, la ejecución de la Oferta de
Empleo Público o instrumento similar deberá desarrollarse dentro del plazo improrrogable de
tres años.
El presente acto es definitivo en vía administrativa y frente al mismo cabe interponer, en
el plazo de dos meses a partir de la recepción de su comunicación, Recurso ContenciosoAdministrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Cáceres o,
con carácter potestativo, en los términos comprendidos en el artículo 123 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas,
Recurso de Reposición ante esta Presidencia, en el plazo de un mes a partir de su notificación.
Todo ello sin perjuicio de la interposición de cualquier otro que se estime oportuno.
Lo que se hace público para general conocimiento.
Cáceres, 22 de diciembre de 2021. El Secretario, ALVARO CASAS AVILES.
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