Cortes Generales. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Cuerpo de Letrados de las Cortes Generales. (BOE-A-2024-26129)
Resolución de 2 de diciembre de 2024, conjunta de las Presidencias del Congreso de los Diputados y del Senado, por la que se convoca oposición por los turnos libre, restringido y de discapacidad, para el Cuerpo de Letrados de las Cortes Generales.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Lunes 16 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 171954
155. La actividad organizatoria (I). La potestad organizatoria. La competencia:
concepto, tipología y régimen jurídico. Las técnicas de traslación de competencias entre
entes públicos: transferencia, delegación, gestión ordinaria y sustitución. Las técnicas de
traslación de competencias entre órganos: desconcentración, delegación, encomienda
de gestión, sustitución y avocación.
156. La actividad organizatoria (II). Las técnicas jurídicas de dirección interorgánica:
dirección y jerarquía; otras técnicas de ordenación, coordinación y control. Las relaciones
interadministrativas. Los conflictos de competencia entre órganos administrativos. Los
conflictos entre la Administración y la Justicia.
157. La función pública (I). Los sistemas de función pública: modelos comparados.
El sistema español y su evolución. La estructura del personal al servicio de las
Administraciones públicas: funcionarios públicos, personal laboral y personal eventual. El
personal directivo. El personal de la Administración del Estado, de las Comunidades
Autónomas, de la Administración local e institucional. Los órganos superiores de la
función pública estatal.
158. La función pública (II). El ingreso en la función pública estatal: selección y
adquisición de la condición de funcionario. Las situaciones de los funcionarios públicos.
La extinción de la relación funcionarial: causas. Seguridad Social y clases pasivas de los
funcionarios.
159. La función pública (III). Los derechos políticos de los funcionarios públicos: los
derechos de sindicación, participación, negociación colectiva y huelga. Los derechos
económicos de los funcionarios. Los derechos profesionales. La promoción profesional y
la provisión de puestos de trabajo.
160. La función pública (IV). Los deberes de los funcionarios públicos. El código de
conducta de los empleados públicos. El régimen de incompatibilidades. La
responsabilidad de los funcionarios: en especial el régimen disciplinario. El personal
laboral al servicio de la Administración: líneas generales de su régimen jurídico.
Grupo 6.º
Derecho constitucional comparado
161. Las formas de gobierno (I). La forma de gobierno parlamentaria. Sus
variantes.
162. Las formas de gobierno (II). La forma de gobierno de Asamblea. La forma de
gobierno presidencialista. El neopresidencialismo.
163. El sistema constitucional británico (I). Orígenes y evolución. Fuentes jurídicas:
principios y caracteres. Su influencia en otros países. La idea de libertad y los derechos
individuales y sus garantías.
164. El sistema constitucional británico (II). La Corona. El Consejo Privado y el
sistema de gabinete. El sistema electoral inglés y su régimen de partidos.
165. El sistema constitucional británico (III). El Parlamento: significado, estructura y
evolución. Composición, funciones y facultades de las Cámaras de los Lores y de los
Comunes.
166. El sistema constitucional francés (I). La evolución del constitucionalismo
francés hasta la V República.
167. El sistema constitucional francés (II). Las instituciones de la V República. El
régimen electoral. El sistema de partidos.
168. El sistema constitucional estadounidense (I). La Constitución estadounidense:
caracteres generales. El control de la constitucionalidad de las leyes y las mutaciones
constitucionales. El sistema federal.
169. El sistema constitucional estadounidense (II). Las instituciones
constitucionales de los Estados Unidos. Régimen electoral y sistema de partidos. Grupos
de presión.
170. El sistema constitucional alemán (I). La evolución del constitucionalismo
alemán. La Ley Fundamental de Bonn: caracteres generales. La estructura federal.
cve: BOE-A-2024-26129
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 302
Lunes 16 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 171954
155. La actividad organizatoria (I). La potestad organizatoria. La competencia:
concepto, tipología y régimen jurídico. Las técnicas de traslación de competencias entre
entes públicos: transferencia, delegación, gestión ordinaria y sustitución. Las técnicas de
traslación de competencias entre órganos: desconcentración, delegación, encomienda
de gestión, sustitución y avocación.
156. La actividad organizatoria (II). Las técnicas jurídicas de dirección interorgánica:
dirección y jerarquía; otras técnicas de ordenación, coordinación y control. Las relaciones
interadministrativas. Los conflictos de competencia entre órganos administrativos. Los
conflictos entre la Administración y la Justicia.
157. La función pública (I). Los sistemas de función pública: modelos comparados.
El sistema español y su evolución. La estructura del personal al servicio de las
Administraciones públicas: funcionarios públicos, personal laboral y personal eventual. El
personal directivo. El personal de la Administración del Estado, de las Comunidades
Autónomas, de la Administración local e institucional. Los órganos superiores de la
función pública estatal.
158. La función pública (II). El ingreso en la función pública estatal: selección y
adquisición de la condición de funcionario. Las situaciones de los funcionarios públicos.
La extinción de la relación funcionarial: causas. Seguridad Social y clases pasivas de los
funcionarios.
159. La función pública (III). Los derechos políticos de los funcionarios públicos: los
derechos de sindicación, participación, negociación colectiva y huelga. Los derechos
económicos de los funcionarios. Los derechos profesionales. La promoción profesional y
la provisión de puestos de trabajo.
160. La función pública (IV). Los deberes de los funcionarios públicos. El código de
conducta de los empleados públicos. El régimen de incompatibilidades. La
responsabilidad de los funcionarios: en especial el régimen disciplinario. El personal
laboral al servicio de la Administración: líneas generales de su régimen jurídico.
Grupo 6.º
Derecho constitucional comparado
161. Las formas de gobierno (I). La forma de gobierno parlamentaria. Sus
variantes.
162. Las formas de gobierno (II). La forma de gobierno de Asamblea. La forma de
gobierno presidencialista. El neopresidencialismo.
163. El sistema constitucional británico (I). Orígenes y evolución. Fuentes jurídicas:
principios y caracteres. Su influencia en otros países. La idea de libertad y los derechos
individuales y sus garantías.
164. El sistema constitucional británico (II). La Corona. El Consejo Privado y el
sistema de gabinete. El sistema electoral inglés y su régimen de partidos.
165. El sistema constitucional británico (III). El Parlamento: significado, estructura y
evolución. Composición, funciones y facultades de las Cámaras de los Lores y de los
Comunes.
166. El sistema constitucional francés (I). La evolución del constitucionalismo
francés hasta la V República.
167. El sistema constitucional francés (II). Las instituciones de la V República. El
régimen electoral. El sistema de partidos.
168. El sistema constitucional estadounidense (I). La Constitución estadounidense:
caracteres generales. El control de la constitucionalidad de las leyes y las mutaciones
constitucionales. El sistema federal.
169. El sistema constitucional estadounidense (II). Las instituciones
constitucionales de los Estados Unidos. Régimen electoral y sistema de partidos. Grupos
de presión.
170. El sistema constitucional alemán (I). La evolución del constitucionalismo
alemán. La Ley Fundamental de Bonn: caracteres generales. La estructura federal.
cve: BOE-A-2024-26129
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Núm. 302
