Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. Cuerpo Superior de Técnicos de la Administración de la Seguridad Social. (BOE-A-2024-25362)
Resolución de 29 de noviembre de 2024, de la Subsecretaría, por la que se convocan procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo Superior de Técnicos de la Administración de la Seguridad Social.
34 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 293
Jueves 5 de diciembre de 2024
7.
Sec. II.B. Pág. 165570
Norma final
Contra la presente convocatoria se podrá interponer, con carácter potestativo,
recurso de reposición ante la Subsecretaria del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social
y Migraciones, en el plazo de un mes desde su publicación o bien recurso contenciosoadministrativo, en el plazo de dos meses desde su publicación, ante la Sala de lo
Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de conformidad
con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas y en el artículo 10.1i) Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, significándose que, en
caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido la
desestimación presunta del mismo.
Asimismo, la Administración podrá, en su caso, proceder a la revisión de las
resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto en la citada Ley 39/2015, de 1 de
octubre.
Madrid, 29 de noviembre de 2024.–La Subsecretaria de Inclusión, Seguridad Social y
Migraciones, Cristina Navarro Enterría.
ANEXO I
Descripción de los procesos selectivos
El proceso de selección de los aspirantes por el sistema general de acceso libre
constará de las siguientes fases: oposición y curso selectivo. El procedimiento de
selección de los aspirantes por el sistema de promoción interna constará de las
siguientes fases: concurso-oposición y curso selectivo.
1.
Acceso libre
1.1 Fase de oposición: constará de los siguientes ejercicios obligatorios y
eliminatorios.
Primer ejercicio:
Segundo ejercicio:
Se establecen dos modalidades excluyentes de evaluación: una presencial y, otra,
sustitutiva de la anterior, mediante la cual los candidatos podrán acreditar su
conocimiento de inglés o francés equivalente a B2 o superior, de acuerdo con los niveles
del Marco Común Europeo de Referencia de las Lenguas (MCER).
La modalidad presencial consistirá en realizar, por escrito, una traducción directa, sin
diccionario, durante el tiempo máximo de cuarenta minutos, de un texto determinado por
el Tribunal, así como en la elaboración de un resumen, en castellano, de un texto que les
cve: BOE-A-2024-25362
Verificable en https://www.boe.es
Constará de dos partes. La primera parte consistirá en contestar por escrito un
cuestionario, eligiendo el opositor cinco preguntas, entre las seis propuestas por el
Tribunal, que versarán sobre la parte general (temas 1 a 73) del anexo II del programa.
La segunda parte consistirá en desarrollar por escrito un tema susceptible de tratamiento
multidisciplinar, a elección del opositor, elegido entre dos propuestos por el Tribunal y
que tengan relación con el grupo de materias de la parte específica (temas 1 a 87) del
anexo II del programa.
El ejercicio deberá ser leído necesariamente por el opositor en sesión pública y
llamamiento único ante el Tribunal. Se valorará la formación general, la claridad y orden
de ideas, así como la concreción, la capacidad de síntesis y la calidad de expresión
escrita y oral.
El tiempo para la realización del ejercicio será de un máximo de cuatro horas.
Núm. 293
Jueves 5 de diciembre de 2024
7.
Sec. II.B. Pág. 165570
Norma final
Contra la presente convocatoria se podrá interponer, con carácter potestativo,
recurso de reposición ante la Subsecretaria del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social
y Migraciones, en el plazo de un mes desde su publicación o bien recurso contenciosoadministrativo, en el plazo de dos meses desde su publicación, ante la Sala de lo
Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de conformidad
con lo dispuesto en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas y en el artículo 10.1i) Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-administrativa, significándose que, en
caso de interponer recurso de reposición, no se podrá interponer recurso contenciosoadministrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido la
desestimación presunta del mismo.
Asimismo, la Administración podrá, en su caso, proceder a la revisión de las
resoluciones del Tribunal, conforme a lo previsto en la citada Ley 39/2015, de 1 de
octubre.
Madrid, 29 de noviembre de 2024.–La Subsecretaria de Inclusión, Seguridad Social y
Migraciones, Cristina Navarro Enterría.
ANEXO I
Descripción de los procesos selectivos
El proceso de selección de los aspirantes por el sistema general de acceso libre
constará de las siguientes fases: oposición y curso selectivo. El procedimiento de
selección de los aspirantes por el sistema de promoción interna constará de las
siguientes fases: concurso-oposición y curso selectivo.
1.
Acceso libre
1.1 Fase de oposición: constará de los siguientes ejercicios obligatorios y
eliminatorios.
Primer ejercicio:
Segundo ejercicio:
Se establecen dos modalidades excluyentes de evaluación: una presencial y, otra,
sustitutiva de la anterior, mediante la cual los candidatos podrán acreditar su
conocimiento de inglés o francés equivalente a B2 o superior, de acuerdo con los niveles
del Marco Común Europeo de Referencia de las Lenguas (MCER).
La modalidad presencial consistirá en realizar, por escrito, una traducción directa, sin
diccionario, durante el tiempo máximo de cuarenta minutos, de un texto determinado por
el Tribunal, así como en la elaboración de un resumen, en castellano, de un texto que les
cve: BOE-A-2024-25362
Verificable en https://www.boe.es
Constará de dos partes. La primera parte consistirá en contestar por escrito un
cuestionario, eligiendo el opositor cinco preguntas, entre las seis propuestas por el
Tribunal, que versarán sobre la parte general (temas 1 a 73) del anexo II del programa.
La segunda parte consistirá en desarrollar por escrito un tema susceptible de tratamiento
multidisciplinar, a elección del opositor, elegido entre dos propuestos por el Tribunal y
que tengan relación con el grupo de materias de la parte específica (temas 1 a 87) del
anexo II del programa.
El ejercicio deberá ser leído necesariamente por el opositor en sesión pública y
llamamiento único ante el Tribunal. Se valorará la formación general, la claridad y orden
de ideas, así como la concreción, la capacidad de síntesis y la calidad de expresión
escrita y oral.
El tiempo para la realización del ejercicio será de un máximo de cuatro horas.