Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes. III. Otras disposiciones. Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha. Convenio. (BOE-A-2024-24927)
Resolución de 15 de noviembre de 2024, de la Secretaría General Técnica, por la que se publica el Convenio con la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, por el que se aprueba el Plan de Actuación Plurianual 2023-2026 del Centro de Referencia Nacional de Ciudad Real y del Centro de Referencia Nacional de Guadalajara en el ámbito de la formación profesional.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 29 de noviembre de 2024

Sec. III. Pág. 161247

c) El Objetivo 3 dispone la necesidad de favorecer vínculos de colaboración con los
centros de formación profesional, así como con los interlocutores económicos y sociales
que forman parte del sector productivo de cada CRN. Para este objetivo, el CRN:
1. Desarrollar acciones de colaboración con agentes económicos, sociales, entidades
de innovación y experimentación y centros educativos de Formación Profesional.
2. Impulsar la suscripción de convenios de Colaboración para la Cesión del Uso de
Instalaciones entre el CRN y los Centros de Formación Profesional relacionados con
nuestras áreas profesionales.
3. Establecer acuerdos con el sector productivo de nuestro sector, a través de la
innovación y experimentación.
4. Actualizar/completar los mapas sectoriales con el fin de adecuar la oferta
formativa a las demandas del sector productivo vinculado al CRN.
d) El Objetivo 4 dispone la necesidad de diseñar y desarrollar acciones de
innovación, experimentación, desarrollo y mejora vinculadas al Sistema Formación
Profesional. Para este objetivo, el CRN:
1. Impulsar una actitud innovadora en todas las acciones realizadas vinculadas a
los certificados profesionales tanto en el ámbito formativo como en el administrativo.
2. Promover la celebración de un futuro convenio de colaboración con la
Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM).
3. Colaborar con otros centros de formación del sistema de formación profesional
de la misma área profesional para mejorar la calidad de la formación que imparten.
e) El Objetivo 5 dispone la necesidad de diseñar y desarrollar actuaciones
relacionadas con la digitalización y la sostenibilidad. Para este propósito el CRN:
1. Promover una oferta formativa con contenidos digitales que permitan incrementar
la eficacia y la ordenación de los procesos relacionadas con nuestras áreas
profesionales.
2. Desarrollar actividades que respondan a la creciente necesidad de desarrollar y
mejorar los conocimientos relativos a la digitalización y sostenibilidad.
3. Potenciar la participación en los grupos de trabajo que se creen relacionados con
la digitalización y la sostenibilidad.
4. Fomentar una mentalidad de sostenibilidad que ayude desarrollar los
conocimientos, las capacidades y las actitudes para pensar planificar y actuar para la
sostenibilidad.
f) El Objetivo 6 dispone la necesidad de colaborar con la Red de centros de
excelencia de Formación Profesional. Para ello, el CRN:
Colaborar con los centros de excelencia vinculados a nuestras áreas profesionales.
g) El Objetivo 7 dispone la necesidad de colaborar con la Administración
competente en el procedimiento de evaluación y acreditación de competencias
profesionales. Para ello, el CRN:
1. Participar en los procedimientos de evaluación y acreditación de las
competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia
profesional o de procedimientos no formales de formación vinculadas a nuestras áreas
profesionales, para la coordinación, organización y gestión de las distintas solicitudes de
Acreditación de Competencias Profesionales vinculadas a nuestras áreas profesionales.
2. Actuar como servicio de información y orientación en los procedimientos de
Evaluación y Acreditación de Competencias Profesionales.
h) El Objetivo 8 dispone la necesidad de estrechar la colaboración entre la red de
Centros de Referencia Nacional, en busca de una red cada vez más sólida y conectada

cve: BOE-A-2024-24927
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Núm. 288