Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos del Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana. (BOE-A-2024-26005)
Resolución de 5 de diciembre de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos del Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana, especialidad Seguridad e Interoperabilidad Ferroviaria.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 13 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 170186
6.5 De acuerdo con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de
Datos Personales y Garantía de los derechos digitales, a continuación, se recoge la
información básica al respecto:
– Responsable: Ministerio de Transportes Y Movilidad Sostenible. Subsecretaría.
Dirección General de Organización e Inspección. Subdirección General de Recursos
Humanos. Paseo de la Castellana, 67, 28071 Madrid.
Correo: s.g.recursos.humanos@transportes.gob.es
Delegado de Protección de datos: dpd.dgoi@transportes.gob.es
– Finalidad: Gestión de procesos selectivos de personal funcionario.
– Legitimación: artículo 8 de la citada ley.
– Destinatarios: Los datos de identidad de las personas aspirantes (nombre,
apellidos y los últimos caracteres del NIF) serán publicados en la página web del
Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible y en el punto de acceso general
www.administracion.gob.es.
– Derechos: las personas interesadas tienen derecho de acceso, rectificación,
supresión, limitación del tratamiento y de oposición, mediante los procedimientos
establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas.
6.6 Los errores de hecho, materiales o aritméticos que pudieran advertirse en la
solicitud podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a petición de la persona
interesada.
6.7 A efectos de comunicación y demás incidencias, se podrán poner en contacto a
través de los números de teléfono 91 597 5175 y 91 597 7188 o la dirección de correo
electrónico area-seleccion@transportes.gob.es.
7.
Tribunal
7.1 El tribunal calificador de este proceso selectivo es el que figura como anexo III a
esta convocatoria.
7.2 El tribunal, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, velará por
el estricto cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos.
7.3 El procedimiento de actuación del tribunal se ajustará en todo momento a lo
dispuesto en las Leyes 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector
Público y en las demás disposiciones vigentes.
7.4 El tribunal, de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre (BOE del 17), por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión
de puestos de trabajo de las personas con discapacidad, adoptará las medidas
oportunas que permitan a las personas aspirantes con discapacidad, que así lo hubieran
indicado en la solicitud, poder participar en las pruebas del proceso selectivo en igualdad
de condiciones que el resto de participantes.
7.5 Corresponderá al tribunal la consideración, verificación y apreciación de las
incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de los ejercicios, adoptando al respecto
las decisiones motivadas que estime pertinentes.
7.6 El tribunal podrá adoptar las medidas, instrucciones o resoluciones necesarias
para descentralizar al máximo posible la realización de las pruebas selectivas y la lectura
de los ejercicios.
7.7 El Tribunal actuará de acuerdo con el principio de transparencia. Con el fin de
respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y seguridad jurídica que
deben regir el acceso al empleo público, el tribunal deberá publicar, con anterioridad a la
realización de los ejercicios correspondientes, los criterios de superación de los mismos
que en su caso se hubieran acordado y que no estuvieran expresamente establecidos en
las bases de esta convocatoria.
cve: BOE-A-2024-26005
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 300
Viernes 13 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 170186
6.5 De acuerdo con la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de
Datos Personales y Garantía de los derechos digitales, a continuación, se recoge la
información básica al respecto:
– Responsable: Ministerio de Transportes Y Movilidad Sostenible. Subsecretaría.
Dirección General de Organización e Inspección. Subdirección General de Recursos
Humanos. Paseo de la Castellana, 67, 28071 Madrid.
Correo: s.g.recursos.humanos@transportes.gob.es
Delegado de Protección de datos: dpd.dgoi@transportes.gob.es
– Finalidad: Gestión de procesos selectivos de personal funcionario.
– Legitimación: artículo 8 de la citada ley.
– Destinatarios: Los datos de identidad de las personas aspirantes (nombre,
apellidos y los últimos caracteres del NIF) serán publicados en la página web del
Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible y en el punto de acceso general
www.administracion.gob.es.
– Derechos: las personas interesadas tienen derecho de acceso, rectificación,
supresión, limitación del tratamiento y de oposición, mediante los procedimientos
establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas.
6.6 Los errores de hecho, materiales o aritméticos que pudieran advertirse en la
solicitud podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a petición de la persona
interesada.
6.7 A efectos de comunicación y demás incidencias, se podrán poner en contacto a
través de los números de teléfono 91 597 5175 y 91 597 7188 o la dirección de correo
electrónico area-seleccion@transportes.gob.es.
7.
Tribunal
7.1 El tribunal calificador de este proceso selectivo es el que figura como anexo III a
esta convocatoria.
7.2 El tribunal, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, velará por
el estricto cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre ambos sexos.
7.3 El procedimiento de actuación del tribunal se ajustará en todo momento a lo
dispuesto en las Leyes 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas y 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector
Público y en las demás disposiciones vigentes.
7.4 El tribunal, de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre (BOE del 17), por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión
de puestos de trabajo de las personas con discapacidad, adoptará las medidas
oportunas que permitan a las personas aspirantes con discapacidad, que así lo hubieran
indicado en la solicitud, poder participar en las pruebas del proceso selectivo en igualdad
de condiciones que el resto de participantes.
7.5 Corresponderá al tribunal la consideración, verificación y apreciación de las
incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de los ejercicios, adoptando al respecto
las decisiones motivadas que estime pertinentes.
7.6 El tribunal podrá adoptar las medidas, instrucciones o resoluciones necesarias
para descentralizar al máximo posible la realización de las pruebas selectivas y la lectura
de los ejercicios.
7.7 El Tribunal actuará de acuerdo con el principio de transparencia. Con el fin de
respetar los principios de publicidad, transparencia, objetividad y seguridad jurídica que
deben regir el acceso al empleo público, el tribunal deberá publicar, con anterioridad a la
realización de los ejercicios correspondientes, los criterios de superación de los mismos
que en su caso se hubieran acordado y que no estuvieran expresamente establecidos en
las bases de esta convocatoria.
cve: BOE-A-2024-26005
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 300
