Ministerio de Sanidad. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal estatutario de los servicios de salud. (BOE-A-2025-7334)
Resolución de 25 de marzo de 2025, del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, por la que se convoca proceso selectivo, por concurso-oposición, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, para acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Grupo Auxiliar de la Función Administrativa.
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 88
Viernes 11 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 50658
ANEXO II
Descripción del proceso selectivo
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición.
1.
Fase de oposición
1.1.a) Acceso libre:
La fase de oposición consta de un ejercicio único, de carácter eliminatorio, que
consistirá en la contestación de un cuestionario tipo test de 50 preguntas, más 5 de
reserva, y en la resolución de dos supuestos de carácter práctico, desglosados en 4
preguntas cada uno, con una pregunta adicional de reserva. Ambas partes, que versarán
sobre las materias propias del temario que figura como anexo IV, van dirigidas a apreciar
la capacidad de la persona aspirante para aplicar los conocimientos y habilidades
específicas de la categoría a desarrollar.
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de ciento veinte minutos.
Cada pregunta del test o de los supuestos prácticos constará de tres respuestas
alternativas, siendo únicamente una la correcta. Las preguntas de reserva solo serán
valoradas en el caso de que se anule alguna pregunta del ejercicio, la cual será
sustituida por una pregunta de reserva de la parte correspondiente.
Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las preguntas no contestada no
tendrán valoración alguna y las preguntas contestadas erróneamente restarán un cuarto
del valor asignado a la respuesta correcta. Todas las respuestas, tanto las del test como
las de los supuestos prácticos, tienen el mismo valor, conformando de esta forma una
bolsa general de puntos, de la que se detraerán los puntos correspondientes a las
preguntas contestadas erróneamente.
Las puntuaciones se redondearán al tercer decimal.
La puntuación máxima posible será de 100 puntos, y ello determinará
escalonadamente el resto de las puntuaciones.
En esta fase no se podrá declarar aprobados a un número de personas aspirantes
superior al de 3 veces el número de plazas convocadas en cada uno de los dos sistemas
de acceso, debiendo haber obtenido para ello un mínimo de 50 puntos. Solo podrá
superarse el límite del número de personas aspirantes que se puedan declarar
aprobadas en el supuesto de que existan varias con la misma calificación mínima que
posibilite entrar en este grupo.
La fase de oposición consta de un ejercicio único, de carácter eliminatorio, que
consistirá en la contestación de un cuestionario tipo test de 45 preguntas, más 4 de
reserva, y en la resolución de dos supuestos de carácter práctico, desglosados en 4
preguntas cada uno, con una pregunta adicional de reserva. Ambas partes, que versarán
sobre las materias propias de la parte especial del temario que figura como anexo IV, van
dirigidas a apreciar la capacidad de la persona aspirante para aplicar los conocimientos y
habilidades específicas de la categoría a desarrollar.
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de ciento veinte minutos.
Cada pregunta del test o de los supuestos prácticos constará de tres respuestas
alternativas, siendo únicamente una la correcta. Las preguntas de reserva solo serán
valoradas en el caso de que se anule alguna pregunta del ejercicio, la cual será
sustituida por una pregunta de reserva de la parte correspondiente.
Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las preguntas no contestada no
tendrán valoración alguna y las preguntas contestadas erróneamente restarán un cuarto
del valor asignado a la respuesta correcta. Todas las respuestas, tanto las del test como
las de los supuestos prácticos, tienen el mismo valor, conformando de esta forma una
cve: BOE-A-2025-7334
Verificable en https://www.boe.es
1.1.b) Promoción interna.
Núm. 88
Viernes 11 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 50658
ANEXO II
Descripción del proceso selectivo
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición.
1.
Fase de oposición
1.1.a) Acceso libre:
La fase de oposición consta de un ejercicio único, de carácter eliminatorio, que
consistirá en la contestación de un cuestionario tipo test de 50 preguntas, más 5 de
reserva, y en la resolución de dos supuestos de carácter práctico, desglosados en 4
preguntas cada uno, con una pregunta adicional de reserva. Ambas partes, que versarán
sobre las materias propias del temario que figura como anexo IV, van dirigidas a apreciar
la capacidad de la persona aspirante para aplicar los conocimientos y habilidades
específicas de la categoría a desarrollar.
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de ciento veinte minutos.
Cada pregunta del test o de los supuestos prácticos constará de tres respuestas
alternativas, siendo únicamente una la correcta. Las preguntas de reserva solo serán
valoradas en el caso de que se anule alguna pregunta del ejercicio, la cual será
sustituida por una pregunta de reserva de la parte correspondiente.
Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las preguntas no contestada no
tendrán valoración alguna y las preguntas contestadas erróneamente restarán un cuarto
del valor asignado a la respuesta correcta. Todas las respuestas, tanto las del test como
las de los supuestos prácticos, tienen el mismo valor, conformando de esta forma una
bolsa general de puntos, de la que se detraerán los puntos correspondientes a las
preguntas contestadas erróneamente.
Las puntuaciones se redondearán al tercer decimal.
La puntuación máxima posible será de 100 puntos, y ello determinará
escalonadamente el resto de las puntuaciones.
En esta fase no se podrá declarar aprobados a un número de personas aspirantes
superior al de 3 veces el número de plazas convocadas en cada uno de los dos sistemas
de acceso, debiendo haber obtenido para ello un mínimo de 50 puntos. Solo podrá
superarse el límite del número de personas aspirantes que se puedan declarar
aprobadas en el supuesto de que existan varias con la misma calificación mínima que
posibilite entrar en este grupo.
La fase de oposición consta de un ejercicio único, de carácter eliminatorio, que
consistirá en la contestación de un cuestionario tipo test de 45 preguntas, más 4 de
reserva, y en la resolución de dos supuestos de carácter práctico, desglosados en 4
preguntas cada uno, con una pregunta adicional de reserva. Ambas partes, que versarán
sobre las materias propias de la parte especial del temario que figura como anexo IV, van
dirigidas a apreciar la capacidad de la persona aspirante para aplicar los conocimientos y
habilidades específicas de la categoría a desarrollar.
El tiempo máximo de realización de este ejercicio será de ciento veinte minutos.
Cada pregunta del test o de los supuestos prácticos constará de tres respuestas
alternativas, siendo únicamente una la correcta. Las preguntas de reserva solo serán
valoradas en el caso de que se anule alguna pregunta del ejercicio, la cual será
sustituida por una pregunta de reserva de la parte correspondiente.
Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las preguntas no contestada no
tendrán valoración alguna y las preguntas contestadas erróneamente restarán un cuarto
del valor asignado a la respuesta correcta. Todas las respuestas, tanto las del test como
las de los supuestos prácticos, tienen el mismo valor, conformando de esta forma una
cve: BOE-A-2025-7334
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1.1.b) Promoción interna.
