Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-7062)
Resolución de 28 de marzo de 2025, de la Universidad Nacional de Educación a Distancia, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral, Grupo III, Nivel B, convocadas por Resolución de 20 de enero de 2025.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 85
Martes 8 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 48696
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
7062
Resolución de 28 de marzo de 2025, de la Universidad Nacional de
Educación a Distancia, por la que se aprueba la relación provisional de
personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas para la provisión, por
el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral, Grupo III,
Nivel B, convocadas por Resolución de 20 de enero de 2025.
Por Resolución del Rectorado de esta Universidad, de 20 de enero de 2025 («Boletín
Oficial del Estado» de 31 de enero), se anuncia convocatoria de concurso-oposición libre
para acceder a una plaza vacante en la plantilla de Personal Técnico, de Gestión y de
Administración y Servicios (en adelante, PTGAS) de grupo III, nivel B, en el Centro de
Atención a Universitarios con Discapacidad (UNIDIS).
Este Rectorado, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas y en virtud de las atribuciones conferidas por el artículo 20 de la Ley
Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en relación con el
artículo 2.2.e), así como por los Estatutos de esta Universidad, aprobados por el Real
Decreto 1239/2011, de 8 de septiembre (BOE de 22 de septiembre), ha resuelto:
Primero.
Declarar aprobada la relación provisional de aspirantes excluidos y admitidos a las
pruebas selectivas para las plazas convocadas, haciendo constar que dichas listas se
encuentran expuestas en la página web de la UNED: www.uned.es Menú, La UNED,
Trabaja en la UNED, Convocatorias de Personal Técnico, de Gestión y de Administración
y Servicios (PTGAS), PTGAS laboral, acceso libre, OEP2023 grupo III. Nivel B UNIDIS
(LUDI0008).
Segundo.
Publicar las listas provisionales de aspirantes excluidos, anexo I de esta resolución,
especificando las causas de exclusión.
En todo caso, al objeto de evitar errores y, en el supuesto de producirse, posibilitar su
subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran
recogidos en la relación de excluidos, sino, además, que sus nombres constan en la
pertinente relación de admitidos.
Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de
admitidos disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de
la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado», para la subsanación,
en su caso, de los defectos que han motivado la exclusión, mediante entrega de la
documentación justificativa dirigida, a través del Registro Electrónico, a la Sección de
PAS Laboral, código U02800251, con el asunto: Subsanación Grupo III. UNIDIS
(LUDI0008).
cve: BOE-A-2025-7062
Verificable en https://www.boe.es
Tercero.
Núm. 85
Martes 8 de abril de 2025
Sec. II.B. Pág. 48696
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
UNIVERSIDADES
7062
Resolución de 28 de marzo de 2025, de la Universidad Nacional de
Educación a Distancia, por la que se aprueba la relación provisional de
personas admitidas y excluidas a las pruebas selectivas para la provisión, por
el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral, Grupo III,
Nivel B, convocadas por Resolución de 20 de enero de 2025.
Por Resolución del Rectorado de esta Universidad, de 20 de enero de 2025 («Boletín
Oficial del Estado» de 31 de enero), se anuncia convocatoria de concurso-oposición libre
para acceder a una plaza vacante en la plantilla de Personal Técnico, de Gestión y de
Administración y Servicios (en adelante, PTGAS) de grupo III, nivel B, en el Centro de
Atención a Universitarios con Discapacidad (UNIDIS).
Este Rectorado, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones
Públicas y en virtud de las atribuciones conferidas por el artículo 20 de la Ley
Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, en relación con el
artículo 2.2.e), así como por los Estatutos de esta Universidad, aprobados por el Real
Decreto 1239/2011, de 8 de septiembre (BOE de 22 de septiembre), ha resuelto:
Primero.
Declarar aprobada la relación provisional de aspirantes excluidos y admitidos a las
pruebas selectivas para las plazas convocadas, haciendo constar que dichas listas se
encuentran expuestas en la página web de la UNED: www.uned.es Menú, La UNED,
Trabaja en la UNED, Convocatorias de Personal Técnico, de Gestión y de Administración
y Servicios (PTGAS), PTGAS laboral, acceso libre, OEP2023 grupo III. Nivel B UNIDIS
(LUDI0008).
Segundo.
Publicar las listas provisionales de aspirantes excluidos, anexo I de esta resolución,
especificando las causas de exclusión.
En todo caso, al objeto de evitar errores y, en el supuesto de producirse, posibilitar su
subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran
recogidos en la relación de excluidos, sino, además, que sus nombres constan en la
pertinente relación de admitidos.
Tanto los aspirantes excluidos como los omitidos por no figurar en la lista de
admitidos disponen de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de
la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado», para la subsanación,
en su caso, de los defectos que han motivado la exclusión, mediante entrega de la
documentación justificativa dirigida, a través del Registro Electrónico, a la Sección de
PAS Laboral, código U02800251, con el asunto: Subsanación Grupo III. UNIDIS
(LUDI0008).
cve: BOE-A-2025-7062
Verificable en https://www.boe.es
Tercero.
