Fundación Extremeña De La Cultura. Pruebas Selectivas. (2021AC0034)
Acuerdo de 23 de junio de 2021, del Patronato de la Fundación Extremeña de la Cultura, por el que se convoca el procedimiento selectivo para la contratación temporal y a tiempo completo de Técnico en Gestión Cultural con titulación de Diplomado Académico Superior de enseñanza universitaria o equivalente relacionado con la gestión cultural y las relaciones internacionales.
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NÚMERO 128
Martes, 6 de julio de 2021
34698
ACUERDO de 23 de junio de 2021, del Patronato de la Fundación Extremeña
de la Cultura, por el que se convoca el procedimiento selectivo para la
contratación temporal y a tiempo completo de Técnico en Gestión Cultural
con titulación de Diplomado Académico Superior de enseñanza universitaria o
equivalente relacionado con la gestión cultural y las relaciones internacionales.
(2021AC0034)
Con el fin de atender a las necesidades de la Fundación Extremeña de la Cultura (en adelante
FEC) y concretamente atendiendo a lo establecido en el artículo 4 de sus Estatutos donde
se definen como objetivos y fines fundacionales de la Fundación el asesoramiento y apoyo
a todas aquellas instituciones y personas físicas o jurídicas, que realicen cualquier actividad
cultural, para que su gestión sea óptima y acorde con las disposiciones normativas que le sean
de aplicación; el Patronato de la FEC, en sesión celebrada el 21 de diciembre de 2020, en el
ejercicio de las competencias otorgadas en sus Estatutos, y tras la autorización concedida por
la Vicepresidenta Primera y Consejera de Hacienda y Administración Pública de la Junta de
Extremadura mediante resolución de 11 de marzo de 2021,
HA ACORDADO
Proceder a la contratación temporal y a jornada completa del puesto de Técnico en Gestión
Cultural con Titulación de Diplomado Académico Superior de Enseñanza Universitaria o equivalente relacionado con la Gestión Cultural y las Relaciones Internacionales y la creación de
una bolsa de trabajo, que se proveerá mediante el sistema de concurso. Así mismo, ha aprobado las bases que regularán el proceso de selección.
La Fundación Extremeña de la Cultura, está incluida en el ámbito de aplicación de la
Ley 4/2013, de Gobierno Abierto de Extremadura, entre cuyos principios inspiradores se
encuentran los de transparencia pública y publicidad que tienen por objeto implantar una
nueva forma de relación con la ciudadanía, con la finalidad, entre otras, de garantizar “la
plena transparencia de la toma de decisiones y de la propia actividad de la Administración
Regional, así como de los organismos y entidades que la integran”. En consecuencia, con el
propósito de contribuir a la consecución de dicha finalidad, se hacen públicas las presentes
bases, de acuerdo igualmente con los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como
de transparencia y promoción de la concurrencia dentro de los diferentes procesos selectivos
que se convoquen, de conformidad con la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y
mujeres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Directiva Comunitaria
76/207/CEE, de 9 de febrero de 1976, relativa a la aplicación del principio de igualdad de
Martes, 6 de julio de 2021
34698
ACUERDO de 23 de junio de 2021, del Patronato de la Fundación Extremeña
de la Cultura, por el que se convoca el procedimiento selectivo para la
contratación temporal y a tiempo completo de Técnico en Gestión Cultural
con titulación de Diplomado Académico Superior de enseñanza universitaria o
equivalente relacionado con la gestión cultural y las relaciones internacionales.
(2021AC0034)
Con el fin de atender a las necesidades de la Fundación Extremeña de la Cultura (en adelante
FEC) y concretamente atendiendo a lo establecido en el artículo 4 de sus Estatutos donde
se definen como objetivos y fines fundacionales de la Fundación el asesoramiento y apoyo
a todas aquellas instituciones y personas físicas o jurídicas, que realicen cualquier actividad
cultural, para que su gestión sea óptima y acorde con las disposiciones normativas que le sean
de aplicación; el Patronato de la FEC, en sesión celebrada el 21 de diciembre de 2020, en el
ejercicio de las competencias otorgadas en sus Estatutos, y tras la autorización concedida por
la Vicepresidenta Primera y Consejera de Hacienda y Administración Pública de la Junta de
Extremadura mediante resolución de 11 de marzo de 2021,
HA ACORDADO
Proceder a la contratación temporal y a jornada completa del puesto de Técnico en Gestión
Cultural con Titulación de Diplomado Académico Superior de Enseñanza Universitaria o equivalente relacionado con la Gestión Cultural y las Relaciones Internacionales y la creación de
una bolsa de trabajo, que se proveerá mediante el sistema de concurso. Así mismo, ha aprobado las bases que regularán el proceso de selección.
La Fundación Extremeña de la Cultura, está incluida en el ámbito de aplicación de la
Ley 4/2013, de Gobierno Abierto de Extremadura, entre cuyos principios inspiradores se
encuentran los de transparencia pública y publicidad que tienen por objeto implantar una
nueva forma de relación con la ciudadanía, con la finalidad, entre otras, de garantizar “la
plena transparencia de la toma de decisiones y de la propia actividad de la Administración
Regional, así como de los organismos y entidades que la integran”. En consecuencia, con el
propósito de contribuir a la consecución de dicha finalidad, se hacen públicas las presentes
bases, de acuerdo igualmente con los principios de igualdad, mérito y capacidad, así como
de transparencia y promoción de la concurrencia dentro de los diferentes procesos selectivos
que se convoquen, de conformidad con la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de
Extremadura.
La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y
mujeres, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, la Directiva Comunitaria
76/207/CEE, de 9 de febrero de 1976, relativa a la aplicación del principio de igualdad de
