Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes. I. Disposiciones generales. Formación profesional. (BOE-A-2024-24102)
Real Decreto 1157/2024, de 19 de noviembre, por el que se establece el título de Formación Profesional de Grado Medio de Técnico en Sanidad ambiental aplicada, se fijan los aspectos básicos del currículo y las ofertas de grados C, B y A incluidos en este título.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Miércoles 20 de noviembre de 2024
Sec. I. Pág. 153574
c) Se han identificado los riesgos ligados a la carga de trabajo, la fatiga y la
insatisfacción laboral.
d) Se ha determinado la evaluación de riesgos en la empresa.
e) Se han implantado las medidas de protección colectiva e individual.
f) Se ha ayudado a establecer planes de emergencia y evaluación.
g) Se han establecido herramientas de control de la salud de las personas
trabajadoras.
3. Colabora en la evaluación de los riesgos inherentes al puesto específico de
trabajo adoptando medidas preventivas.
Criterios de evaluación:
a) Se han identificado los riesgos específicos que existen en el puesto de trabajo.
b) Se han determinado las condiciones de trabajo en su puesto específico.
c) Se han identificado los daños para la seguridad y salud que pueden producirse
por los riesgos específicos al puesto de trabajo.
d) Se han adoptado medidas preventivas y de control específicas.
e) Se han establecido protocolos de actuación en caso de daños producidos por los
riesgos específicos al puesto de trabajo.
4. Colabora en la gestión de la prevención de riesgos, identificando las
responsabilidades de todos los agentes implicados.
Criterios de evaluación:
a) Se han clasificado las distintas formas de gestión de la prevención en la
empresa, en función de los distintos criterios establecidos en la normativa sobre
prevención de riesgos laborales.
b) Se ha identificado a las personas representantes de las personas trabajadoras
en la empresa en materia de prevención de riesgos laborales.
c) Se han identificado los organismos públicos relacionados con la prevención de
riesgos laborales.
d) Se ha recogido, elaborado y archivado la documentación relacionada con la
prevención de riesgos laborales.
5. Aplica técnicas básicas de primeros auxilios analizando las distintas situaciones
de riesgo que se pueden presentar.
Criterios de evaluación:
a) Se ha aplicado la técnica de reanimación cardiorrespiratoria (RCP) para
mantener o recuperar constantes vitales.
b) Se ha aplicado la maniobra de Heimlich para despejar las vías respiratorias de
personas que se están asfixiando por un atragantamiento.
c) Se han identificado los distintos grados de quemaduras.
d) Se han analizado los protocolos de actuación en caso de emergencia.
e) Se han identificado las técnicas de clasificación de personas heridas en caso de
emergencia donde existan víctimas de diversa gravedad.
f) Se han identificado los distintos tipos de hemorragia que existen y aplicado en
cada caso las distintas técnicas que hay para detenerlas.
cve: BOE-A-2024-24102
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 280
Miércoles 20 de noviembre de 2024
Sec. I. Pág. 153574
c) Se han identificado los riesgos ligados a la carga de trabajo, la fatiga y la
insatisfacción laboral.
d) Se ha determinado la evaluación de riesgos en la empresa.
e) Se han implantado las medidas de protección colectiva e individual.
f) Se ha ayudado a establecer planes de emergencia y evaluación.
g) Se han establecido herramientas de control de la salud de las personas
trabajadoras.
3. Colabora en la evaluación de los riesgos inherentes al puesto específico de
trabajo adoptando medidas preventivas.
Criterios de evaluación:
a) Se han identificado los riesgos específicos que existen en el puesto de trabajo.
b) Se han determinado las condiciones de trabajo en su puesto específico.
c) Se han identificado los daños para la seguridad y salud que pueden producirse
por los riesgos específicos al puesto de trabajo.
d) Se han adoptado medidas preventivas y de control específicas.
e) Se han establecido protocolos de actuación en caso de daños producidos por los
riesgos específicos al puesto de trabajo.
4. Colabora en la gestión de la prevención de riesgos, identificando las
responsabilidades de todos los agentes implicados.
Criterios de evaluación:
a) Se han clasificado las distintas formas de gestión de la prevención en la
empresa, en función de los distintos criterios establecidos en la normativa sobre
prevención de riesgos laborales.
b) Se ha identificado a las personas representantes de las personas trabajadoras
en la empresa en materia de prevención de riesgos laborales.
c) Se han identificado los organismos públicos relacionados con la prevención de
riesgos laborales.
d) Se ha recogido, elaborado y archivado la documentación relacionada con la
prevención de riesgos laborales.
5. Aplica técnicas básicas de primeros auxilios analizando las distintas situaciones
de riesgo que se pueden presentar.
Criterios de evaluación:
a) Se ha aplicado la técnica de reanimación cardiorrespiratoria (RCP) para
mantener o recuperar constantes vitales.
b) Se ha aplicado la maniobra de Heimlich para despejar las vías respiratorias de
personas que se están asfixiando por un atragantamiento.
c) Se han identificado los distintos grados de quemaduras.
d) Se han analizado los protocolos de actuación en caso de emergencia.
e) Se han identificado las técnicas de clasificación de personas heridas en caso de
emergencia donde existan víctimas de diversa gravedad.
f) Se han identificado los distintos tipos de hemorragia que existen y aplicado en
cada caso las distintas técnicas que hay para detenerlas.
cve: BOE-A-2024-24102
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 280
