BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 126

Viernes 24 de mayo de 2024

Sec. II.B. Pág. 59336

5.6 Para la realización del ejercicio, las personas aspirantes deberán acreditar su
identidad exclusivamente mediante la presentación del DNI, NIE, pasaporte o permiso de
conducir.
El incumplimiento de este requisito por alguna persona aspirante determinará su
exclusión de la realización de la prueba.
Las copias o fotocopias de estos documentos no serán válidas en ningún caso. Ni
tampoco las fotos, PDFs o capturas de pantalla guardadas en dispositivos electrónicos
de cualquier tipo.
5.7 Las personas aspirantes serán convocadas para el ejercicio en llamamiento
único y serán excluidas aquellas que no comparezcan. Si la persona aspirante llega al
lugar de realización de la prueba cuando se haya iniciado o no se presenta, aunque sea
por causa justificada, perderá su derecho.
Las personas que integran el órgano técnico de selección y el personal colaborador
no permitirán el acceso a las salas donde se realice el ejercicio a aquellas personas
aspirantes que no cumplan los requisitos anteriores ni a aquellas que comparezcan
después de que se haya acabado el llamamiento de las personas aspirantes
convocadas.
No obstante, cuando se trate de prueba oral u otra de carácter individual y sucesivo;
el órgano técnico de selección podrá considerar las causas alegadas y admitir a la
persona aspirante, siempre que esta prueba no haya finalizado y esta admisión no
menoscabe el principio de igualdad con el resto de las personas aspirantes.
5.8 Si en cualquier momento del proceso selectivo llega a conocimiento del órgano
técnico de selección que alguna de las personas aspirantes no posee la totalidad de los
requisitos exigidos en esta convocatoria, previa audiencia de la persona interesada, se le
requerirá que acredite dichos requisitos. Si la persona aspirante no los acredita en el
plazo de diez días hábiles siguientes a la notificación del requerimiento, el órgano técnico
de selección propondrá su exclusión de la prueba, indicando las inexactitudes o
falsedades formuladas por la persona aspirante al órgano convocante, el cual, tras las
verificaciones oportunas, dictará resolución motivada de exclusión de la citada persona
en la prueba selectiva.
5.9 La Universitat implementará todas las medidas necesarias para facilitar la
realización de la prueba selectiva a aquellas aspirantes embarazadas o en situación de
parto inminente o reciente. Si por causas de fuerza mayor, debidamente justificadas, no
pudieran completar el proceso selectivo a causa de embarazo de riesgo o parto, su
situación quedará condicionada a la finalización del proceso y a la superación de las
fases que hayan quedado aplazadas. Estas fases no se pueden demorar de manera que
se menoscabe el derecho del resto de aspirantes a una resolución del proceso ajustada
a tiempos razonables, lo que deberá ser valorado por el órgano técnico de selección. En
todo caso, la realización de la prueba tendrá lugar antes de la publicación de la lista de
personas aspirantes que han superado el proceso selectivo. Idéntica previsión resulta de
aplicación a las víctimas de violencia de género cuando acrediten debidamente que no
pueden asistir por motivos de seguridad.
Órgano técnico de selección.

6.1 De acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el órgano técnico de
selección velará por el cumplimiento del principio de igualdad de oportunidades entre
ambos sexos.
La composición del órgano técnico de selección de esta prueba se ajustará a lo
dispuesto en la sección quinta del Reglamento de selección del personal de
administración y servicios de la Universitat de València, aprobado por Acuerdo del
Consell de Govern de esta Universitat, de 2 de febrero de 2021 (ACGUV 11/2021). Se
puede consultar este documento a través de este enlace:
https://webges.uv.es/uvTaeWeb/MuestraInformacionEdictoPublicoFrontAction.do?
idEdictoSeleccionado=27750.

cve: BOE-A-2024-10458
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Sexta.