BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 126

Viernes 24 de mayo de 2024

Sec. II.B. Pág. 59339

nombre de las personas aprobadas por orden de puntuación, primero con las personas
aprobadas por el sistema de oposición y, seguidamente, con las personas aprobadas por
el sistema de concurso-oposición.
9.2 En el plazo de diez días hábiles, contados desde el día siguiente de la
publicación en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) de la lista con el
nombre de las personas seleccionadas, estas deberán presentar en el Servei de
Recursos Humans (PAS) de esta Universitat la siguiente documentación:

9.3 Si alguna de las personas seleccionadas no presenta la documentación dentro
del plazo indicado (excepto en los casos de fuerza mayor) o si hay falsedad en los
documentos presentados, esto comportará la invalidez de las actuaciones de esta
persona y la nulidad subsiguiente de los actos del órgano técnico de selección respecto
de ella, sin perjuicio de las responsabilidades en que haya podido incurrir.
9.4 Aquellas personas que tuviesen la condición de funcionarias o de personal
laboral al servicio de la Universitat de València están exentas de presentar la
documentación relativa a los apartados 9.2.1, 9.2.2 y 9.2.3 si ya la tuvieran anteriormente
acreditada ante la misma. No obstante, el órgano convocante podrá solicitar que se
vuelva a exigir una nueva acreditación de aquellos requisitos que considere conveniente,
ya sea por el tiempo transcurrido desde su obtención o porque guarden relación directa
con las funciones o tareas del puesto a desempeñar.
Décima.

Nombramiento de funcionarios o funcionarias.

Una vez transcurrido el plazo de presentación de la documentación especificada en
la base novena de esta convocatoria y después de haberse verificado el cumplimiento de
los requisitos exigidos, la rectora dictará una resolución, que se publicará en el «Diari
Oficial de la Generalitat Valenciana» (DOGV), mediante la cual las personas

cve: BOE-A-2024-10458
Verificable en https://www.boe.es

9.2.1 Certificado de nacimiento expedido por el registro civil correspondiente o
fotocopia del DNI en caso de ser español/a, o el documento nacional de identidad de su
Estado y el NIE en caso de ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o
ser nacional de un país en el que se aplique la libre circulación de personas, o el NIE y el
pasaporte en caso de ser nacional de otro Estado y encontrarse en situación de poder
participar según la base 2.1 de esta convocatoria.
9.2.2 Fotocopia cotejada con el original de los títulos académicos exigidos en esta
convocatoria.
9.2.3 Fotocopia cotejada del certificado acreditativo del conocimiento de valenciano
nivel B1 o compromiso de adquirir este conocimiento en el plazo de un año desde la
toma de posesión en el puesto (o en el plazo que permita la programación del Servei de
Llengües i Política Lingüística).
9.2.4 Declaración de no haber sido separado/a, mediante expediente disciplinario,
de alguna administración o cargo público; así como de no encontrarse inhabilitado/a
penalmente para el ejercicio de las funciones públicas. Si alguna persona seleccionada
fuera nacional de otro Estado comunitario, deberá presentar una declaración de no
encontrarse sometida a ninguna sanción disciplinaria o condena penal que le impida el
acceso a la función pública en su Estado.
9.2.5 Certificado médico acreditativo de poseer la capacidad física y psíquica
necesarias para el ejercicio de las funciones del puesto de trabajo ofertado. A tal efecto,
los reconocimientos se realizarán a través de los servicios médicos concertados por la
Universitat de València.
9.2.6 Certificación cotejada de la Conselleria u órganos competentes de otras
administraciones públicas que acredite diversidad funcional de origen intelectual de
grado igual o superior al 33 %. En él debe constar expresamente si la diversidad
funcional de origen intelectual es límite/leve o moderada. Así como el informe de
compatibilidad para el desempeño de las tareas y funciones del puesto.