II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. ADMINISTRACIÓN LOCAL. Personal funcionario y laboral. (BOE-A-2024-12766)
Resolución de 12 de junio de 2024, del Ayuntamiento de Torremolinos (Málaga), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 152
Lunes 24 de junio de 2024
Sec. II.B. Pág. 72895
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
12766
Resolución de 12 de junio de 2024, del Ayuntamiento de Torremolinos
(Málaga), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 237, de 14 de diciembre
de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la
Junta de Andalucía» número 246, de 27 de diciembre de 2022.
Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de
la Provincia de Málaga» número 118, de 22 de junio de 2023, el «Boletín Oficial de la
Provincia de Málaga» número 27, de 7 de febrero de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Torremolinos, 12 de junio de 2024.–El Concejal, Cristóbal Molina Sibaja.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
cve: BOE-A-2024-12766
Verificable en https://www.boe.es
Una plaza de Encargado de Administración, perteneciente a la escala de
Administración General, subescala Administrativa y clase Auxiliar, mediante el sistema
de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor deportes de contacto, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dos plazas de Monitor de tenis, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dieciséis plazas de Monitor deportivo, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor juvenil, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor polivalente, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General,
subescala Administrativa y clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, en
turno libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero técnico, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico de relaciones institucionales, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor de francés de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Núm. 152
Lunes 24 de junio de 2024
Sec. II.B. Pág. 72895
II. AUTORIDADES Y PERSONAL
B. Oposiciones y concursos
ADMINISTRACIÓN LOCAL
12766
Resolución de 12 de junio de 2024, del Ayuntamiento de Torremolinos
(Málaga), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Málaga» número 237, de 14 de diciembre
de 2022, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la
Junta de Andalucía» número 246, de 27 de diciembre de 2022.
Dichas bases fueron rectificadas en los términos publicados en el «Boletín Oficial de
la Provincia de Málaga» número 118, de 22 de junio de 2023, el «Boletín Oficial de la
Provincia de Málaga» número 27, de 7 de febrero de 2024.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el
siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de
conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.
Torremolinos, 12 de junio de 2024.–El Concejal, Cristóbal Molina Sibaja.
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cve: BOE-A-2024-12766
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Una plaza de Encargado de Administración, perteneciente a la escala de
Administración General, subescala Administrativa y clase Auxiliar, mediante el sistema
de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor deportes de contacto, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales,
mediante el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dos plazas de Monitor de tenis, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Dieciséis plazas de Monitor deportivo, pertenecientes a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor juvenil, perteneciente a la escala de Administración Especial,
subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el sistema de
concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor polivalente, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Servicios especiales y clase Cometidos especiales, mediante el
sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General,
subescala Administrativa y clase Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, en
turno libre/estabilización.
Una plaza de Ingeniero técnico, perteneciente a la escala de Administración
Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición,
en turno libre/estabilización.
Una plaza de Técnico de relaciones institucionales, perteneciente a la escala de
Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de
concurso-oposición, en turno libre/estabilización.
Una plaza de Monitor de francés de la plantilla de personal laboral fijo-discontinuo, a
cubrir por el sistema de concurso, en turno libre/estabilización.
