Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Plan De Formación De La Escuela De Administración Pública. (2021063829)
Resolución de 2 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Función Pública, por la que se realiza la convocatoria de actividades formativas pertenecientes al Plan de Formación para el año 2022 de la Escuela de Administración Pública de Extremadura.
185 páginas totales
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NÚMERO 239
Miércoles, 15 de diciembre de 2021
ACTIVIDAD
58911
HABILIDADES PARA DIRECTIVOS
CLAVE
LOCALIDAD/EDICIÓN
2022.00.B.039.01
MÉRIDA
OBJETIVO
• Desarrollar las competencias clave que permitan desarrollar el liderazgo del
directivo y de su equipo dentro de la Administración Pública.
• Conocer las estrategias más utilizadas para desarrollar el talento, la
cooperación y el compromiso del equipo con el fin de mejorar su calidad y
resultados.
• Mejorar el estilo de comunicación del líder hacia su equipo con el fin de impulsar
comunicaciones más efectivas y resolutivas en todos los niveles.
• Mejorar el perfil de negociador que necesita un directivo con el fin de gestionar
los desafíos o retos que presentan las personas, los grupos y los procesos dentro
de la Administración Pública.
• Aumentar la capacidad de priorizar, organizar, ejecutar y disfrutar de un trabajo
de acuerdo a los principios de la gestión eficaz del tiempo.
CONTENIDO
1. Habilidades o competencias directivas.
2. Entrenamiento en las 5 claves para gestionar un equipo: confianza, conflictos,
compromiso, motivación y resultados.
3. Comunicación con impacto.
4. Definición del estilo negociador y del tipo de negociación.
5. Gestión eficaz del tiempo.
PLAZAS
20
DESTINATARIOS
Empleados Públicos de la Junta de Extremadura que ocupen puestos de Jefatura
de Servicios, de Sección, de Unidad, Negociado, Directores de Centros, de
Programa, Subdirectores, Jefes de Internado y Coordinadores de Equipos.
CALENDARIO Y LUGAR
Calendario: Días 16, 23 y 30 de septiembre, 7 y 14 de octubre
Lugar: MÉRIDA
HORARIO
De 9:00 a 14:00 horas
DURACIÓN/HORAS
25
FINANCIACIÓN
FONDOS DE FORMACIÓN PARA EL EMPLEO DE LAS AA.PP.
Miércoles, 15 de diciembre de 2021
ACTIVIDAD
58911
HABILIDADES PARA DIRECTIVOS
CLAVE
LOCALIDAD/EDICIÓN
2022.00.B.039.01
MÉRIDA
OBJETIVO
• Desarrollar las competencias clave que permitan desarrollar el liderazgo del
directivo y de su equipo dentro de la Administración Pública.
• Conocer las estrategias más utilizadas para desarrollar el talento, la
cooperación y el compromiso del equipo con el fin de mejorar su calidad y
resultados.
• Mejorar el estilo de comunicación del líder hacia su equipo con el fin de impulsar
comunicaciones más efectivas y resolutivas en todos los niveles.
• Mejorar el perfil de negociador que necesita un directivo con el fin de gestionar
los desafíos o retos que presentan las personas, los grupos y los procesos dentro
de la Administración Pública.
• Aumentar la capacidad de priorizar, organizar, ejecutar y disfrutar de un trabajo
de acuerdo a los principios de la gestión eficaz del tiempo.
CONTENIDO
1. Habilidades o competencias directivas.
2. Entrenamiento en las 5 claves para gestionar un equipo: confianza, conflictos,
compromiso, motivación y resultados.
3. Comunicación con impacto.
4. Definición del estilo negociador y del tipo de negociación.
5. Gestión eficaz del tiempo.
PLAZAS
20
DESTINATARIOS
Empleados Públicos de la Junta de Extremadura que ocupen puestos de Jefatura
de Servicios, de Sección, de Unidad, Negociado, Directores de Centros, de
Programa, Subdirectores, Jefes de Internado y Coordinadores de Equipos.
CALENDARIO Y LUGAR
Calendario: Días 16, 23 y 30 de septiembre, 7 y 14 de octubre
Lugar: MÉRIDA
HORARIO
De 9:00 a 14:00 horas
DURACIÓN/HORAS
25
FINANCIACIÓN
FONDOS DE FORMACIÓN PARA EL EMPLEO DE LAS AA.PP.
