Ministerio de Trabajo y Economía Social. III. Otras disposiciones. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2024-23518)
Resolución de 31 de octubre de 2024, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el V Convenio colectivo de Saint-Gobain Isover Ibérica, SL.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 273
Martes 12 de noviembre de 2024
Sec. III. Pág. 144452
Formación Requerida:
Formación general, necesaria para comprender o asimilar métodos y procedimientos
de trabajo de cierta complejidad. Conocimientos en alguna rama profesional, necesarios
para resolver mediciones, verificación y control de variables tales como: presión,
temperatura, velocidad, apreciación de superficies, etc. Interpretación y seguimientos de
esquemas, croquis y planos de utilización normal. Recopilación y tratamiento de datos e
informaciones de naturaleza administrativo-financiera sencilla y otros asimilables.
Competencias Generales:
Frecuentes posibilidades de toma de decisión ante variaciones e incidencias que se
produzcan en los procesos o procedimientos, dentro de opciones conocidas por la
experiencia acumulada.
Nivel profesional V
Misión General:
Trabajos de acusada complejidad que se ejecutan siguiendo métodos o
procedimientos no totalmente predeterminados, que exigen una acusada
especialización. Pueden o no requerir acciones de coordinación y control sobre el trabajo
de otras personas de menor cualificación.
Unidades de Competencia:
– Operaciones de control, seguimiento y regulación de variables en instalaciones
complejas, en los procesos de elaboración, explotación y transformación del vidrio, con
responsabilidad directa sobre resultados de: cadencias, rendimientos y calidad de los
productos terminados. Coordinación y control de las actividades a desarrollar por otras
personas menos cualificadas, cuyas tareas concurran al mismo fin.
– Operaciones de reparación, mantenimiento preventivo y correctivo, y servicio de
guardia dentro de las distintas especialidades profesionales, de cualquier dificultad y
complejidad de equipos, maquinaria e instalaciones.
– Funciones características de Secretariado de Dirección y despaching con
exigencia del dominio de un idioma extranjero.
– Tratamiento de datos e informaciones de naturaleza administrativo/contable,
comercial o técnica, mediante la aplicación de reglas y normativas de carácter general.
– Actividades de atención directa al cliente para la recepción de pedidos, atención/
canalización de reclamaciones, seguimiento de ventas, etc.
– Trabajos de delineación y análisis no muy complejos, siguiendo pautas y recetas
establecidas.
Formación amplia en conocimientos generales o bien formación profesional de
primer grado en algún oficio o rama de actividad, generalmente complementada con la
realización de algún seminario específico, aplicada a la correcta utilización, control,
reparación y mantenimiento de equipos, maquinaria e instalaciones complejas;
comprensión y aplicación de reglas y normas administrativo/contables, comerciales, etc.
Competencias Generales:
Las variaciones e incidencias presentadas requieren la toma de decisiones sobre las
operaciones a realizar y los medios necesarios, dentro de una gama de opciones no
totalmente preestablecidas, por lo que es necesaria una experiencia y aprendizaje
dilatados en una o varias técnicas para responder convenientemente a las variaciones
que se presenten en la marcha, regulación y conducción de los procesos.
cve: BOE-A-2024-23518
Verificable en https://www.boe.es
Formación Requerida:
Núm. 273
Martes 12 de noviembre de 2024
Sec. III. Pág. 144452
Formación Requerida:
Formación general, necesaria para comprender o asimilar métodos y procedimientos
de trabajo de cierta complejidad. Conocimientos en alguna rama profesional, necesarios
para resolver mediciones, verificación y control de variables tales como: presión,
temperatura, velocidad, apreciación de superficies, etc. Interpretación y seguimientos de
esquemas, croquis y planos de utilización normal. Recopilación y tratamiento de datos e
informaciones de naturaleza administrativo-financiera sencilla y otros asimilables.
Competencias Generales:
Frecuentes posibilidades de toma de decisión ante variaciones e incidencias que se
produzcan en los procesos o procedimientos, dentro de opciones conocidas por la
experiencia acumulada.
Nivel profesional V
Misión General:
Trabajos de acusada complejidad que se ejecutan siguiendo métodos o
procedimientos no totalmente predeterminados, que exigen una acusada
especialización. Pueden o no requerir acciones de coordinación y control sobre el trabajo
de otras personas de menor cualificación.
Unidades de Competencia:
– Operaciones de control, seguimiento y regulación de variables en instalaciones
complejas, en los procesos de elaboración, explotación y transformación del vidrio, con
responsabilidad directa sobre resultados de: cadencias, rendimientos y calidad de los
productos terminados. Coordinación y control de las actividades a desarrollar por otras
personas menos cualificadas, cuyas tareas concurran al mismo fin.
– Operaciones de reparación, mantenimiento preventivo y correctivo, y servicio de
guardia dentro de las distintas especialidades profesionales, de cualquier dificultad y
complejidad de equipos, maquinaria e instalaciones.
– Funciones características de Secretariado de Dirección y despaching con
exigencia del dominio de un idioma extranjero.
– Tratamiento de datos e informaciones de naturaleza administrativo/contable,
comercial o técnica, mediante la aplicación de reglas y normativas de carácter general.
– Actividades de atención directa al cliente para la recepción de pedidos, atención/
canalización de reclamaciones, seguimiento de ventas, etc.
– Trabajos de delineación y análisis no muy complejos, siguiendo pautas y recetas
establecidas.
Formación amplia en conocimientos generales o bien formación profesional de
primer grado en algún oficio o rama de actividad, generalmente complementada con la
realización de algún seminario específico, aplicada a la correcta utilización, control,
reparación y mantenimiento de equipos, maquinaria e instalaciones complejas;
comprensión y aplicación de reglas y normas administrativo/contables, comerciales, etc.
Competencias Generales:
Las variaciones e incidencias presentadas requieren la toma de decisiones sobre las
operaciones a realizar y los medios necesarios, dentro de una gama de opciones no
totalmente preestablecidas, por lo que es necesaria una experiencia y aprendizaje
dilatados en una o varias técnicas para responder convenientemente a las variaciones
que se presenten en la marcha, regulación y conducción de los procesos.
cve: BOE-A-2024-23518
Verificable en https://www.boe.es
Formación Requerida:
