BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 86

Miércoles 9 de abril de 2025

Sec. II.B. Pág. 49432

Universidad de Zaragoza; nombramiento que se efectuará mediante resolución rectoral y
se publicará en el «Boletín Oficial de Aragón», con especificación del puesto adjudicado.
11.

Presentación de documentos

11.1 En el plazo de diez días naturales, a contar desde el día siguiente a la
publicación de la propuesta de nombramiento, la persona propuesta para ser nombradas
como personal funcionario de carrera deberá presentar a través de las formas recogidas
en el artículo 16.4 (apartados b, c, d y e) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones, siempre y cuando no obre
ya en poder de esta Universidad, original y fotocopia para su cotejo o copia electrónica
del título exigido o, en su defecto, certificación académica que acredite haber realizado
todos los estudios equivalentes para su obtención, así como abonado los derechos para
la expedición del título correspondiente. En el caso de haber sido obtenida en el
extranjero, además, la credencial que acredite su homologación.
11.2 Las personas que dentro de dicho plazo no presenten la documentación
indicada en el párrafo anterior, salvo casos de fuerza mayor, no podrán ser nombradas.
11.3 Las personas aspirantes recibirán una citación para someterse
obligatoriamente, al reconocimiento médico previo a su nombramiento, en cumplimiento
de lo establecido en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos
Laborales. Dicho reconocimiento deberá incluir un juicio positivo de aptitud respecto de
la capacidad funcional para el desempeño de las tareas inherentes a la escala
convocada, sin el que no será posible su nombramiento.
11.4 Si la persona propuesta para el nombramiento está desempeñando con
carácter definitivo un puesto de trabajo adscrito, en la vigente Relación de Puestos de
Trabajo de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios, a la Escala a la
que ha accedido en este proceso selectivo, podrá solicitar permanecer en el mismo.
12.

Nombramiento como personal funcionario de carrera

12.1 El Sr. Rector procederá al nombramiento de la persona propuesta por el
Tribunal como personal funcionario de carrera de la Escala de Técnicos Especialistas de
Conservación y Mantenimiento, especialidad Electricidad, de la Universidad de Zaragoza
mediante publicación en el «Boletín Oficial de Aragón».
12.2 La toma de posesión derivada del nombramiento anterior se efectuará en el
plazo de un mes, contado desde el día siguiente al de la publicación en el «Boletín
Oficial de Aragón», exigiéndose para su formalización el acatamiento a la Constitución,
Estatuto de Autonomía de Aragón, Estatutos de la Universidad y resto del ordenamiento
jurídico.
Listas de espera

13.1 En sus solicitudes las personas aspirantes podrán manifestar expresamente si
es su deseo acceder a la lista de espera de promoción interna, que se confeccionará una
vez finalizado el proceso selectivo, de la que podrá formar parte quien no lo haya
superado. Asimismo, podrán manifestar expresamente si es su deseo de acceder a
puestos que conlleven la realización de una jornada a tiempo parcial.
El Tribunal, tras la finalización del proceso selectivo, remitirá al Servicio de Personal
Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios y Nóminas la relación de personas
aspirantes que no han superado el proceso selectivo, con las calificaciones obtenidas en
cada una de partes que componen el mismo.
Dicho Servicio elaborará las listas de espera según la normativa vigente para su
correspondiente publicación en el «Boletín Oficial de Aragón».

cve: BOE-A-2025-7145
Verificable en https://www.boe.es

13.