Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal laboral. (BOE-A-2025-958)
Resolución de 28 de diciembre de 2024, de la Presidencia de la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas, por la que se convoca proceso selectivo para la contratación de personal laboral fijo, para personas con discapacidad, con titulación de Doctor/a, fuera del convenio único de la Administración General del Estado, en el marco de estabilización de empleo temporal.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 18
Martes 21 de enero de 2025
Sec. II.B. Pág. 8525
Descripción de las plazas convocadas
N.º de orden
Centro directivo
Puesto
Provincia
Complementos
GRANADA.
Jornada
1
INSTITUTO DE ASTROFISICA DE ANDALUCIA.
IAA-DC-GIDA.
2
INSTITUTO DE CIENCIA DE MATERIALES DE BARCELONA.
MAB-DC-DEGP. BARCELONA.
COMPLETA.
3
INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR.
CM-DC-GPCM.
COMPLETA.
4
INSTITUTO DE CIENCIAS MATEMATICAS.
ICMAT-DC-IMAT. MADRID.
COMPLETA.
5
INSTITUTO DE INVESTIGACIONES BIOMEDICAS DE
BARCELONA.
IIBB-DC-PATE.
COMPLETA.
BARCELONA.
BARCELONA.
COMPLETA.
1.2 Las personas que superen el proceso selectivo, hasta como máximo las cinco
plazas convocadas, serán contratadas como personal laboral fijo, Doctor/a, fuera de
Convenio Único de la Administración General del Estado.
1.3 El objeto de las contrataciones consistirá en la realización de tareas de
investigación reseñadas en la convocatoria, así como en proyectos específicos y
novedosos que determine el organismo o la posible dirección de equipos humanos,
centros de investigación, instalaciones y programas científicos y tecnológicos singulares
de gran relevancia en el ámbito del conocimiento de que se trate, en el marco de las
funciones y objetivos del CSIC.
1.4 El contrato de trabajo será el documento que vincule jurídicamente a la persona
aspirante seleccionada con el CSIC y contendrá el régimen y las condiciones de ejercicio
de sus funciones, en particular:
a)
b)
La duración de la jornada laboral, los horarios, fiestas, permisos y vacaciones.
Las retribuciones que correspondan a la persona contratada.
El personal contratado no podrá celebrar contratos de trabajo con otras entidades,
salvo autorización expresa y pacto escrito en contrario, y sin perjuicio del respeto a la
normativa sobre incompatibilidades del personal.
1.5 Se ofertan cinco plazas para las personas aspirantes que alegan su condición
de discapacidad y cumplan con los requisitos de la convocatoria.
Quienes participen en el proceso selectivo, podrán concurrir por cualquiera de plazas
descritas en la base 1.1 identificadas por el «N.º de orden».
Las plazas convocadas serán adjudicadas, entre las personas aspirantes que hayan
superado el proceso selectivo correspondiente a la plaza por la que optan, por estricto
orden de puntuación final obtenida.
Proceso selectivo
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso,
valoraciones y puntuaciones que se especifican en el anexo I, cuyo
valoración de los méritos, competencias y capacidades contenidos en los
las personas solicitantes y la comprobación de la adecuación de los
características y funciones del perfil científico por el que participa.
3.
con las fases,
objetivo es la
curriculums de
mismos a las
Requisitos de los aspirantes
Para la admisión a la realización del proceso selectivo las personas solicitantes
deberán poseer, en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los
requisitos de capacidad, edad y habilitación previstos en el apartado décimo de la
Orden HFP/688/2017, de 20 de julio («Boletín Oficial del Estado» núm. 174, de 22 de
julio), por la que se aprueban las bases comunes que han de regir los procesos de
selección del personal de los Cuerpos y Escalas de la Administración General del
cve: BOE-A-2025-958
Verificable en https://www.boe.es
2.
Núm. 18
Martes 21 de enero de 2025
Sec. II.B. Pág. 8525
Descripción de las plazas convocadas
N.º de orden
Centro directivo
Puesto
Provincia
Complementos
GRANADA.
Jornada
1
INSTITUTO DE ASTROFISICA DE ANDALUCIA.
IAA-DC-GIDA.
2
INSTITUTO DE CIENCIA DE MATERIALES DE BARCELONA.
MAB-DC-DEGP. BARCELONA.
COMPLETA.
3
INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR.
CM-DC-GPCM.
COMPLETA.
4
INSTITUTO DE CIENCIAS MATEMATICAS.
ICMAT-DC-IMAT. MADRID.
COMPLETA.
5
INSTITUTO DE INVESTIGACIONES BIOMEDICAS DE
BARCELONA.
IIBB-DC-PATE.
COMPLETA.
BARCELONA.
BARCELONA.
COMPLETA.
1.2 Las personas que superen el proceso selectivo, hasta como máximo las cinco
plazas convocadas, serán contratadas como personal laboral fijo, Doctor/a, fuera de
Convenio Único de la Administración General del Estado.
1.3 El objeto de las contrataciones consistirá en la realización de tareas de
investigación reseñadas en la convocatoria, así como en proyectos específicos y
novedosos que determine el organismo o la posible dirección de equipos humanos,
centros de investigación, instalaciones y programas científicos y tecnológicos singulares
de gran relevancia en el ámbito del conocimiento de que se trate, en el marco de las
funciones y objetivos del CSIC.
1.4 El contrato de trabajo será el documento que vincule jurídicamente a la persona
aspirante seleccionada con el CSIC y contendrá el régimen y las condiciones de ejercicio
de sus funciones, en particular:
a)
b)
La duración de la jornada laboral, los horarios, fiestas, permisos y vacaciones.
Las retribuciones que correspondan a la persona contratada.
El personal contratado no podrá celebrar contratos de trabajo con otras entidades,
salvo autorización expresa y pacto escrito en contrario, y sin perjuicio del respeto a la
normativa sobre incompatibilidades del personal.
1.5 Se ofertan cinco plazas para las personas aspirantes que alegan su condición
de discapacidad y cumplan con los requisitos de la convocatoria.
Quienes participen en el proceso selectivo, podrán concurrir por cualquiera de plazas
descritas en la base 1.1 identificadas por el «N.º de orden».
Las plazas convocadas serán adjudicadas, entre las personas aspirantes que hayan
superado el proceso selectivo correspondiente a la plaza por la que optan, por estricto
orden de puntuación final obtenida.
Proceso selectivo
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso,
valoraciones y puntuaciones que se especifican en el anexo I, cuyo
valoración de los méritos, competencias y capacidades contenidos en los
las personas solicitantes y la comprobación de la adecuación de los
características y funciones del perfil científico por el que participa.
3.
con las fases,
objetivo es la
curriculums de
mismos a las
Requisitos de los aspirantes
Para la admisión a la realización del proceso selectivo las personas solicitantes
deberán poseer, en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los
requisitos de capacidad, edad y habilitación previstos en el apartado décimo de la
Orden HFP/688/2017, de 20 de julio («Boletín Oficial del Estado» núm. 174, de 22 de
julio), por la que se aprueban las bases comunes que han de regir los procesos de
selección del personal de los Cuerpos y Escalas de la Administración General del
cve: BOE-A-2025-958
Verificable en https://www.boe.es
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