II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2024-20208)
Resolución de 27 de septiembre de 2024, de la Universidad de Zaragoza, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Oficiales de Instalaciones Deportivas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 242
Lunes 7 de octubre de 2024
Sec. II.B. Pág. 123520
Alternativamente, se podrá interponer recurso de reposición ante este mismo órgano,
en el plazo de un mes a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente, en
cuyo caso no cabrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado
en tanto recaiga resolución expresa o se haya producido la desestimación presunta del
recurso de reposición interpuesto; de conformidad con lo dispuesto en los artículos 30.4,
123 y 124, de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas.
Zaragoza, 27 de septiembre de 2024.–El Rector, P. D. (Resolución de 21 de enero
de 2021), el Gerente, Alberto Gil Costa.
ANEXO I
Identificación de la plaza convocada
Grupo
C2
Escala
Oficial de Instalaciones Deportivas.
Número puesto
16590
ANEXO II
Temario
1. La Constitución Española.
2. Ley del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas:
disposiciones generales; los interesados en el procedimiento; la actividad de las
Administraciones Públicas; los actos administrativos.
3. Ley del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas: la
revisión de los actos en vía administrativa.
4. Ley del régimen jurídico del sector público: disposiciones generales; los órganos
administrativos, competencia; funcionamiento de los órganos colegiados de las distintas
administraciones públicas; abstención y recusación; funcionamiento electrónico del
sector público.
5. Estatuto Básico del Empleado Público: clases de personal al servicio de las
Administraciones Públicas; adquisición y pérdida de la relación de servicio.
6. Estatuto Básico del Empleado Público: derechos y deberes y código de conducta
de los empleados públicos.
7. Estatuto Básico del Empleado Público: ordenación de la actividad profesional;
situaciones administrativas; régimen disciplinario.
8. Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito de aplicación y
definiciones; derecho a la protección frente a los riesgos laborales; medidas de
emergencia; obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos;
consulta y participación de los trabajadores. Reglamento general de protección de datos:
definiciones y principios relativos al tratamiento. La política de seguridad de la
información y protección de datos personales de la Universidad.
9. Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de
la ley; el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación; el derecho al trabajo en
igualdad de oportunidades; criterios de actuación de las Administraciones Públicas.
10. Ley Orgánica del Sistema Universitario: funciones del sistema universitario y
autonomía de las universidades; creación y reconocimiento de las universidades y
calidad del sistema universitario; organización de enseñanzas.
11. Ley Orgánica del Sistema Universitario: el estudiantado en el Sistema
Universitario; personal docente e investigador de las universidades públicas; personal
técnico, de gestión y de administración y servicios de las universidades públicas.
cve: BOE-A-2024-20208
Verificable en https://www.boe.es
Parte general
Núm. 242
Lunes 7 de octubre de 2024
Sec. II.B. Pág. 123520
Alternativamente, se podrá interponer recurso de reposición ante este mismo órgano,
en el plazo de un mes a contar desde el siguiente al de la publicación de la presente, en
cuyo caso no cabrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado
en tanto recaiga resolución expresa o se haya producido la desestimación presunta del
recurso de reposición interpuesto; de conformidad con lo dispuesto en los artículos 30.4,
123 y 124, de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas.
Zaragoza, 27 de septiembre de 2024.–El Rector, P. D. (Resolución de 21 de enero
de 2021), el Gerente, Alberto Gil Costa.
ANEXO I
Identificación de la plaza convocada
Grupo
C2
Escala
Oficial de Instalaciones Deportivas.
Número puesto
16590
ANEXO II
Temario
1. La Constitución Española.
2. Ley del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas:
disposiciones generales; los interesados en el procedimiento; la actividad de las
Administraciones Públicas; los actos administrativos.
3. Ley del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas: la
revisión de los actos en vía administrativa.
4. Ley del régimen jurídico del sector público: disposiciones generales; los órganos
administrativos, competencia; funcionamiento de los órganos colegiados de las distintas
administraciones públicas; abstención y recusación; funcionamiento electrónico del
sector público.
5. Estatuto Básico del Empleado Público: clases de personal al servicio de las
Administraciones Públicas; adquisición y pérdida de la relación de servicio.
6. Estatuto Básico del Empleado Público: derechos y deberes y código de conducta
de los empleados públicos.
7. Estatuto Básico del Empleado Público: ordenación de la actividad profesional;
situaciones administrativas; régimen disciplinario.
8. Ley de Prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito de aplicación y
definiciones; derecho a la protección frente a los riesgos laborales; medidas de
emergencia; obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos;
consulta y participación de los trabajadores. Reglamento general de protección de datos:
definiciones y principios relativos al tratamiento. La política de seguridad de la
información y protección de datos personales de la Universidad.
9. Ley Orgánica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de
la ley; el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación; el derecho al trabajo en
igualdad de oportunidades; criterios de actuación de las Administraciones Públicas.
10. Ley Orgánica del Sistema Universitario: funciones del sistema universitario y
autonomía de las universidades; creación y reconocimiento de las universidades y
calidad del sistema universitario; organización de enseñanzas.
11. Ley Orgánica del Sistema Universitario: el estudiantado en el Sistema
Universitario; personal docente e investigador de las universidades públicas; personal
técnico, de gestión y de administración y servicios de las universidades públicas.
cve: BOE-A-2024-20208
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Parte general
