II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE DERECHOS SOCIALES, CONSUMO Y AGENDA 2030. Procedimientos de libre designación. (BOE-A-2024-19906)
Orden DCA/1057/2024, de 19 de septiembre, por la que se convoca la provisión de puesto de trabajo por el sistema de libre designación.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 239
Jueves 3 de octubre de 2024
Sec. II.B. Pág. 121214
Área competencial/Competencia
IV. Adaptabilidad y toma de decisiones
1. Tener flexibilidad y capacidad de adaptación a los cambios.
☐
2. Tomar decisiones de forma proactiva y ajustadas al entorno.
☐
3. Resolver problemas complejos, afrontar las crisis y prever los riesgos.
☐
4. Tener capacidad de análisis y sistematización de la información.
☐
V. Compromiso con el servicio público y ética profesional
1. Priorizar el interés general en la toma de decisiones y centrar las mismas en la ciudadanía y el servicio público.
☐
2. Mejorar la eficacia y eficiencia de la gestión pública mediante un aprendizaje continuo y la orientación a la calidad.
☐
3. Aplicar los principios y valores de la administración pública a las responsabilidades directivas y a la organización.
☐
4. Actuar con ética profesional e integridad pública.
☐
5. Promover la integridad pública en la organización y en los equipos.
☐
cve: BOE-A-2024-19906
Verificable en https://www.boe.es
* Se deberán marcar las competencias directivas que se consideren.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 239
Jueves 3 de octubre de 2024
Sec. II.B. Pág. 121214
Área competencial/Competencia
IV. Adaptabilidad y toma de decisiones
1. Tener flexibilidad y capacidad de adaptación a los cambios.
☐
2. Tomar decisiones de forma proactiva y ajustadas al entorno.
☐
3. Resolver problemas complejos, afrontar las crisis y prever los riesgos.
☐
4. Tener capacidad de análisis y sistematización de la información.
☐
V. Compromiso con el servicio público y ética profesional
1. Priorizar el interés general en la toma de decisiones y centrar las mismas en la ciudadanía y el servicio público.
☐
2. Mejorar la eficacia y eficiencia de la gestión pública mediante un aprendizaje continuo y la orientación a la calidad.
☐
3. Aplicar los principios y valores de la administración pública a las responsabilidades directivas y a la organización.
☐
4. Actuar con ética profesional e integridad pública.
☐
5. Promover la integridad pública en la organización y en los equipos.
☐
cve: BOE-A-2024-19906
Verificable en https://www.boe.es
* Se deberán marcar las competencias directivas que se consideren.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
