Universidades. III. Otras disposiciones. Planes de estudios. (BOE-A-2024-27516)
Resolución de 16 de diciembre de 2024, de la Universidad de Sevilla, por la que se publica la modificación del plan de estudios de Máster Universitario en Gestión Estratégica y Negocios Internacionales.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 314
Lunes 30 de diciembre de 2024
Sec. III. Pág. 187079
Estructura de las enseñanzas por módulos
Módulo
Asignaturas Obligatorias.
Asignaturas Optativas.
Tipo de Materia
Créditos
Dirección Estratégica de los Recursos Humanos.
O
4
El Cambio en las Instituciones en una Economía Global.
O
4
El Impacto de la Globalización de los Mercados en el Comportamiento del Consumidor.
O
4
Estrategia y Organización de Empresas Internacionales.
O
4
Gestión del Valor para el Cliente (Customer Equity Management).
O
4
Proceso de Internacionalizacion y Marketing Internacional.
O
4
Sistemas de Información y Gestión del Conocimiento.
O
4
Sistemas Integrados de Distribución en Mercados Internacionales.
O
4
Comportamiento Emprendedor e Innovación en Sectores Globales.
P
3
Contratación y Comercio Exterior.
P
3
Diseño Organizativo en Empresas Internacionales.
P
3
E-Business.
P
3
El Comportamiento del Consumidor: Análisis de la Heterogeneidad del Mercado.
P
3
Etica y Responsabilidad Social en los Negocios Internacionales.
P
3
Gestión de la Diversidad Cultural de las Empresas Internacionales.
P
3
Gestión de Marcas Internacionales.
P
3
Internacionalización de la Empresa Familiar.
P
3
Metodología de Investigación.
P
3
Orientación al Mercado e Internacionalización.
P
3
Redes Internacionales.
P
3
Transferencia de Conocimiento en Negocios Internacionales.
P
3
Trabajo Fin de Máster.
T
10
cve: BOE-A-2024-27516
Verificable en https://www.boe.es
Trabajo Fin de Master.
Asignatura
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 314
Lunes 30 de diciembre de 2024
Sec. III. Pág. 187079
Estructura de las enseñanzas por módulos
Módulo
Asignaturas Obligatorias.
Asignaturas Optativas.
Tipo de Materia
Créditos
Dirección Estratégica de los Recursos Humanos.
O
4
El Cambio en las Instituciones en una Economía Global.
O
4
El Impacto de la Globalización de los Mercados en el Comportamiento del Consumidor.
O
4
Estrategia y Organización de Empresas Internacionales.
O
4
Gestión del Valor para el Cliente (Customer Equity Management).
O
4
Proceso de Internacionalizacion y Marketing Internacional.
O
4
Sistemas de Información y Gestión del Conocimiento.
O
4
Sistemas Integrados de Distribución en Mercados Internacionales.
O
4
Comportamiento Emprendedor e Innovación en Sectores Globales.
P
3
Contratación y Comercio Exterior.
P
3
Diseño Organizativo en Empresas Internacionales.
P
3
E-Business.
P
3
El Comportamiento del Consumidor: Análisis de la Heterogeneidad del Mercado.
P
3
Etica y Responsabilidad Social en los Negocios Internacionales.
P
3
Gestión de la Diversidad Cultural de las Empresas Internacionales.
P
3
Gestión de Marcas Internacionales.
P
3
Internacionalización de la Empresa Familiar.
P
3
Metodología de Investigación.
P
3
Orientación al Mercado e Internacionalización.
P
3
Redes Internacionales.
P
3
Transferencia de Conocimiento en Negocios Internacionales.
P
3
Trabajo Fin de Máster.
T
10
cve: BOE-A-2024-27516
Verificable en https://www.boe.es
Trabajo Fin de Master.
Asignatura
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
