II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. UNIVERSIDADES. Personal de administración y servicios. (BOE-A-2024-19614)
Resolución de 20 de septiembre de 2024, de la Universidad de Alcalá, por la que se convoca proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, de plazas de personal laboral de la categoría de Titulado/a Superior.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 236

Lunes 30 de septiembre de 2024

Sec. II.B. Pág. 119683

3. Salvo en los casos excepcionalmente previstos legalmente, todos los plazos
establecidos en la convocatoria se entenderán referidos a días hábiles.
4. Las características de la plaza convocada figuran en el anexo I de esta
convocatoria.
5. El programa que ha de regir estas pruebas es el que figura en el anexo II de esta
convocatoria.
6. Los ejercicios de la fase de oposición y sus puntuaciones se especifican en el
anexo III de la convocatoria.
7. El baremo de la fase de concurso, se específica en el anexo V de la
convocatoria.
8. La publicación de la presente convocatoria se realizará en el «Boletín Oficial de
la Comunidad de Madrid», en el «Boletín Oficial del Estado», en la página web: https://
www.uah.es/es/empleo-publico/PAS/laboral/ y en el tablón de anuncios de la Sede
Electrónica de la Universidad de Alcalá: https://sede.uah.es/tablon/categoria/con/.
La publicación en el «Boletín Oficial del Estado» será la que determine los plazos a
efectos de presentación de solicitudes, así como de posibles impugnaciones o recursos.
Los sucesivos actos y resoluciones que sean objeto de publicación lo serán en la
página web de la Universidad de Alcalá.
Segunda. Requisitos de admisión de las personas aspirantes.
Como requisitos de admisión al proceso selectivo se establecen los siguientes:
1.

Nacionalidad:

Deberá concurrir alguna de las siguientes circunstancias:

2. Titulación: Estar en posesión de la titulación habilitante para el ejercicio de la
profesión regulada de Arquitectura, según establecen las normas estatales y directivas
comunitarias. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estar en
posesión de la credencial que justifique su homologación o, en su caso, del
correspondiente certificado de equivalencia.
3. Edad: Tener cumplidos los dieciséis años de edad, y no haber alcanzado la edad
de jubilación legalmente establecida.
4. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitaciones físicas o psíquicas que
sean incompatibles con el desempeño de las funciones correspondientes.
5. No haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones
Públicas mediante expediente disciplinario ni hallarse inhabilitado para el desempeño de
funciones públicas. Acuerdo de la Comisión Paritaria del 24 de enero de 2006: «La
Comisión Paritaria interpreta que la inhabilitación a que se refiere el artículo 41.1. e) del
II Convenio Colectivo de PAS Laboral de las Universidades Públicas de la Comunidad de
Madrid, debe ser impuesta por sentencia judicial firme».
6. Las personas aspirantes que participen por concurso-oposición de promoción
interna deberán ostentar la condición de personal técnico, de gestión y de administración
y servicios laboral fijo incluido dentro del ámbito de aplicación territorial y personal del II

cve: BOE-A-2024-19614
Verificable en https://www.boe.es

a) Tener la nacionalidad española.
b) Ser nacional de cualquiera de los Estados Miembros de la Unión Europea.
c) El cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de
la Unión Europea, cualquiera que sea su nacionalidad, siempre que no estén separados
de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones, podrán participar los descendientes
menores de veintiún años o mayores de dicha edad que sean dependientes.
d) Las personas incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España en los que sea
de aplicación la libre circulación de trabajadores.
e) Los extranjeros que no estando incluidos en los párrafos anteriores se
encuentren con residencia legal en España.