Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal técnico, de gestión y de administración y servicios. (BOE-A-2025-2558)
Resolución de 3 de febrero de 2025, de la Universidad Nacional de Educación a Distancia, por la que se convocan pruebas selectivas para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plaza de personal laboral, Grupo I, Nivel B.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 36
Martes 11 de febrero de 2025
Sec. II.B. Pág. 18669
de septiembre), por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad, modificados por
Real Decreto 968/2021, de 8 de noviembre; el III Convenio Colectivo del PTGAS laboral
de la UNED; otras disposiciones de aplicación y lo dispuesto en las presentes bases.
1.4 La presentación de la documentación durante el proceso selectivo se realizará,
dirigida a la Sección PTGAS Laboral, U02800251, a través de registro electrónico.
1.5 A lo largo del proceso selectivo, toda la información relacionada con los
diferentes aspectos de su desarrollo se publicará en la página web de la Universidad
Nacional de Educación a Distancia (www.uned.es, Menú, La UNED, Trabaja en la UNED,
Convocatorias PTGAS).
1.6 El proceso selectivo constará de una fase de oposición y una fase de concurso.
El desarrollo del proceso selectivo es el que figura en la base sexta de la presente
convocatoria.
1.7 El programa que ha de regir la fase de oposición es el que figura en el anexo I
de esta convocatoria.
Segunda.
Requisitos de los candidatos.
Para ser admitidos en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir, el día de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener durante todo el proceso
selectivo, los siguientes requisitos:
2.1
Nacionalidad.
2.1.1 Tener la nacionalidad española.
2.1.2 También podrán participar, en igualdad de condiciones que los españoles, con
excepción de aquellos empleos públicos que directa o indirectamente impliquen una
participación en el ejercicio del poder público o en la salvaguardia de los intereses
generales del Estado y de las Administraciones Públicas:
Los aspirantes incluidos en los apartados b), c) y d), deberán acompañar a su
solicitud la documentación que acredite las condiciones que se alegan.
2.2 Edad: Tener cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad
máxima de jubilación forzosa.
2.3 Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
2.4 Habilitación: No haber sido separado de cualquiera de las Administraciones
Públicas mediante expediente o despido disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el
desempeño de sus funciones por resolución judicial.
En caso de ser nacional de otro Estado, deberá acreditar igualmente no hallarse
inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo
público.
cve: BOE-A-2025-2558
Verificable en https://www.boe.es
a) Los nacionales de los Estados Miembros de la Unión Europea.
b) El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de
la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad siempre que no estén separados
de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes
menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
c) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
d) Las personas no incluidas en los apartados anteriores y que se encuentren en
España en situación de legalidad, siendo titulares de documento que les habilite a residir
y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral, quienes se encuentren en
situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización
para residir y trabajar, así como los refugiados.
Núm. 36
Martes 11 de febrero de 2025
Sec. II.B. Pág. 18669
de septiembre), por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad, modificados por
Real Decreto 968/2021, de 8 de noviembre; el III Convenio Colectivo del PTGAS laboral
de la UNED; otras disposiciones de aplicación y lo dispuesto en las presentes bases.
1.4 La presentación de la documentación durante el proceso selectivo se realizará,
dirigida a la Sección PTGAS Laboral, U02800251, a través de registro electrónico.
1.5 A lo largo del proceso selectivo, toda la información relacionada con los
diferentes aspectos de su desarrollo se publicará en la página web de la Universidad
Nacional de Educación a Distancia (www.uned.es, Menú, La UNED, Trabaja en la UNED,
Convocatorias PTGAS).
1.6 El proceso selectivo constará de una fase de oposición y una fase de concurso.
El desarrollo del proceso selectivo es el que figura en la base sexta de la presente
convocatoria.
1.7 El programa que ha de regir la fase de oposición es el que figura en el anexo I
de esta convocatoria.
Segunda.
Requisitos de los candidatos.
Para ser admitidos en las pruebas selectivas los aspirantes deberán reunir, el día de
finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener durante todo el proceso
selectivo, los siguientes requisitos:
2.1
Nacionalidad.
2.1.1 Tener la nacionalidad española.
2.1.2 También podrán participar, en igualdad de condiciones que los españoles, con
excepción de aquellos empleos públicos que directa o indirectamente impliquen una
participación en el ejercicio del poder público o en la salvaguardia de los intereses
generales del Estado y de las Administraciones Públicas:
Los aspirantes incluidos en los apartados b), c) y d), deberán acompañar a su
solicitud la documentación que acredite las condiciones que se alegan.
2.2 Edad: Tener cumplidos los dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad
máxima de jubilación forzosa.
2.3 Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
2.4 Habilitación: No haber sido separado de cualquiera de las Administraciones
Públicas mediante expediente o despido disciplinario, ni hallarse inhabilitado para el
desempeño de sus funciones por resolución judicial.
En caso de ser nacional de otro Estado, deberá acreditar igualmente no hallarse
inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo
público.
cve: BOE-A-2025-2558
Verificable en https://www.boe.es
a) Los nacionales de los Estados Miembros de la Unión Europea.
b) El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de
la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad siempre que no estén separados
de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes
menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
c) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
d) Las personas no incluidas en los apartados anteriores y que se encuentren en
España en situación de legalidad, siendo titulares de documento que les habilite a residir
y a poder acceder sin limitaciones al mercado laboral, quienes se encuentren en
situación de residencia permanente, quienes se encuentren en situación de autorización
para residir y trabajar, así como los refugiados.
