Ministerio de Hacienda. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Personal laboral. (BOE-A-2024-25710)
Resolución de 2 de diciembre de 2024, de la Presidencia de la Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal, AAI, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo, fuera de convenio, con la categoría de Titulado Superior.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 297
Martes 10 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 167941
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE HACIENDA
25710
Resolución de 2 de diciembre de 2024, de la Presidencia de la Autoridad
Independiente de Responsabilidad Fiscal, AAI, por la que se convoca
proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo, fuera de
convenio, con la categoría de Titulado Superior.
La Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal, AAI (en adelante, AIReF), de
conformidad con lo dispuesto en el artículo 9 de la Ley Orgánica 6/2013, de 14 de
noviembre, de creación de esta Institución, y el artículo 37.2 del Real Decreto 215/2014,
de 28 de marzo, por el que se aprueba su Estatuto Orgánico, acuerda convocar proceso
selectivo que tiene por objeto cubrir tres plazas de personal laboral fijo de las previstas
en el Real Decreto 656/2024, de 2 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo
público correspondiente al ejercicio 2024.
La presente convocatoria, cuyas bases se publicarán en el «Boletín Oficial del
Estado», en la página web de la AIReF (www.airef.es) y en el Punto de Acceso General
de la Administración (administración.gob.es), tendrá en cuenta el principio de igualdad de
trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con
el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y el
Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020, por el que se aprueba el III
Plan para la Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado
y en los Organismos Públicos dependientes o vinculados, y se desarrollará de acuerdo
con las siguientes
Bases de convocatoria
Normas generales
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir tres (3) plazas de personal laboral fijo,
fuera de convenio, en la categoría de Titulado Superior.
1.2 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición,
con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el anexo I.
1.3 El programa que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura en el
anexo II.
1.4 Las plazas convocadas, sus características y funciones se detallan en el
anexo III de esta convocatoria.
1.5 El primer ejercicio de la fase de oposición se celebrará en el plazo máximo de
tres meses, contados a partir de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial
del Estado», sin perjuicio de que por razones acreditadas pueda excepcionalmente
acordarse la ampliación de dicho plazo.
1.6 Está previsto que la fase de oposición tenga una duración máxima de un mes
desde la celebración del primer ejercicio. A estos efectos, el Tribunal hará público un
cronograma orientativo con las fechas de realización del proceso selectivo, con carácter
previo a la realización del primer ejercicio.
1.7 Concluido el proceso selectivo, las personas aspirantes que lo hubieran
superado y que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, hasta como máximo el
número de plazas convocadas, serán contratados en la modalidad de personal laboral
fijo.
cve: BOE-A-2024-25710
Verificable en https://www.boe.es
1.
Núm. 297
Martes 10 de diciembre de 2024
Sec. II.B. Pág. 167941
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
MINISTERIO DE HACIENDA
25710
Resolución de 2 de diciembre de 2024, de la Presidencia de la Autoridad
Independiente de Responsabilidad Fiscal, AAI, por la que se convoca
proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo, fuera de
convenio, con la categoría de Titulado Superior.
La Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal, AAI (en adelante, AIReF), de
conformidad con lo dispuesto en el artículo 9 de la Ley Orgánica 6/2013, de 14 de
noviembre, de creación de esta Institución, y el artículo 37.2 del Real Decreto 215/2014,
de 28 de marzo, por el que se aprueba su Estatuto Orgánico, acuerda convocar proceso
selectivo que tiene por objeto cubrir tres plazas de personal laboral fijo de las previstas
en el Real Decreto 656/2024, de 2 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo
público correspondiente al ejercicio 2024.
La presente convocatoria, cuyas bases se publicarán en el «Boletín Oficial del
Estado», en la página web de la AIReF (www.airef.es) y en el Punto de Acceso General
de la Administración (administración.gob.es), tendrá en cuenta el principio de igualdad de
trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con
el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, y el
Acuerdo de Consejo de Ministros de 9 de diciembre de 2020, por el que se aprueba el III
Plan para la Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado
y en los Organismos Públicos dependientes o vinculados, y se desarrollará de acuerdo
con las siguientes
Bases de convocatoria
Normas generales
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir tres (3) plazas de personal laboral fijo,
fuera de convenio, en la categoría de Titulado Superior.
1.2 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición,
con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el anexo I.
1.3 El programa que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura en el
anexo II.
1.4 Las plazas convocadas, sus características y funciones se detallan en el
anexo III de esta convocatoria.
1.5 El primer ejercicio de la fase de oposición se celebrará en el plazo máximo de
tres meses, contados a partir de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial
del Estado», sin perjuicio de que por razones acreditadas pueda excepcionalmente
acordarse la ampliación de dicho plazo.
1.6 Está previsto que la fase de oposición tenga una duración máxima de un mes
desde la celebración del primer ejercicio. A estos efectos, el Tribunal hará público un
cronograma orientativo con las fechas de realización del proceso selectivo, con carácter
previo a la realización del primer ejercicio.
1.7 Concluido el proceso selectivo, las personas aspirantes que lo hubieran
superado y que hayan acreditado cumplir los requisitos exigidos, hasta como máximo el
número de plazas convocadas, serán contratados en la modalidad de personal laboral
fijo.
cve: BOE-A-2024-25710
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