III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Ayudas. (BOE-A-2024-16577)
Orden TES/848/2024, de 3 de agosto, por la que se distribuyen territorialmente para el ejercicio económico de 2024, para su gestión por las comunidades autónomas con competencias asumidas, créditos del ámbito laboral financiados con cargo a los Presupuestos Generales del Estado.
167 páginas totales
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Viernes 9 de agosto de 2024
Objetivo
Estratégico D
Finalidad del
indicador
Justificación
Objetivo
Específico D.1
Sec. III. Pág. 102843
Mejora de las capacidades de los servicios públicos de empleo
Medir la mejora de las capacidades y la transformación digital de los servicios públicos de
empleo.
Incrementar la eficacia, accesibilidad y personalización de servicios y programas del
Sistema Nacional de Empleo incorporando progresivamente herramientas multicanal que
permitan la transformación digital de los servicios públicos de empleo. Aprovechando los
recursos digitales para abrir nuevos canales de relación entre las empresas, las personas
y los servicios públicos de empleo. Avanzando en la multicanalidad, con sistemas
innovadores, tradicionales, variados e integrados entre sí, favoreciendo las actividades de
comunicación, garantizando la accesibilidad y personalización de los servicios y
programas para el empleo.
Diversificar los canales de prestación de los servicios del Sistema Nacional de Empleo,
impulsando la accesibilidad a estos para asegurar se provisión continua, personalizada e
inclusiva.
Objetivo
Específico D.2
Impulsar la transformación digital y la modernización de los servicios públicos de empleo
mediante el desarrollo de procesos, recursos digitales de activación y mejora de la
empleabilidad, más eficientes, seguros, fáciles de utilizar y de calidad
Objetivo
Específico D.3
Planificar, actualizar y asegurar el acceso a la Formación en el trabajo, para fortalecer su
prestación personalizada en base a las demandas del sistema productiva
Pesos
Descripción Objetivo Estratégico D
Valor
K.D1
Peso del Componente D.1
20%
kD.2
Peso del Componente D.2
40%
KD.3.
Peso del Componente D.3
40%
Suma:
MinD
MaxD
Umbrales Objetivo Estratégico D
Umbral Mínimo del Objetivo Estratégico
D
Umbral Máximo del Objetivo Estratégico
D.
Fórmula del Objetivo Estratégico D
Observaciones
.
100%
Valor
Observaciones
0,000
No se aplican umbrales.
1,000
Normalizada
Rango
NO
[ 0; +1]
SI
[0; +1]
cve: BOE-A-2024-16577
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 192
Viernes 9 de agosto de 2024
Objetivo
Estratégico D
Finalidad del
indicador
Justificación
Objetivo
Específico D.1
Sec. III. Pág. 102843
Mejora de las capacidades de los servicios públicos de empleo
Medir la mejora de las capacidades y la transformación digital de los servicios públicos de
empleo.
Incrementar la eficacia, accesibilidad y personalización de servicios y programas del
Sistema Nacional de Empleo incorporando progresivamente herramientas multicanal que
permitan la transformación digital de los servicios públicos de empleo. Aprovechando los
recursos digitales para abrir nuevos canales de relación entre las empresas, las personas
y los servicios públicos de empleo. Avanzando en la multicanalidad, con sistemas
innovadores, tradicionales, variados e integrados entre sí, favoreciendo las actividades de
comunicación, garantizando la accesibilidad y personalización de los servicios y
programas para el empleo.
Diversificar los canales de prestación de los servicios del Sistema Nacional de Empleo,
impulsando la accesibilidad a estos para asegurar se provisión continua, personalizada e
inclusiva.
Objetivo
Específico D.2
Impulsar la transformación digital y la modernización de los servicios públicos de empleo
mediante el desarrollo de procesos, recursos digitales de activación y mejora de la
empleabilidad, más eficientes, seguros, fáciles de utilizar y de calidad
Objetivo
Específico D.3
Planificar, actualizar y asegurar el acceso a la Formación en el trabajo, para fortalecer su
prestación personalizada en base a las demandas del sistema productiva
Pesos
Descripción Objetivo Estratégico D
Valor
K.D1
Peso del Componente D.1
20%
kD.2
Peso del Componente D.2
40%
KD.3.
Peso del Componente D.3
40%
Suma:
MinD
MaxD
Umbrales Objetivo Estratégico D
Umbral Mínimo del Objetivo Estratégico
D
Umbral Máximo del Objetivo Estratégico
D.
Fórmula del Objetivo Estratégico D
Observaciones
.
100%
Valor
Observaciones
0,000
No se aplican umbrales.
1,000
Normalizada
Rango
NO
[ 0; +1]
SI
[0; +1]
cve: BOE-A-2024-16577
Verificable en https://www.boe.es
Núm. 192
